記者発表会企画・運営の年収650万以上の求人・採用情報

• 650万円〜800万円
  
• 東京都

コンサルティング事業部は、既存クライアント300社強に対して採用戦略の策定、運用の実務オペレーションの設計・改善、採用業務の自動化、集客施策の提案など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担っています。その事業部内のコンサルタント職（既存顧客に対するセールス・カスタマーサクセス職）のチームマネジメントをお任せしたいと考えています。 今後2年ほどでコン... もっと見る

• 750万円〜1000万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

官公庁、メガバンク、大手通信キャリア、大手小売・ECなど、各業界をリードするプライム案件、およびユーザー系プライム案件にチーム体制で参画いただきます。 これまでの豊富なPM経験などの知見を活かし、単なる案件遂行に留まらず、ALHのプロジェクトマネジメント組織全体の高度化と仕組みづくりを担っていただく、複合的なハイレイヤーミッションです。 1. ... もっと見る

• 480万円〜700万円
  
• 東京都

◆当事務所の顔である弁護士の採用（新卒・中途）業務全般に携わっていただきます◆ ～具体的には～ 応募者との日程調整（面接・説明会等）、社内調整、採用メディア・人材紹介会社の選定、内定・入社者へのフォローアップ、各種イベント・学生インターン・プロボノ活動の企画運営などをチームで行います。 法律事務所だからといって法律知識は不要！ 人事はじ... もっと見る

• 600万円〜700万円
  
• 東京都
• Salesforce

当社で初となる専任の社内SEとして、介護事業のDX推進をミッションに、幅広い業務をお任せします。現在は役員が兼任しているIT関連業務を引き継ぎ、IT戦略の企画から実行までをリードしていただきます。 【期待する役割】 まずは現状のシステム構成や業務フローを把握することからスタートし、役員からの業務引き継ぎを行っていただきます。 将来的には、... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

当社は『前向きなきっかけを、ひとりひとりの日常にとどける。』をミッションに3つのメディア・サービス事業を展開しています。 3,000万人以上に利用されている日本最大級のレシピ動画メディア事業や、ママをメインターゲットとした動画メディアとしては国内最大規模であるファミリー向け動画メディア事業など、弊社が運営する多数メディアにおいて、業界トップクラス... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

【私たちのめざす世界観】 「ワンキャリア転職」（中途キャリア支援部）は、ワンキャリアのミッション実現に不可欠な中核事業であり、第二創業フェーズにあります。 「キャリアの情報に誰でもリーチできるようにする」「新卒採用と中途採用の分断をなくす」など、キャリアにおける様々なテーマに対して解決策を提示していきたいと考えています。 今後も、新卒領域で積み上... もっと見る

• 900万円〜1700万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

企業のITセキュリティ対策における４つのフェーズ（セキュリティアセスメント、ポリシー整備、施策実行・推進、モニタリング＆改善）の一貫した支援を提供しており、担当PJのプロジェクトマネジメント、担当アカウント／PJの営業活動（リニューアルおよびアップセル／クロスセル）などをお任せします。 【想定PJ】 ■大企業向けセキュリティアセスメントおよびロ... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

今回募集するのは、「マーケティング・コンサルティング事業部」の “売上面のグロース責任者候補" 。 戦略立案からリード獲得、商談、パス、ナレッジ構築まで一気通貫で担っていただきます。 ▍具体的な業務 ・新規クライアントの リード獲得戦略 ・ 自社マーケチームとの連携 によるナーチャリング強化 ・見込み顧客への 電話・メール・SNS等での接... もっと見る

• 790万円〜1270万円
  
• 東京都

《本ポジションについて》 「自動車・ECU」と「IT・セキュリティ」が融合された「クロス」領域は新しく、両方の知見を持ったエンジニアは限られていますが、当社では自動車開発支援の経験が豊富な機械・電気電子チームと一体となり顧客課題を解決しています。 今後、業界でもますますニーズが高まる新領域のため、エンジニアにとっては、プロジェクトに関わることで両方... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

【業務内容】 採用チームのプレイングマネージャーとして、年間採用目標人数達成に向けた戦略立案から実行、KPIマネジメントまでを一貫してお任せします。社長や役員とダイレクトに連携し、会社の事業方針に紐づいた「攻めの採用」を推進していただきます。 ・中長期的な採用戦略の立案： 事業計画に基づいた採用ポートフォリオの策定 ・経営・現場への戦略提案：... もっと見る