2025/12/19 更新
【バックエンドエンジニア】デジタルバンク_東京※新会社に在籍出向
アプリケーション開発チームのソフトウェアエンジニアとして、Mambu（ネオバンクやチャレンジャーバンクで世界をリードするクラウドバンキングプラットフォーム）などのSaaSを活用しながら、業界で最も信頼性が高く機敏な銀行システムを構築していただきます。 日本のデジタルバンキングの未来を形作り、これまで以上に使いやすく、ユーザーフレンドリーにすること... もっと見る
株式会社 マネーフォワード
設立年月日 2012年05月
従業員数 2058人
平均年齢33.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- モバイル/アプリサービス
- 週に1回以上のリモート
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったマネーフォワードの他の求人（31件）
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- 【アナリティクスエンジニア】マネーフォワードグループ全体の売上の6割を占める「バックオフィス向けSaaS」事業において、データドリブンな事業戦略の推進に向けて、複数の事業部でデータ系の職種を積極的に採用しています！
- 【データエンジニア】経営管理プロダクトのデータエンジニアを募集中【週3リモート・裁量労働/英語/AI】（マネーフォワードコンサルティング株式会社へ在籍出向）
- マネーフォワードプロダクトを支える基盤アプリケーションのリードバックエンドエンジニア募集
- マネーフォワードプロダクトを支える基盤アプリケーションのインフラエンジニア（SRE・DevOps）募集
- 【一部リモート / 裁量労働】AIxBPOxSaaSという切り口でバックオフィス業務を効率化する”STREAMED”でWebエンジニアを募集！
- 【ユーザー数1600万人の自動家計簿サービス】「マネーフォワード ME」 プロダクトマネージャー
- 新プロジェクト始動！最高のユーザー体験をもたらすバンキングの実現に向けて【セキュリティスペシャリスト - ガバナンス担当】を募集しています！
- 【エンジニア】オープンポジション_（東京・大阪・京都・名古屋・福岡）
- 【プロダクトセキュリティ】革新的な金融体験を支えるセキュリティエキスパート募集
- 新規事業のリードプロダクトデザイナー（UI/UX）を募集！
- 【コーポレートセキュリティ】マネーフォワードグループ全体を支えるセキュリティスペシャリスト募集！
- 【セキュリティスペシャリスト / Security Specialist】プロダクトセキュリティ_CISO室_東京 ※マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向
- 【バックエンドエンジニア】マネーフォワードケッサイ（Kessai Group）_東京（田町）※マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向
- 【シニアソフトウェアエンジニア】マネーフォワードクラウド＿福岡
- 【QAエンジニア】デジタルバンク_東京※新会社に在籍出向
- 【UIデザイナーオープンポジション】経営レベルからデザインを⼤切にするFinTech企業で、ユーザーに向き合ったプロダクトデザインにチャレンジしませんか︖
- バックオフィスSaaSのコミュニケーションデザイナーを募集！
- バックオフィス支援SaaSのリードプロダクトデザイナー（UI/UXデザイナー）を募集
- デザイナー業務とマネジメントを担っていただけるプロダクトデザイナー募集！
- 【英語活用】グローバルエンジニア組織に特化したHRBPを募集！
- 「全従業員をユーザーに」AIで進化する社内ITを牽引する、ITサポート担当募集！
- 【セールス(リーダー候補)_金融機関向けFintech】東京※マネーフォワードX株式会社へ在籍出向
- 革新の金融体験を支えるSRE募集！新銀行プロジェクト
- グローバルな視点で当社のIT環境を最適化！システムの新規開発、運用をお任せします！
- 最新技術でID管理を革新！Entra IDなどのを用いたID・アクセス管理スペシャリスト募集
- 【コミュニケーションデザイナー（マネージャー候補）】マネーフォワードクラウド_東京（田町）
2025/07/14 更新
【シニアデータサイエンティスト】大規模データを用いた事業貢献をリード
■仕事概要 【役割】 - ビジネス課題ヒアリングおよび要件定義のリード - 高度な機械学習手法を用いたモデル開発・精度改善 - MLOps環境を整備し、モデルの安定稼働および継続的改善を推進 - チーム内外への知見共有・技術的リーダーシップ発揮 【採用背景】 - リソース観点：既存のデータサイエンス/アナリティクスチームが保有する人員... もっと見る
株式会社 ワンキャリア
設立年月日 2015年08月
従業員数 245人
平均年齢30.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- フレックスタイム
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったワンキャリアの他の求人（19件）
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- 【マーケター】中途採用市場を変える新規事業における企画・推進をお任せします
- 【リードプロダクトマネージャー/新卒事業】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【PdM（マネージャー候補）】日本の仕事選びを変える、本質的プロダクトづくり。
- 【UI/UXデザイナー/中途事業】ユーザーに寄り添い、就活・採用の課題を解決するプロダクトを作る
- 【事業戦略 / 事業推進】事業成長の中核を担う、事業戦略の新メンバーを募集！
- 【累計100万ユーザーが使うサービス】< Go・TypeScript・React / リモート可 / フレックス制 > キャリアデータを透明化＆HR領域のDXに挑むテックリード募集！
- 【エンジニアリングマネージャー】組織づくりをリードしキャリアデータプラットフォームの確⽴を目指す
- 【大阪/フィールドセールスマネージャー】急成長HRSaaS企業「ワンキャリア」のセールス組織拡大を牽引するマネジメント人材を募集
- 【経営企画 / リーダー候補】FP&Aアナリスト
- 【事業企画・管理】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業成長の「OS」を構築する責任者
- 【CAMgr職】新規事業「ワンキャリア新卒紹介」の事業立ち上げMgrを募集〜急成長を実現させる組織の立ち上げ初期Mgrを募集
- 【マーケティング戦略企画】経営とタッグでサービス・ブランドの中長期戦略を描く責任者候補
- 【コンテンツマーケティングマネージャー】事業成長を先導するコンテンツマーケ戦略と組織作りを推進
- 【新規事業開発/マーケ】幅広い領域で事業成長を牽引するリーダー候補 (中途事業)
2026/01/21 更新
【プロダクトマネージャー】「貯蓄から投資へ」の社会変革を支える | グローバルチームでのプロダクト開発
個人投資家視点に立った投資情報システムのプロダクトマネジメントを担っていただきます。 具体的な業務内容 ・プロダクトの企画・要件定義、および次世代システムの検討・推進 ・外部ベンダーとの折衝および契約・進捗管理 ・社内関連部署（企画、マーケティング、システム部門など）との調整・連携 ・開発チーム（外国籍メンバー中心）とのコミュニケーション... もっと見る
マネックスグループ 株式会社
設立年月日 2004年08月
従業員数 1491人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- 金融・保険系
- >
- 証券・投資銀行
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- 語学を活かす
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったマネックスグループの他の求人（19件）
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- 【情報セキュリティ】情報資産増加に伴い、セキュリティ管理体制を強化！新たなメンバーを募集します！
- 【戦略〜推進まで】資産形成を支えるFintechサービスの企画/PM（フレックス/リモート可）
- 【プロジェクトマネージャー】グローバル環境 | 米国株サービスの中核を担うPM（フレックス/リモート可）
- アプリケーションアーキテクト（証券システム）
- 【経営管理部長候補】グローバル案件を牽引｜複数事業の経営管理を担う部長候補
- 【内部管理担当（IFA事業）】成長IFA×ガバナンス｜預かり2,500億円の成長事業を支える内部管理担当
- 【プロジェクトリーダー】内製開発×自社システム | ネット証券の中核システムを担うPL（フレックス/リモート可）
- 【グローバルPM | 英語活用】米国株システムの進化を支えるプロジェクトマネージャー（裁量◎/ハイブリッド勤務）
- 【フルリモート/業界TOP3/プライム上場】プロジェクト推進担当（急成長中の米国株サービス/PM候補）※英語力不問※
- 【開発リーダー】内製開発×自社システム | 基幹システムの進化を支える開発リーダー（フレックス/リモート可）
- 【フロントエンドエンジニア（React）】ドコモ協業×FinTech | 次世代投資アプリを創るReactエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【バックエンドエンジニア】ドコモ協業×FinTech | 次世代投資アプリを創るJavaエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【AIサービス企画・戦略推進担当】生成AI×ビジネスで業務改革とサービス進化をリード（フレックス/リモート可）
- 【インフラエンジニア】自ら提案・導入も可！／クラウド×オンプレで幅広くスキルアップ！／次世代アーキテクチャの企画に挑戦／裁量◎／在宅フレックスOK
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