転職サイトGreen（グリーン）
検索する
大学院生の1/4が利用するダイレクト・リクルーティングサービスを中心にイベントや研究室DMなどの複数の商材を通して、企業の採用課題の解決を行っていただきます。 インサイドセールスからアポイントがパスされますので、フィールドセールスとして新規企業との商談を実施し、クロージングまで実行いただきます。 ※インサイドセールスからのアポイントが9割ですが、一... もっと見る
◎詳細 レバレジーズの新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算をもとに、1000名規模の採用を担っていただきます。 社員合わせて、数百名規模のプロジェクトを積極推進していただくため、戦略/企画能力はもちろん、プロジェクトマネジメントや組織マネジメントなど幅広い経験を積んでいただけるポジションです。 業務内容としては、採用戦略の立案、採用計画の... もっと見る
■リジョブのビジョンとSPA構想 リジョブは、「人と人との結び目を世界中で増やし、心の豊かさあふれる社会を創る」ことをビジョンに、美容・ヘルスケア業界を中心に雇用支援やソーシャル事業を展開しています。 私たちが推進する「SPA構想」とは、求人にとどまらず、「採用」「育成」「定着支援」までを一貫して担い、人と企業が長期的に活躍できる仕組みを業界ごとに... もっと見る
ECサイトの構築や運用を法人企業様へ提案するセールスポジションを募集いたします。 経験者の方は大歓迎！！ECに興味があり、これから学びたい方からの応募もお待ちしております！ お客様のビジネス課題を深く理解し、最適な企画提案を行うことで、新規リードの創出から成約、その後の継続支援まで一貫して携わることができます。 顧客の事業成長と自社のサービス... もっと見る
厳選成長企業の採用コンサルタントとしてクライアントとの窓口となり、採用戦略立案からディレクション・実行までをトータルでご担当いただきます。 年間を通じてクライアントの経営者・経営チームにとって信頼できるパートナーとなるべく、優秀層採用領域における知見とノウハウを蓄積していき、価値を提供する仕事です。 同じ世界観を共有できるお客様のみにク... もっと見る
当社クライアント企業の採用を支援するお仕事です。 採用計画の達成を目標年、クライアント企業の採用担当様、当社チームメンバーと連携して業務を遂行します。 ・人材要件の定義 ・採用手法の選定 ・募集要項の作成 ・募集と母集団形成 ・応募者の選考 ・内定者フォロー ・入社後のフォロー その他、スカウト、書類選考、集客イベントの企画な... もっと見る
【こんな想いを抱える、成長意欲の高いあなたへ】 「今の営業は、ただの物売りや御用聞きになっていないか？」 「もっと顧客に深く入り込み、課題解決から提案できる営業スキルを身につけたい」 「自分の営業という仕事を、次のキャリアに繋がる『専門スキル』として確立したい」 もし一つでも当てはまるなら、ぜひご覧ください！当社は、あなたの「営業経験」を最大限... もっと見る
ITサービスの開発を手がけるTech企業に対して、人材不足の課題解決を行っていただきます。 当社は競合他社と比較して少数精鋭となっておりますので、実力次第では、早くて3年もあれば部長職レイヤーへの昇格が狙えます！ ＜具体的な業務の流れ＞ ITリソースサポート事業において、パートナーセールス担当としてITサービスの開発を手がけるテック企業に向け... もっと見る
「SLVRbullet」「CREAM」という成果報酬型の広告サービスを軸に、広告主や媒体社の収益最大化に向けてのコンサルテーションを行います。 ご担当いただくポジションは複数あり、選考を通じて、ご希望やご志向、適性に合わせて担当業務を確定いたします。 お客様は、通販（美容健康商材等）、金融（証券、保険等）、不動産、クリニックなど、業界は多岐に渡り担... もっと見る
◎「日本の労働生産性を向上させる」という壮大なミッションに、私たちと一緒に挑みませんか？ 【ミッション】 工数管理「クラウドログ」を起点に、API/RPA連携やグループのDXコンサルティングを自在に組み合わせ、日本の労働生産性向上という巨大な経営課題を「仕組み」で解決する。 DXコンサルティング事業やグループの多様なプロダクトを柔軟に組み... もっと見る
SNSアカウントでログインまたは登録
または