東京都の固定資産管理の求人・採用情報

• 312万円〜455万円
  
• 東京都

スマートフォンの営業・販売のお仕事です。 ソフトバンクとワイモバイル、楽天モバイルのスマホの販売に、電話を用いて取り組んでいただきます。携帯ショップや家電量販店とは違い、自社で運営しているWEBサイトを通してお問い合わせをいただいたお客様に直接販売するインバウンド営業です。 インバウンドならではの購買意欲の高いお客様に対しての接客となりますので... もっと見る

• 408万円〜510万円
  
• 東京都

バックオフィスを支える総務事務としての業務をお任せします！ パソコンを触った事が無い方も大歓迎です！ ▼具体的には… ・電話・来客対応 ・備品発注～管理 ・各種資料作成・管理（Word・Excel・PowerPointなど使用します） ・社内での交流等のイベント企画～運営 ・請求書関連業務 もちろんすぐにすべての業務をお任せする... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都
• Ruby Java Ruby on Rails jQuery React TypeScript AWS Docker MySQL Vue.js PostgreSQL Lambda Nuxt.js

【自社AdTechサービスをRuby/React/AWS環境で開発・改善するエンジニア】 当社が提供するリッチメディア広告プラットフォーム「Smart Canvas」をはじめとしたAdTechソリューションの開発を担当していただきます。機能開発だけでなく、サービスの安定性と品質維持にも深く関与する、フルスタック志向のポジションです。常に新しい技術を取... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都
• PHP Ruby Java Python Go AWS Docker MySQL Kotlin Spring GCP

人数拡大のため、バックエンドエンジニアを大募集中です！ 現在は自社サービス開発の領域も拡大中。 社内では受託開発チーム、開発支援チーム、フリーランスエンジニア支援のプラットフォーム開発（自社サービス）など様々な活躍の場があります。 受託開発チームでは様々な業界のクライアントがおり、 Webサイトを始め、Webサービスの開発支援などを行っ... もっと見る

• 400万円〜1200万円
  
• 東京都，フルリモート

・クライアントのデジタルプロダクトに対するデザイン性向上のためのコンサルティング業務 ・クライアントの新規デジタルサービス開発のブランディング支援 ・Webやアプリの企画検討と設計 ・WebやアプリのUI/UXデザイン ・デジタルプロダクトの制作進行管理、パートナー管理 また当社は創業4期目のため、中核メンバーとして会社・組織創りも担って頂き... もっと見る

• 420万円〜700万円
  
• 東京都

エンターテインメント業界における新規顧客開拓を担っていただきます。 これまでのお付き合いのある企業様だけでなく、新たなパートナーとなるエンタメ業界の企業を発掘し、当社のブランドマーケティングソリューションを提供することで、事業の成功を支援します。 【主な業務内容】 新規開拓営業（エンタメ特化） エンタメ領域の企業様のマーケティング課題の... もっと見る

• 400万円〜500万円
  
• 東京都
• PHP WordPress

稼働中のサイトの保守がメインです。 継続したサービスの維持 及び不具合改修、機能追加 等が主な作業になります。 もっと見る

• 430万円〜
  
• 東京都

既存クライアントの広告成果を最大化させるためのコンサルティング営業をお任せします。 個人ノルマや新規のテレアポ・飛び込み営業はなく、既存顧客へのコンサルティング業務に専念できる環境です。 提案の質を追求しながら、一人ひとりに最適な提案力を磨いていけます。 ■主な業務内容 ・既存クライアントの課題分析、改善提案 ・広告データの分析、レポ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都，静岡県，フルリモート
• Python React AWS Azure GCP

LLMの精度評価・改善を行っていただきます 。単なる実験だけではなく、MLOpsを恒常化させるために必要なシステム・UIの開発なども行っていただきます。 会話体験の向上に向け、ベイズ統計学などの知見も活用しながら、新規性の高いアルゴリズム構築を進めていきます。 【具体的には】 ・LLMの導入や活用に関する調査・提案 ・LLMを用いたプロジェ... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都

【リーダー/マネージャー候補の募集】 会社の急成長に伴い、リーダー・マネージャー・事業責任者・役員などの新しいポストが空いています。 本ポジションは、将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えております。 ここ1年でマネジメント体制を2倍の規模にしていく予定です。 ・若いうちからマネジメ... もっと見る