転職サイトGreen（グリーン）
検索する
＜具体的な担当業務・体制例＞ ①官公庁向けマイナンバー関連システムにおけるネットワーク環境維持/保守 内容：既存ネットワークの障害対応およびリプレース（新規構築） 追加新規構築工程：設計・構築～試験、障害対応 開発環境：Windows2016、Linux7、Oracle、AWS、Ciscoルータ、スイッチなど チーム体制：3名 作業... もっと見る
【入社後の仕事内容】 先輩とのOJT研修を通して、業務の基礎を身につけ、 その後、あなたのスキル・希望に合わせ、案件の配属を決定します。 まずはスキルに合った工程からスタートし、技術が身についてきたら、 要件定義や設計など基幹となる工程にステップアップも可能です。 【仕事内容】 L2/L3ネットワーク機器の設計・構築 ファイアーウォー... もっと見る
■概要 交通分野や決済分野におけるWEBアプリケーション開発やAWSなどのクラウド開発の案件を中心にお任せしたく考えております。 まずはPL候補としてご入社いただき、長期ではマネージャー候補、幹部候補としてステップアップしていただくことも想定しています。 ■プロジェクト例 ・交通インフラ：人流分析システムや道路混雑度分析システム等 ・決済... もっと見る
◎AWSコンサル案件実績増加中 ◎要件定義～構築、保守運用だけではなく、内部調査なども対応可能 お任せするのは要件に沿った最適なAWS、GCP、Azure上の仮想サーバーやストレージ、アーキテクチャ等の設計、セキュリティ、インフラ環境の構築、オンプレミスからクラウドへの移行などです。 富山拠点にて、大手プライム案件でスキルマッチすればフルリモ... もっと見る
私たちは、「テクノロジー×ヒトの共創で、可能性を解き放つ」をグループミッションに掲げ、「変わり続けながらも、長く愛され続ける企業」を目指しています。 設立からわずか4期目で、社員数は350名を突破。 多くのエンジニアに選ばれ、急成長中のフェーズを迎えています。 営業・人事・技術リーダーが一体となって、 AIラボ、勉強会、専属メンター、定... もっと見る
インフラ・開発・PM・上流工程等案件は様々。 「こんなスキルに挑戦したい」「こんなキャリアを歩みたい」など、 まずはあなたの想いをお聞かせください！ ◆スキルに合わせて適切な年収を提供！ 単価に沿った給与還元の仕組みなのでストレスになる給与交渉はナシ、無理なノルマもナシ。 営業が市場のニーズを把握し、年収アップのためにのフォロー体制も万全... もっと見る
▍私たちが本当に求めていること ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本当に日本から、GoogleやAppleに並ぶ巨大企業を生み出せないのか？ 世界のルールを塗り替えるのは、いつも海外企業。 でも、私たちは信じています。 2030年。健診が“紙で終わる社会”を残すのか、健診を“命を守るデータ基盤”へ進化させるのか。その変革をリードするのが、ALTURA... もっと見る
〜AWSの有資格者のスキルと経験を存分に発揮できる環境〜 当社は2023年からAWSの認定資格取得を推奨してきました。現在は約150名の社員のうち、50名以上が有資格者で、取得した資格の数は合計で100を超えました。2024年8月には新規事業としてAWSソリューション事業部を創設し、有資格者のスキルを存分に発揮できる環境作りに注力しています。 ... もっと見る
【職務内容】 大手自動車メーカー様向けに、AI、自動運転、生産物流、販売などのシステムを支えるインフラおよびアプリケーション基盤の企画・構築・導入・運用を担当します。お客様の要件に応じて、最適なクラウドやオンプレミスを選定し、設計から運用までをリードします。顧客環境に最適化したITサービスを提供します。 【具体的な業務想定】 ご希望や適正に応... もっと見る
キャリアといえば、スキルアップや昇進を思い浮かべるかもしれませんが、必ずしもそれが正解ではありません。 「こうあるべき」と決めつけるのではなく、それぞれの「どうありたいか」に寄り添うのが私たちのスタンスです。 あなたらしいキャリアを、ここで一緒に描いていきませんか？ ■ 今あるインフラのスキルを、もっと深めていきたい ■ これまでの経験を武... もっと見る
SNSアカウントでログインまたは登録
または
