募集背景

医療介護業界は全体的に人手不足が続いています。一方で、資格を持ちながらも働けていない方が数多くいるのも現状です。その課題を解決することは医療の質を底上げすることにつながります。 そこで当社は、医療介護系の求人サイトを運営しています。10万を超える病院やクリニックが登録している、業界で最大級のサービスです。 大幅な業容拡大に伴い、既存顧客、特に大手の顧客がよりジョブメドレーを使いこなせるようにすることで、サービスを大幅に拡充できるタイミングとなりました。そこで、顧客に寄り添い、利用度を高めていく提案営業チームを立ち上げることにしました。 現在５名程度のチームですが、早々に10名体制まで引き上げる計画があり、そのチームのマネージャー候補を募集しています。

配属部署

ジョブメドレー事業部　カスタマーサクセスグループ グループ：5名 事業部：80名 会社全体：190名

概要

株式会社メドレーは「インターネットを通じて、医療ヘルスケア分野の課題を解決する」ことを目指し事業を展開しています。 当社では、医療介護分野の求人サイト「ジョブメドレー」を2009年に立ち上げた業界のトッププレイヤーの1つとなっています。今回は、この事業を一緒に伸ばしていくメンバーを募集しています。 日本は慢性的な医師や医療従事者不足に悩まされています。OECDの調査によると、人口に対する医師の割合は、先進国の中でも日本はワーストクラスです。加えて、私たちが創業した2009年頃は、資格を持ちながらも医療現場にいない方は全体の1/3もいると言われていました。 どんな組織も、1番の原動力は「ヒト」です。病院やクリニックに、有資格者が復帰しやすい世の中を作りたい。それによって、日本の医療の質が高くなっていくことに間接的に貢献していきたい。 そのために、私たちは医療介護分野の人材採用システム「ジョブメドレー」を作りました。 「誰でも使えるユーザビテリティ」「掲載無料かつ低単価な成果報酬」「全職種の豊富な有資格者データベース」これらはすべて、医療機関の採用ハードルをコストと労力の両方の側面から引き下げるために設定したものです。今では10万件を超える求人が掲載され、日本最大級の人材採用システムになりました。 今回の募集は、このサービスを利用いただいている病院やクリニックに対して、より効果的に利用いただけるようなコンサルティング・ご提案を行って掲載率や利用頻度を高めていくと共に、必要に応じてオプション商品を自ら企画・設計し、ご提案を行っていくお仕事です。プレイングマネージャーとしての役割を期待しています。 医療介護業界が抱える人材不足の課題を解決することで、「社会に貢献している」という実感を持ちながら日々のお仕事に向き合うことができます。

この仕事で得られるもの

コミュニケーション能力 事務能力 営業能力 人材業界知識 医療業界知識 IT業界知識

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区六本木7-15-7 新六本木ビル7F 【アクセス】 東京メトロ日比谷線、都営大江戸線「六本木」駅4b出口すぐ

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・原則 10:00-19:00として応相談 　※休憩1時間含む、時間外労働あり ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・交通費全額支給(当社規定に基づく) ・住宅補助制度（正社員・フルタイム契約社員については該当条件により月額3万円支給) ・給与改定　年2回 ・家族手当（月額3万円）

休日・休暇

週休2日制（土、日曜日）、祝祭日、年末年始、有給休暇など