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【フロントエンドエンジニア】事業を主導し、幅広い業務にかかわりステップアップ!

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【フロントエンドエンジニア】事業を主導し、幅広い業務にかかわりステップアップ!

株式会社じげん - 《Update Your Story~あなたを、未来に。~》人生の主役は自分、じげんのサービスをきっかけに人生を進化させてほしいという想いが込められています。

株式会社じげん 求人画像1
フロントエンドエンジニア
360万円〜600万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

ライフサービスプラットフォーム事業(求人や住まい、自動車、旅行など、生活における意思決定に関するプラットフォームメディア)

仕事内容

■概要: フロントエンドエンジニアとしてスモッカ/アルバイトEX等をはじめとしたWEBサービスのユーザビリティの改善や、新規事業の立ち上げ、サイトのリニューアルを中心とした業務をご担当いただきます。 ・新規サービスのユーザビリティ企画全般(情報設計、サイト企画、設計) ・各種施策の企画立案(UI回収、CVR向上施策、アプリUIの企画開発) ・HTML/CSSコーディング・各種サイトデザイン(デザインの経験がある方) ■開発体制: 基本的に全て自社開発です。事業の企画~開発、実装までを全て自社で担当しており、多種多様な事業を少人数で開発しているため、状況に応じて複数のプロジェクトを同時進行しながら、タテ・ヨコ・ナナメ、様々な職種のメンバーとコミュニケーションを取りつつ、自ら施策を推進し、成果を出すところまでの一連の流れにかかわります。様々な業務を通じ、事業全体を把握しながら活躍できる人にステップアップ可能であり、技術を強みとしつつ、技術とビジネスサイドのバランスを取りながら実力をつけられる環境です。 ■特徴: ・多種多様な領域展開×少人数による大きな裁量×スタートアップにはない大規模データ・大規模投資が行える会社状況・といった環境のため、多くのチャンスにあふれた環境です。 ・主力事業のメディアについては業界最大手サイトのアグリゲ―ションも行っている、最大手メディアを上回るデータ量を保有しています。 ・フロントエンドにとどまることなく、UI/UXの視点からマーケを学びつつサイトディレクター、プロダクトマネジャーといったキャリアを実現することが可能です。

募集背景

創業以来、10期連続での増収増益を続け、次々と新しい事業やサービスを立ち上げている中、今後の事業拡大を見据えて新しい人材を迎えようと考えています。現在を第二創業期ととらえており、今後大きく変革していくじげんを支えていけるコアメンバーを募集しています。

配属部署

デザインユニット:スモッカをはじめ自動車や引越、看護など日常生活・ライフイベントに関連する事業を複数運営しています。新規事業も複数立ち上がっているため幅広いキャリアパスが検討可能です。

概要

【OVER the DIMENSION―次元を超える事業家集団】 外資戦略コンサルティングファームや投資銀行出身者、上場企業の役員経験者等が集い、新卒でもベトナム法人の立ち上げを任されるなど挑戦機会が豊富に提供される、少数精鋭の事業家集団。「生活機会(より良く生きる選択肢)の最大化」をミッションとして、ライフイベントに関わるWebサービスやメディアを続々と立ち上げ、情報で世の中をより豊かにしていきます。創業以来の増収増益により2013年には東証マザーズ上場を達成、現在は積極的なM&Aや新規事業創出、グローバル展開などアグレッシブかつ全方位な成長戦略で加速し続けている急成長ベンチャーです。 じげんは創業以来の増収増益で、過去3年間の売上高成長率でランキングされる「Deloitte Technology Fast50 Japan」、「Deloitte Technology Fast500 Asia Pacific」もそれぞれ四年連続で受賞するなど、ベンチャーの中でも圧倒的成長を実現してきた企業です。海外子会社社長への新卒抜擢や、内定者による新規事業立ち上げ、自由で多様な社内制度などによる大胆な人事戦略が評価され、Great place to work(R) Institute Japanが実施する「働きがいのある会社ランキング」においても6年連続ベストカンパニーを受賞。事業・組織づくりでトップレベルを維持し続けています。

この仕事で得られるもの

原則各事業部に配属される形をとりますので、デザイナー・エンジニアだけが固まっているいわゆる「技術部」のような体制を置いてはおりません。各事業部毎に少人数で細かく分かれているため、事業の当事者として向き合いやすい環境です。事業部内にてセールス、マーケター、エンジニア等、各職種のプロフェッショナルと議論しながらサービスの企画立案~改善、運用に関してもリーダーシップを発揮しながら全行程に関わることが可能です。一方、全社のデザイナー・フロントエンドを統括した「デザインユニット」にも所属する形をとり、勉強会やノウハウの共有なども行っておりますので、ノウハウを共有しながらスキルも磨いていくことが可能です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-4-8 【アクセス】 東京メトロ 日比谷線「神谷町」駅4a出口徒歩3分 東京メトロ 銀座線「虎ノ門」駅2番出口徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【勤務時間】10:00~19:00、9:00~18:00、8:00~17:00の3種類から選択可能です(3か月毎に変更可)。 【保険】社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 【諸手当】交通費全額支給 【福利厚生】慶弔金、社員旅行、委員会制度(社内制度運営や企画等)、社内通貨GAT(毎月1000円分を受け取り、社内のお世話になった人に対して、感謝と併せて1000円分の通貨を渡す制度)、誕生日のお祝い(会社が10000円分を支給し、チームメンバーがプレゼントを選定)、お菓子(オフィス内にお菓子を補充しています)、昼寝制度N-minutes(1日20分間昼寝可)、関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィットステーション加入、コミュニケーション支援(現状Q2回程度、5000円分の飲み会費用支援)、社内クラブ活動、書籍購入補助、勉強会出席支援等、多数 ※福利厚生等の社内制度も従業員が主体となって企画立案しています。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇 年次有給休暇:試用期間終了後に発生。就業規則の定めにより入社時期に応じて付与 P-day(有給休暇を時間単位で取得可能)

事業だけでなく働き方まで自分たちで創りだす、「ZIGExN ZOO(じげんズー)プロジェクト」

急成長する事業を支える組織作りにも積極的に取り組んでおり、イノベーションの実現と組織強化に向け、200の多様な人事制度を創る「ZIGExN ZOO (じげんズー)」プロジェクトを発足。 ZOOには200個の制度、ZIGExNのZ×無限∞、ZOO(動物園)のような多様で魅力的な人材が集う組織創り、等の様々なメッセージを込めています。 こうした取り組みに対し、「働きがいのある企業ランキング(Great Place to Work)」では、6年連続のベストカンパニーにランクイン。既存の考え方や枠組みにとらわれず、社員一人ひとりがより良い組織を創りだせる環境を用意しています。 【社内制度の一例】 ・社内通貨GAT:毎月末、その月にお世話になった人に「ありがとうの気持ち」を込め、一言コメントと社内通貨1000円分をプレゼントする ・委員会制度ZIGExIN:図書、保健、生きもの、勇者・・・等、全社員が何らかの委員会に所属し、社内制度運用や組織づくりを行う ・ZOID制度:業界や職種を問わず、突き抜けた経験をお持ちの社外のプロフェッショナルな方々にアドバイザーとして参画いただく制度 他多数

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