サーバー/インフラエンジニア|アプリ制作実績800本以上!上場を目指す成長フェーズの中で、100%自社開発の環境の下、クライアントの事業成長にコミットするサーバー/インフラエンジニアを募集!

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サーバー/インフラエンジニア|アプリ制作実績800本以上!上場を目指す成長フェーズの中で、100%自社開発の環境の下、クライアントの事業成長にコミットするサーバー/インフラエンジニアを募集!

bravesoft 株式会社 - 目指すはイベンテックNo.1企業!最強のモノづくり集団となり技術で世界をワクワクさせる仲間を大募集!
bravesoft 株式会社 求人画像1
★サーバー/インフラエンジニア★
450万円〜600万円
東京都
PHP, Go, AWS, MySQL, Redis
急募求人, 服装自由, 学歴不問, 転勤なし
プレミアムインタビュー掲載中
bravesoft 株式会社のプレミアムインタビュー
事業内容

bravesoftは「イベンテック」No.1企業を目指し、下記の事業を展開しております。 ★☆★ 自社プロダクト ★☆★ イベント・体験をテクノロジーの力で盛り上げる自社プロダクトを多数展開しております。 ・eventos(イベントス) └ イベントに必要な機能が全て搭載されたプラットフォームとなり、   イベント主催者の成功を実現させることを目標に、サービス提供を行っております。   [実績] 東京ゲームショウ / 東京モーターショウ / 東京ガールズコレクション etc... ・Live!アンケート └ イベントを爆発的に盛り上げるためのWEBアンケートシステムとなり、   あらゆるシーンのイベントにワクワクや付加価値を提供します。  [実績] ヤフー / 講談社 / 清水エスパルス / 日本テレビ / NHK / J;COM etc... ・コンシューマ向けアプリ └ アプリ開発の経験を駆使し、自社開発アプリの企画・運用も行なっております  [実績] bokete(ボケて) / HONNE(ホンネ) / COM / お笑いTV ★☆★ パートナープロダクト開発
 ★☆★ クライアントと「パートナー」となり、クライアントの事業成長を共に喜び合えるパートナーとしてサービスの企画・リサーチ・開発、更にはダウンロード獲得施策やユーザーレビューを受けての改善提案など、包括的にアプリ運用のサポートを行います。 [実績] TVer(ティーバー)/ 31アイスクリーム公式アプリ / 農mers / 首相官邸アプリ etc...

仕事内容

Growth by Groupではクライアント様より依頼を受けたアプリ・WEBの企画・デザイン・製品開発を行っております。 『脱・受託』を掲げ、あらゆる事業の挑戦にコミットとし、クリエイティブであり続けることをビジョンにしております。 代表的なアプリでは「TVer」「ローソンARエヴァンゲリオンアプリ」「31アイスクリーム公式アプリ」など、これまで800本を越えるアプリを世に提供して参りました。 プロダクトを作ってクライアントに提供するだけではなく、 企画から一緒に考え、納品後の運用も一緒に考えて提案などを行っており、 2019年はグッドデザイン賞の受賞、2020年はeラーニングアワード経済産業大臣賞を受賞するアプリをお客様と一緒に作っています。 ★ 具体的な仕事内容 ★ 自社サービスのAppvisor pushで利用しているサーバの運用・保守をお任せします。 具体的な業務内容は以下を想定しています。 ・新機能開発 ・機能改修 ・バグ修正 ・ミドルウェアアップデート ・障害対応 ・顧客からの問い合わせへの調査対応 他部署の案件をお手伝いする場合もあります。 (どんな人と関わるか?) 社内のPM/ディレクターやエンジニアが主に関わるメンバーとなります。 必要に応じてお客様への技術的な説明で打ち合わせに参加してもらうこともあります。 《 案件や開発環境の特徴 》 ▼ゲームアプリの開発は行っておりません。 ”リアル×アプリ=ソトを楽しく” をコンセプトに 特定のビジネスエリアに絞らず、様々な業界のアプリ開発を行います。 ▼多国籍メンバーでの開発 開発チームとしては、国内開発とオフショア(子会社)の両方のパターンがあり、 日本国内にも多国籍のメンバーがいるため、国籍を超えた開発経験を得ることができます。 ※ 役員による対談インタビュー https://www.green-japan.com/premium_interviews/bravesoft2/interview.html 【開発(サーバ)関連】 PHP、Go、MySQL GitLab 【案件管理】 backlog 【ナレッジ管理】 Confluence 【コミュニケーション】 Slack、Google Meet ===★ ブレイブスピリッツ ★=== ブレイブスピリッツとは当社のメンバーが最も尊重する行動指針をまとめたものです。 会社の規模が大きくなるにしたがって多様な価値観を持つ人材が集まってきます。 挑戦か安全か、組織か個人か、価値観は人それぞれですが、 チームとして大きな目標を掲げ達成に向けて団結して突き進むためには 全員がおなじ価値観を共有し迷わずに行動していく必要があります。 全ては勇気、迷ったら挑戦、上を目指す、一生勉強、プロ意識、魂を込める、 期待を超える、自立他尊、チームワーク、ポジティブ主義 メンバーの意見をもとにこの10箇条のブレイブスピリッツを定め、全員が大切に遵守しています。 常識にとらわれない、というよりは、新しい常識を作りたい! そんな方は、弊社で起こす体験革命を一緒に盛り上げ、楽しみましょう!

募集背景

全社事業が前年比130%と急成長しており、さらに成長を加速させるため組織・事業をドライブできる人財を募集しております!

配属部署

Growth by Group事業部 日本籍だけでなく、多くの外国籍のメンバーが在籍しています。 PdM、PjM、Designer、SE、PG、オフショア開発メンバーなど幅広い職種のメンバーが在籍しています。

概要

実績が実績を呼び、アプリ制作実績No.1と言い切れるほど、各方面から次々とアプリ開発要請が寄せられています。 弊社は現在、大きく成長中です。 それは人材も育っているということ。 背景には的確な人材配置と、教え合い、助け合う企業文化があります。 そのような環境で共に働き、品質の底上げに協力していただける仲間を募集中★

この仕事で得られるもの

《 身につくスキル 》 ー技術力 ・アプリだけに範囲が限定されず、企画や仕様ぎめなども一緒にすすめるスタイルなので、ただ作るだけでなく技術的な提案もでき、単なる実装以上の経験ができる ・自社サービスと受託開発の両方をビジネスとしているため、受託での幅広い技術知識と自社での製品の成長の知識といった両面の知識を得られる ・UI/UXのデザイナーもおり、UI/UXを踏まえた開発経験ができる ・規模の大きい案件が多く、大きな責任と裁量をもって業務を進められる ・お客様とワークショップをやることもあり、お客様のグロースを考えた開発経験ができる ー人間力 ・成長企業での経験とその中でも戦えるスキルをもった個人成長 ・ヒットアプリ開発のノウハウやものづくりの楽しさ ーチーム力 ・社内がフラットで、企画者・デザイナー・エンジニアがすぐ近くにいるのでチーム連携が取りやすい ・数字の達成だけではないサービス自体の成功やチーム力をわかちあえる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区芝4-13-2 田町フロントビル6F 【アクセス】 京浜東北線 「田町駅」 三田口 徒歩4分 都営三田線・都営浅草線 「三田駅」 A5出口 徒歩2分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・匿名ホンネ調査〜制度反映 ・月次全社総会&家族参加型イベント ・全社・部署行&開発合宿 ・開発者PCスペック選択可能 ・リモートワーク対応(週に数回出社日あり) ・裁量労働制(立候補&承認制) ・残業手当(普通・休日・深夜|1分単位) ・サンデープロジェクト(会社共同の副業支援) ・住宅手当(2km以内対象・最大半額・上限7.5万) ・部活動補助金 ・新人ランチ・シャッフルランチ・飲み会補助制度 ・友達紹介ボーナス ・育休産休制度 ・各種社会保険完備 ・永年勤続祝い金 ・結婚・出産祝い金 ・MVP・新人賞・社長賞・いきなりリーダー賞

休日・休暇

完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 ※年間休日120日

★面接重視の選考を行います!

選考にあたっては、これまでの技術的なスキルや経験はもちろん 意欲の程やお人柄、ポテンシャルなどを重視しています。 高度なプロを目指す熱意があり、社内の仲間とともに力を合わせてくれそうな人材を求めています! お気軽にチャレンジしてきてください。

★100%独立系の技術ベンチャーだから、多彩な新規事業にチャレンジ!

当社は大手企業の子会社でもなく、ベンチャーキャピタルの資金に頼っていることもなく、 創業者であるエンジニア社長が自己資金で少しずつ大きくしてきた独立系ベンチャーだから、 自分たちの意志で「技術的におもしろそうなこと、やりがいのあること」に積極的に挑戦していけます。 最近はARKitやDeepLearningを使った新規事業にサクッと挑戦できたりと刺激的な環境です。

★精神論無用!無理はしないで結果に集中

国内でもトップレベルにたくさんのアプリを開発している当社ですが、IT業界でよく見るような 「毎日終電」「休日出勤当たり前」のような文化は一切ありません。 幹部もエンジニアで、労働時間を増やして無理をしても逆効果なことは百も承知。 もちろん「ものづくりへの情熱」は大事にしながらも、ロジック不在の精神論に陥ることはありません。

bravesoft 株式会社

目指すはイベンテックNo.1企業!最強のモノづくり集団となり技術で世界をワクワクさせる仲間を大募集!

資本金 5億5,000万円(資本準備金含む)
設立年月 2005年04月
従業員数 100
エコナビスタ 株式会社 - プレミアムインタビュー
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