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★魅力POINT ￣￣V￣￣￣￣ ◎チーム制だから安心して挑戦 プロジェクトにはチームで参画します。経験10年以上のエンジニアの元で上流工程へチャレンジでき、確実にエンジニアキャリアのステップアップが可能です。 ◎自社開発に携わりスキルアップ 常駐先で設計構築を担当している場合は要件定義、ネットワークエンジニアの場合はクラウド業務の経験を... もっと見る
年商数億〜数千億円規模の事業会社を対象に、SNS広告を軸としたマーケティング戦略の立案から実行までをワンストップで支援しています。 既存のご経験・スキルを活かしながら、上流の戦略設計から広告運用・クリエイティブ制作ディレクションまで幅広く携わっていただきます。 【ディスプレイ広告チーム】 クライアントの課題解決や売上拡大を目的に、広告戦略... もっと見る
【私たちについて】 私たちアルジェントテクノロジーは働く人の生産性を高めるための「銀の弾丸」となる技術を開発するテックベンチャーです。 特に、高速画像処理・画像認識技術等のAI技術に強みがあり、 例) 0.01秒オーダーで画像から異変を検知する技術 ・大量にラインを流れてくる錠剤・食品等、様々な製品の外観検査 ・豆類・穀類・果物等、農作物... もっと見る
【部門の目標】 カスタマーサクセス部門では、当社のサービスをご契約いただいた顧客に対して、導入支援を通して当社サービスの価値を届けること、当社のサービスが顧客のビジネスインフラとして欠かせない状態となり、顧客との信頼関係を築くことを目標としています。 【業務内容】 - 顧客との継続的な折衝と真の課題の発見 - 顧客側の導入推進者の支援と伴走 ... もっと見る
大手クライアント向けのDX/AIプロダクト開発において、AIエンジニアとして、生成AIなどを活用した業務アプリケーションの設計・開発・運用を担当していただきます。 直近では、LangGraph等を用いた生成AI業務システム開発プロジェクトへのアサインを想定しています。4名程度のチームで、要件整理、アーキテクチャ設計、Pythonによるバックエンド... もっと見る
● 日本法人における採用業務全般を担当し、事業目標に基づいた採用計画の策定・推進を行う ● 各部門責任者と連携し、職務内容・採用要件・組織ニーズの整理および調整を行う ● マーケティング、運営、コミュニティ、事業開発、商品企画など、主要ポジションの採用活動を推進する ● 候補者のサーチ、面接対応、オファー交渉、入社後フォローまで、採用プロセス全体... もっと見る
1. 仕事内容 採用担当として、戦略立案から実行まで一気通貫でお任せします。 採用戦略の立案： 各部門の責任者と連携し、ターゲット設定や採用チャネルの選定 母集団形成： ダイレクトリクルーティング、エージェントコントロール、リファラル採用の推進 選考フローの構築・改善： 候補者体験（CX）の向上に向けたプロセス設計 採用ブラン... もっと見る
「今のままで、本当にいいのか。」 そう感じたことがある方へ。 STYLEは、完成された会社ではありません。 だからこそ、圧倒的な挑戦機会があります。 商談機会の多さは、成長機会の多さ。 20代で本気で成長したい人にとって、ここは大きな転機になる環境です。 今ある仕組みが完成形ではありません。 事業も組織も、まだこれから。 だ... もっと見る
このポジションは、IPOを見据えた「組織の土台を作る」という、会社の成長を左右する重要な役割です。単なるメンバー採用ではなく、SNS事業部という「部門そのもの」を作り上げる経営側の仕事です。 ■ このポジションのミッション 経営陣が期待しているのは、「優秀なディレクター」ではありません。 「組織を設計し、人を育て、事業として成立させられるリー... もっと見る
外注中心から「内製化」への転換期。プロダクトの未来を創る中心メンバーへ。 教育×テクノロジー領域におけるプロダクト開発を推進するプロジェクトマネージャーをお任せします。 現在は外部ベンダーへの依存度が高い状態ですが、これを内製化し、スピード感のある自社開発体制へと再構築していくことがミッションです。 【具体的にお任せする業務】 ・既存プロダク... もっと見る
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