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【テレマーケティングSV/ジャンル問わずSV経験者優遇◎】弊社では最高のプロダクトをお客様にご提供するために、お客様のニーズを徹底的に追求することで自分の提案や企画が売り上げに大きく左右するようなやりがいのある仕事です。

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【テレマーケティングSV/ジャンル問わずSV経験者優遇◎】弊社では最高のプロダクトをお客様にご提供するために、お客様のニーズを徹底的に追求することで自分の提案や企画が売り上げに大きく左右するようなやりがいのある仕事です。

株式会社ゼンケア - <ヘアケア製品やサプリメントがヒット>企画開発から始まり広告運用~カスタマーサービスまで全てをインハウスで手掛けるD2C企業

株式会社ゼンケア 求人画像1
テレマーケティングSV/カスタマーサクセス
430万円〜
東京都
業界未経験歓迎, 学歴不問

事業内容

化粧品、ヘアケア製品、サプリメント、 健康食品の企画・製造・販売や発送代行、 テレマーケティング、コンサルティング、広告運用etc.

仕事内容

株式会社ゼンケアが展開するEC・通販事業でのテレマーケティングのSV(スーパーバイザー)業務をお任せいたします。 今まで培ってきた経験やスキル・主体性を思う存分発揮するチャンスです。 弊社ではお客様に寄り添った応対をすることでクレームを最小限に防ぐとともに、お客様の求めるもの、お客様にメリットがあるものを提案することで顧客満足度を向上させ業績を拡大してまいりました。 これからのテレマーケティング部は顧客向けに主にインバウンド業務とアウトバウンド業務に携わっていただきます。ECの市場規模が拡大するに連れて弊社も大きく飛躍し、これからの業績拡大・事業成長のために貢献するためのバックオフィス的ポジションとなりやりがいのあるお仕事です。 主なテレマーケティング業務 お客様からの電話やメール・SNSによるお問合せ対応/受注情報のチェックや入力・変更、受注データの処理作業/エスカレ対応/ダイレクトメールの作成/お客様へのOBや提案業務/新人社員やアルバイトの育成・指導/etc.  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■SV(スーパーバイザー)業務 チームメンバーのマネジメントやジョブアサイン/テレマーケティング事業拡大のための戦略的プロジェクトの企画・立案・実行/顧客応対品質の管理・改善/エスカレーション対応/業務マニュアルや研修資料の作成/応答率・取次率・促進率・SPCなどのKPI管理/各種研修・育成・フォロー・ケア/人件費の管理/採用関連業務/勤怠管理・シフト作成/企画・定例会議や各MTGへの参加/BPOマネジメント/etc. それ以外にも、各マーケティング部と連携して顧客満足度向上のための施策の考案や顧客LTV(顧客生涯価値)向上のための戦略の施策の立案や商品開発など様々な業務に取り組んでいただくので幅広い知識が身につけていただけます。 <入社後の流れ> SV業務をお任せするにあたり、まずはECでのオペレーター業務を経験していただく必要があるため、1~3ヶ月程度(sv未経験者は3ヶ月~6ヶ月程度)、一般オペレーター業務を行っていただき弊社のシステムを理解していただきながら各オペレーターとのコミュニケーションを図っていただきます。 入社1ヶ月後を目安に1ヶ月ごとにSV昇格評価を実施し、最長で3ヶ月後にはSVへと昇格していただきます。スキル次第では最短で1ヶ月でSV昇格も可能です。 ※過去にSV経験がなく、オペレーター業務を長く経験しさらなる上のスキルを身につけSVをご希望される方は3~6ヶ月程度一般オペレーター業務を行っていただきます。入社3ヶ月後よりSV昇格評価は実施いたします。 <テレマーケティング部のポイント> 現在、自社でオペレーター5名とアウトソーシングで5~8名程度で日々の業務にあたっております。今後の事業拡大で15~20名程度のチーム編成を考えています。 残業時間は曜日や新規獲得件数に応じて変動いたしますが月平均25時間程度という状況です。(2023年実績)また、必要に応じて休日出勤を行っていただく場合は振替休日を別途取っていただきます。 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* ■優遇する人材像7か条 ・弊社の企業理念やmission/vision/valueに共感できる方 ・今の自分に満足せず明確なキャリアビジョンのある方 ・後進スタッフやチームが成長することに喜びを感じられる方 ・現状を打破することで自身を成長させチャレンジ精神が旺盛な方 ・誰とでも気さくに仲良くコミュニケーション力の高い方 ・自分自身の行う仕事には責任を持って取り組める方 ・これからお仕事に情熱を持って働ける方 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 将来的にはさらなる上の管理職など、より責任のあるポジションへステップアップできます! 弊社で大切にしているバリューのひとつに「先義後利の精神」がございます。 お客様はもちろんのこと社内外含めてかかわるすべての人に対して丁寧・親切に接し部署を超えて仲間同士が手を取り合うことで自社のプロダクトを最大限に成長させてまいりました。そんなチームゼンケアの一員として、ぜひ一緒に働きましょう。

募集背景

市場を拡大するEC業界の最前線を走るゼンケアでは、それまでアウトソーシングで行っていたコールセンターの内製化を図り、お客様のお声を直接聞いてプロダクトを最大限活用できる仕組化をするために2021年夏に「カスタマーサクセス部」が誕生しました。 新事業拡大により、よりよいサービスの成長と業務効率化が直近の課題となっており様々な事柄に対応ができ、部署の効率化と若手の成長を共に支援してくれる人材が必要不可欠となります。そこでテレマーケティング事業部へと変更し体制の強化、主体性を発揮していただき「挑戦し続ける文化」の醸成を共に歩んでいただける方を募集いたします。

配属部署

テレマーケティング部 現在、社員1名アルバイト4名の少数精鋭で日々業務を行っております。自社センターではインバウンド業務を遂行し、またアウトソーシング3社との契約を行いインバウンド・アウトバウンド業務を外部委託して稼働しています。外部委託先には約7~10名程度のスタッフが常時お客様対応・アウトバウンド業務にあたっております。 従事すべき業務については会社内での全ての業務で行います。

概要

私たちはECという成長事業の分野で独自の発想と経営戦略で社員数は10名程度の小さな会社ですが総顧客数は20万人を超える会員様にご利用いただいている当社です。 弊社では商品の企画→製造→販売→発送→顧客関係管理→顧客応対までを一貫して行っております。 〈主な事業について〉 ・テレマーケティング事業 ・化粧品やヘアケア商品などの企画・製造・販売を行う事業 ・サプリメントやプロテインなどの製品の販売事業 ・セールスプロモーションおよびコンサルティング事業 これらの事業を通じて、弊社では~かかわる人すべてを、心も体も社会的にも健康に~をスローガンに健康と笑顔があふれるビジネスビジョンを展開しており、より多くのお客様のニーズに応えられる事業へと、さらに大きく飛躍したいと考えております。 そこで、2021年に産声をあげたカスタマーサクセス部ですが、さらに事業部の成長を促すために2024年は新たにテレマーケティング部として生まれ変わっていきます。 テレマーケティング部ではこれまで以上にお客様の業務効率化やOB業務の展開を実現し、また本事業に従事しているスタッフの応対品質の向上や業務プロセスの最適化を目標に積極的に投資・支援してまいります。

この仕事で得られるもの

弊社ではテレマーケティング業務を通じて、弊社の経営理念やミッション・ビジョン・バリューを共有し、求職者様の将来のキャリアビジョンやキャリアパスをお互いに理解し合えるところからスタートしたいと考えております。 SV未経験者の方も経験者の方もまずは自社ECの仕組みや方針、特徴、取扱い商品の詳細を理解した上で様々な業務に取り組んでいただきます。 <やりがい> ・営業/接客スキルなどを身につけ常に礼儀正しく信頼や尊敬・思いやりを持って仲間たちと働く環境が整っています ・裁量が大きく、挑戦し続ける文化を推奨しており何事にも率先してチャレンジしていただくことができます ・かかわる人すべての健康と笑顔になれるよう毎日楽しく前向きに業務に取り組める環境をご用意しております <得られる経験とスキル> ・チームマネジメント経験のスキル習得 ・急成長中のECマーケティングの様々な知識を習得 ・柔軟な発想と行動で新しい創造を生み出すスキル ・主体性を持って業務に取り組むことで新たな経験 <キャリアパス> SV → 部署の統括責任者 → 新事業最高責任者やコンサルタントetc. 実績や経験次第ではイントラプレナーとしてご活躍いただくこともできます!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都目黒区中目黒3-5-5 NFビル 5F ※就業場所については会社の定める範囲となります。 【アクセス】 東急東横線/東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【諸手当】 ◆役職手当/職務手当/職能手当 ◆通勤手当 ◆休日出勤手当 ◆深夜労働手当 ◆時間外手当 (固定残業時間の超過分として別途支給) 【福利厚生】 ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆定期健康診断 ◆産休育休制度あり ◆リロクラブの利用 ◆社内表彰制度 ◆書籍購入制度 ◆社員割引制度 ◆オフィスカジュアルOK ◆ドリンク、ウォーターサーバー無料

休日・休暇

年間休日120日以上 ◆完全週休2日制 ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後・ 育児休暇  ※男性の取得実績あり

~代表挨拶~

株式会社ゼンケア代表の勝浦です。 弊社は2023年10月で創立8周年を迎えました。 ゼンケアの由来は全てをケアしたいとの私の想いから名付けました。理念でもある「健康をつむぐ、笑顔をつむぐ、人生をつむぐ。」ゼンケアの考える健康は文字通りの体の健康に加え、やりがいや達成感、そして自分の価値や成長を感じられる心の健康、充分に社会貢献できている状態を社会的健康としています。お客様を始め、一緒に働く仲間やかかわる人すべてに対して健康と笑顔を伝達し、それぞれの人生がゼンケアでつむがれていくことをミッションにしています。 自らを育て自らが笑顔になる、そして周囲を育て周囲が笑顔になることで自らの笑顔がさらに溢れる、この笑顔の連鎖こそがゼンケアの想いです。まだまだこの想いは道半ばですが、弊社の理念やミッション・ビジョン・バリューにご賛同いただき共に大きく成長し続けれる仲間を探しております。 ぜひ、弊社で一緒に働きましょう。

~企業理念~

健康をつむぐ、笑顔をつむぐ、人生をつむぐ 私たちは、心も身体も健康で、笑顔あふれる世の中を創造し続けます。 1つ1つの出来事が人生を作っていく。そんな皆様の豊かな人生をつくる立役者になる存在を目指します。

~ミッション~

かかわる人すべて、心も体も社会的にも健康にする 『かかわる人々全員の全部をケアしたい』という想いのもと、お客様はもちろん、一緒に働く仲間やパートナー企業様にも充実した毎日を楽しんで貰えるように。私たちは皆様と共に成長する会社です。

~ビジョン~

健康と笑顔があふれるモール 商品やサービスを提供するだけでなく、このモールに行ったらなにかあるかも。そんなドキドキとワクワクが体験できる「場」を目指していきます。

~バリュー~

<Gives&Morality> かかわる人すべてに対して丁寧・親身に接し、道義を尽くします <Charenge First!> 過去より未来の話を。成功よりも失敗の話を。自慢よりも恥ずかしい話を。 <Respector> 常に礼儀正しく謙虚であり、信頼、尊敬、思いやり、感謝の気持ちで真心を尽くします。 <Innovator Mind> 変化を恐れず、柔軟な発想と行動を新しい創造力を生み出します。 <Pioneer Spirits> 何事にも当事者意識をもって積極的に取り組み、結果と行動に責任を持って、やり遂げます。 <Enjoy Creator> 目の前のことを楽しめてますか?

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