【新規営業/埼玉】地域創生・ふるさと納税サポートの自治体営業◆リモート/フレックスタイム/服装自由/副業OK

配属部署

現在、新規営業部は部長以下4名、採用枠も含め6～7名の体制です。 また、連携する全国エリアのコンサルタント・法人担当のメンバーが多くいます。

概要

レッドホースコーポレーション営業部のミッションは日本中の方々に地方の魅力を広めること。 そのため、自治体様に寄り添う対応だけでなく、課題の本質を追究しながら、 地方がより活性化できるよう試行錯誤して取り組める方に入社していただきたいと考えています。

勤務地

【勤務地詳細】 ＜在宅勤務と現地訪問について＞ ■在宅勤務・外出勤務の日数制限はありません （目安：週0～2日訪問、週3～5日在宅） ■外部訪問・出張の際に事業所を経由する必要はありません（自宅から直行可） ■主に関東を中心に近隣エリアへの訪問商談等が発生する可能性があります ■フレックスタイム制度がありますので、プライベートとの調整も可能です。 ■在宅ワークと顧客訪問が主となりますが、Slack・Workplace・Zoomなどコミュニケーション環境を設けております。 【アクセス】 ※原則リモート勤務となります

待遇・福利厚生

■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■交通費：全額支給 ■定年制：65歳 ■確定拠出年金制度：あり（退職金制度の一環） その他福利厚生 ■資格支援制度：あり ■e Work制度 ・ライフケアタイム制度（生理・妊活・更年期障害等のケア） ・ワーケーション ・副業可 ・週休3日勤務制度：あり ■出産・育児支援制度（金銭的な支援あり） ■服装自由

休日・休暇

■休日形態：完全週休2日制（土・日・祝） ■年間休日（2026年）：124日 ■その他休日：年末年始（12月30日～1月3日） ■休暇： ・年次有給休暇（入社日1~3日付与、以降毎年1月支給） ・産前産後休暇 ・育児休暇