募集背景

複数事業のPMFを果たした当社は、今後全国各地での採用を強化・従業員数を現在の約30名から2,3年後に数百名へと伸ばしていく目標を掲げています。 そのためこれから一気に組織が拡大するタイミングを迎えますが、現時点では採用担当者1名で採用に関するすべてを対応している状態。 また、採用だけではなく組織開発にも力を入れていく必要があり、人事組織の強化が重要ミッションになっています。 組織の拡大を止めないためにも、早急に人員を整えてまずは採用チームを安定させる必要があると判断し、募集することになりました。

配属部署

バックオフィス全体の雰囲気として、相手を尊重しつつ、各自の強みを活かすことを大事にする少数精鋭のチームです。 裁量大きく持ちながら、社内のコアメンバーと共に積極的な動きが取れる環境となっていますので、スピード感を持って一緒に組織を大きくしていただける方をお待ちしています。

概要

ATOMicaの管理部門にて、これからますます拡大する採用業務をお任せします。 今後、ビジョンの達成に向けてより魅力的な人材を採用してくださる方をお迎えしたいと考えております。

この仕事で得られるもの

▍採用活動の知見が広がる ATOMicaは、(1)地方・都市部の採用 (2) Bizdev職、エンジニア職、コーポレート職 (3)管理職・CXO といった様々なジャンルの採用活動を行なっています。簡単な採用ではない分、日々試行錯誤が求められますが、その分当事者として、たくさんの知見を得ることができます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区日本橋1丁目4-1 日本橋一丁目三井ビルディング5階　THE E.A.S.T. 日本橋一丁目 【アクセス】 日本橋駅「B12」出口直結　コレド日本橋5階

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・交通費支給 ・有給休暇 ・リモートの相談可能 ※コミュニケーションを大切にしているため東京のオフィスにいつでも出社が可能なことが必須となりますが、業務状況に合わせてリモート勤務も選択可能です。 ・フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） ※柔軟性のある働き方を実現可能です。 ・試用期間：6ヶ月 ※試用期間中の処遇に変更ございません。 ・副業OK（諸条件有り）

休日・休暇

・完全週休2日（土日） ・祝日 ・年次有給休暇 ・年末年始等