医療SaaSの導入成功を支える｜病院DXを推進するプロジェクトマネージャー

募集背景

「チームコンパス」及び「施設基準＠INX」は、設立より僅か4年弱で、全国の中～大規模病院を中心に約335病院に採用され、現場に深く入り込んだ実用性の高いソリューションとして、高い評価を受けています。 例えば「チームコンパス」の導入先の病院では、看護記録時間の大幅削減や業務フローの改善といった具体的な成果も出て、現在も多数の病院から導入希望が寄せられている状況です。 こうした需要の高まりを受け、導入体制の強化が急務となっています。医療機関の課題に寄り添い、医療従事者と信頼関係を築きながら丁寧に課題解決を進めていく現場支援の最前線を担う仲間を募集しています。

配属部署

PO部（プロダクトオペレーション部）／PMOグループ プロダクトの価値を医療現場へ確実に届けるため、導入プロジェクトの推進を担う組織です。 病院ごとの課題や運用に寄り添いながら、顧客・外部ベンダー・開発チームをつなぎ、導入成功と運用定着を支援しています。

概要

イノシアは、中・大規模病院向けに特化した医療業務支援SaaSを企画・開発・提供するヘルスケアテクノロジー企業です。 三井物産のデジタル×ヘルスケア戦略のもと設立され、医療現場への深い理解とテクノロジーの融合によって、医療業界の変革に取り組んでいます。 主力プロダクトである「チームコンパス」や「施設基準＠INX」は、病院の業務効率化や働き方改革を支援する医療DXソリューションとして、多くの医療機関で活用されています。 本ポジションが所属するPO部（プロダクトオペレーション部）は、プロダクトの価値を医療現場へ確実に届けるため、導入プロジェクトの推進を担う組織です。 病院ごとに異なる運用や課題に向き合いながら、顧客・電子カルテベンダー・社内開発チームをつなぎ、導入計画の策定から運用定着までを支援します。 フルリモート環境のもと、医療現場とプロダクト開発の架け橋として、社会的意義の高い医療DXに深く関わることができるポジションです。

この仕事で得られるもの

・医療機関のDX推進を通じて、社会的意義の高い課題解決に直接関わることができます。 ・病院の経営層、看護部、情報システム部、電子カルテベンダーなど、多様なステークホルダーとの調整経験を積むことができます。 ・顧客課題の整理から導入計画の策定、運用定着まで一貫して携わり、プロジェクトマネジメントの実践力を高めることができます。 ・医療現場の声を開発チームへ直接フィードバックし、プロダクト改善や新機能開発に関与することができます。 ・導入拡大フェーズにあるプロダクトのため、PMO組織の仕組みづくりや業務改善にも主体的に関わることができます。 ・医療業界の専門知識に加え、SaaS導入、業務改善、プロジェクトマネジメントの経験を積み、市場価値の高いキャリアを築くことができます。 ・フルリモート環境のもと、高い裁量を持ってプロジェクト推進に取り組むことができます。

勤務地

【勤務地詳細】 本社：東京都港区虎ノ門３丁目２－２ 【東京本社／リモート併用】 当社では、出社とリモートを組み合わせた柔軟な働き方を採用しています。 プロダクトオペレーション（PO）部のメンバーは、業務上必要な場合は出社となるものの、原則リモートワークが可能なため柔軟性の高い働き方が可能です。 落ち着いた環境で腰を据えて仕事に取り組みたい方や、自律的にスケジュールを組み立てたい方にとって、働きやすさと責任ある役割の両立が叶うポジションです。 【アクセス】 ※日比谷線虎ノ門ヒルズ駅から徒歩3分 ※銀座線虎ノ門駅から徒歩7分

待遇・福利厚生

＜フレックスタイム制＞ コアタイム 11:00～14:00 フレキシブルタイム 5:00～11:00/14:00～22:00 （1日の標準労働時間7時間15分+休憩1時間） ＜各種手当＞ ■交通費全額支給（実費） ＜各種制度＞ ■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ※健保は三井物産グループ向けの三井物産連合健康保険組合に加入

休日・休暇

■年間休日　日数120日超/土日祝、年末年始休暇（12/29～1/3） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■看護休暇（小学校3年生以下の子供向け、年間10日間） ■産休育休・介護休暇（取得実績あり）