募集背景

★10名以上の積極採用★ 2024年度までに年商15億円を掲げており、順調に成長している弊社。今後100名体制の組織を目指していくために、新たなメンバーを募集しています。 ★エンド直取引に拘る理由★ 下請けよりも受注単価が上がるので、ITエンジニアの待遇を劇的に改善できるためです。還元率が高くても、二次受け・三次受けでは給与を上げることは難しいと考えています。 ITエンジニアを続けてきた代表の「多重下請け構造改革からITエンジニアの待遇を改善したい」という思いに共感いただける方を募集します。

配属部署

DXソリューション部

概要

【イズムの強み】 ◎納得度の高い報酬制度 営業による単価交渉成功や高スキルの案件に参画した場合、きちんと評価。 日々の努力が給与に反映されるため、仕事にやりがいを持てるはずです。 また、万が一待機となっても給与は満額お支払いします（現状は待機率0％）。 ◎エンジニアとしてレベルアップできる評価＆教育制度 社内のエンジニア同士で5名ほどのチームを作っているので、経験豊富な先輩エンジニアがマネージャーとして経験の浅いメンバーのキャリアプランを一緒に考えます。 現場での不安や悩みもエンジニアとしての立場で汲み取り、営業へ意見を述べてメンバーが働きやすい環境を整えていくこともマネージャーの役割です。 身近な先輩からもアドバイスをもらいながら成長の糧を得られる環境です。 【イズムはこれから、もっと面白くなっていきます】 今後は営業組織を拡大し、新規顧客の獲得に注力していきます。 これまでどおり、2次・3次請けではなく最適なITソリューションを提供する経営体制のまま、事業を拡大していく予定です。 活躍のフィールドが広がる当社の成長の波に乗って、あなたも成長していただける環境です。

この仕事で得られるもの

【キャリアのプラスになる経験を】 ■プロジェクトを越えたチームを結成 社内のエンジニア同士で5名ほどのチームを作っているので、経験豊富な先輩エンジニアがマネージャーとして経験の浅いメンバーのキャリアプランを一緒に考えます。現場での不安や悩みもエンジニアとしての立場で汲み取り、営業へ意見を述べてメンバーが働きやすい環境を整えていくこともマネージャーの役割。一人ではなく身近な先輩からもアドバイスをもらいながら成長の糧を得られる環境です。 エンジニアでもある代表大口が直接相談に乗ることもあり、気軽に相談できるような文化があります。 【勤続年数が長い理由】 勤続20年以上のエンジニアが5名。長く活躍する理由はエンジニアを過小評価せず、スキルに見合う給与を支給していること。リモートであってもチャットで気軽に相談できる風土があるからです。「人を辞めさせないことがリーダーの仕事」という考えがあるのでトラブルが生じたら、リーダーが必ず解決に動きます。一人孤独に問題を抱えるようなことはありませんのでご安心ください。また、代表との距離が近いところも、エンジニアが定着する理由です。代表には「従業員が幸福になる会社を創りたい」という思いがあり、エンジニアファーストの風土が根付いています。

勤務地

【勤務地詳細】 クライアント先に準ずる。またはリモート勤務 ＜本社＞ 東京都中央区入船3-1-5　SKM GINZAEAST BLDG　2F 【アクセス】 ＜本社までのアクセス＞ 東京都中央区入船3-1-5　SKM GINZAEAST BLDG　2F 東京メトロ有楽町線「新富町駅」出口7より徒歩1分 東京メトロ日比谷線 「八丁堀駅」出口Ａ2より徒歩4分 東京メトロ日比谷線「築地駅」出口3より徒歩4分 都営地下鉄浅草線「宝町駅」出口A1より徒歩6分

待遇・福利厚生

■昇給年2回（4月・10月）※直近最高昇給額は54,000円! ■賞与年2回（7月・12月）※31期の最高賞与額は930,000円! ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当（超過分を全額支給） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度 ■リモートワーク手当（月4000円） ■食事補助チケット（3780円の負担で7560円分のチケットを支給） ■ベネフィットステーション（レジャー施設、レストラン、エステの割引） ■オンライン研修「Schoo」 ■PC貸与 ■服装自由 ■副業OK ■オフィス内禁煙

休日・休暇

＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（3日） ■年末年始（5日） ■有給休暇　※有給消化奨励中！年30日取得した社員もいるくらい、取得しやすい環境です。 ■慶弔休暇 ■特別休暇