【需要急拡大中！空き家×リノベーション】リノベーションの設計・提案◆デザイン～施工も！ものづくりベンチャーで社会課題解決にアプローチしませんか？
xxx株式会社 - 「新しい社会へ」社会課題解決ビジネスに取り組む事業創造ベンチャー
事業内容
中古不動産を民泊型旅館業としてコンバージョンする工事を請け負っております。 通常、複数業者への発注が必要な複雑なプロジェクトを、一式で承ります。
仕事内容
■職務内容： 非住宅領域のリノベーションの提案および設計業務をお任せします。 扱う物件は用途も物件種別も様々で、設計職としてスキル・経験を大きく伸長することができます。 設計・提案営業担当者として、顧客への提案、設計や内装提案、関係各所との折衝などを、社内外関係者とのコミュニケーションを取りながら進めていただきます。 【具体的には】 ■誰に：法人：個人＝5:5（お問い合わせや紹介の顧客が中心です） ■何を：既存物件を活用したリノベーション提案・設計 -物件用途：住宅、事務所、店舗 -物件種別：木造、鉄骨造、RC造 ■手法：初回相談から、現地調査、役所協議、各種申請サポート、設計実務（平面図・立面図・断面図）、内装提案、見積、提案資料作成。 社内外で連携を図りながら、リノベーションの完成までワンストップで主導していただきます。 弊社では、旅館業リノベーション事業として中古不動産を民泊型旅館業としてコンバージョンする工事を請け負っております。 空き家になっている相続物件、民泊型旅館業運営のために購入した物件など、住宅から事務所まで種類を問わず幅広くご相談をいただきます。 多様な既存物件を、法規制を遵守しながら、快適性、デザイン性、安全性、メンテナンス性のある快適な宿泊空間に生まれ変わらせます。 旅館業許可取得には高度な専門性が必要なため、設計は建築事務所、申請は行政書士、施工は施工会社と様々な専門家にそれぞれ必要な工程ごとに依頼する必要があります。 依頼先が複数に分かれることにより複雑化、高額化してしまいがちな旅館業許可取得から開業までのプロセスを弊社にてワンストップで請け負うことで、 顧客の負担を軽減し、スムーズな開業までを伴走しております。 【活かせる経験】 ・住宅設計、店舗設計のご経験 ハウスメーカーで戸建注文住宅の設計経験者や、マンションの意匠設計経験者が活躍しています！
募集背景
▶リノベーション事業の更なる拡大に向けた組織強化のための増員です。 旅館業リノベーション事業の更なる拡大に向けた組織強化のための増員です。 インバウンド需要急拡大の影響もあり、現在多くの引き合いをいただいております。 今後更なる事業拡大を見込んでおり、組織基盤強化に向けて新たなメンバーを求めております。
配属部署
★不動産・リノベーション事業部 事業部リーダーは31歳、平均年齢28歳の若い組織です。 本ポジション配属先の旅館業チームメンバーは2名。 住宅領域チームのメンバーが4名。
概要
xxx株式会社は2015年設立のベンチャー企業です。 ベンチャーながら、自己資本100％、創業以来毎年黒字経営を継続しており、安定した経営基盤を持っていることも強みです。 そんな組織の中で最も歴史が長いのが今回募集している「不動産・リノベーション事業部」。 売上、リノベーション完工数も毎年堅調に伸びている事業です。 ◆リノベーション事業部事業内容： ・法人向けリノベーション 古くなった物件をリノベーションにより再生して市場に流通させる不動産会社向けのサービス ・旅館業×内装 空き家や相続物件などを旅館としてリノベーション＆コンバージョンし、旅館業許可の取得までサポートするワンストップサービス ・オフィスデザイン 経営課題を解決する内装提案を武器に、物件選びから工事までワンストップでお手伝いします。 成長過程の組織の中で裁量をもってモノづくりに携わりたい方をお待ちしております！
この仕事で得られるもの
・社会課題へ貢献している実感 ・設計職としてより難易度の高い経験値 ・旅館業認可取得のためのノウハウ、知識 ・リノベーションに係る幅広い知識と経験
勤務地
【勤務地詳細】 当社・渋谷オフィス 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目3-15 BIZCORE渋谷5階 ※リモートワーク不可 【アクセス】 JR・地下鉄「渋谷」駅 徒歩4分 地下鉄「表参道」駅 徒歩9分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・通勤手当（基準あり） ・住宅補助（渋谷駅から2駅圏内に住むと3万/月※通勤手当との併用不可） ・書籍購入制度 ・外部研修受講費用補助 ・部活動制度 ・家族休暇制度 ・PC、モニター支給 ・ドリンク購入補助 ・試用期間有 6ヶ月（勤務条件変更有） ※試用期間中は契約社員雇用ですが、実績として試用期間後100％の方が正社員化しております。 ※試用期間中の給与 月給：270,000円～370,000円 基本給：199,768円～273,757円 固定残業代：70,232円～96,243円を含む/月 (固定残業時間：45.0時間/超過分別途支給)
休日・休暇
・完全週休二日制 ・国民の休日 ・年末年始休暇 ・有給休暇（半休制度あり） ・家族休暇（年1日、入社後～使用可能）
転職者活躍事例
・Rさん 前職はハウスメーカーで戸建注文住宅の設計業務に従事。 約2年間、打合せ、プランニング、図面作成、役所協議、見積作成を担当したものの、月間100時間を超える残業で将来設計に不安を感じ転職を決意。 「リノベーションを通して新しい街をデザインしたい」という想いでxxxへ入社し、現在はリノベーション事業部の旅館業チームで営業・設計を担当しています。 ・Iさん 不動産上場企業の技術職として約6年半、投資用新築マンションの意匠設計、申請業務、設計監理、ボリュームチェック等を担当した後、建築設計事務所にて約1年間老人ホーム等の設計に従事。 ベンチャー企業にて、事業拡大に貢献をしながら、モノづくりを通して人を幸せにしたいという気持ちから、xxx株式会社に入社。現在はリノベーション事業部の旅館業チームで営業、設計職を担当しています。
仕事のやりがい
・コンサルテーションから開業まで一気通貫で携わることができるので、自分のアイディアが形になっていく過程を実感できます。 ・既存の建物をどう活かしてプランを作るかに裁量を持って取り組んでいただけます。 ・社会課題（空き家問題）に貢献できている実感を得られる仕事です。 ・インバウンド需要を背景に民泊需要が高まっており、お客様から多くの「ありがとう」をいただけます。 ・予約サイトで自分の作った物件の予約が埋まっているのを見ることも、自分の仕事の成果を感じられるポイントです。
働きやすい環境
・土日祝日休み ・直行直帰OK！ ・残業時間平均30時間以下（自分で調整できる環境です） ・一つの案件を一人で担当し、1年目から裁量権を大きく持って仕事に取り組んでいただけます。 ・チームリーダーが管理・サポートをするため、一人で抱え込む・・ということはありません。 ・がんばりをきちんと評価される環境 （評価は日常的に仕事を共にする直上長が、整備された評価制度に基づき実施します。目標管理制度があり、自己成長とビジネスの成長をリンクさせていくことが可能です）
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