ウィツ株式会社 - 台湾のグローバルIT企業WITSの日本法人。外資系企業ならではの幅広い開発案件で安定成長中!
■システム開発サービス ■業務アウトソーシングサービス(BPO) ■翻訳サービス(PGS)
■製造業、流通業、公共事業などの幅広い業界に対し、顧客の目的や要望をヒアリング/調査/分析を行い、当社のノウハウと市場ソリューションを活かし顧客の業務・技術課題に合わせて下記内容を提案頂きます。 ■新規顧客の開拓/受託開発の提案 /アウトソーシング支援 ●お客様のニーズに合わせて様々なソリューションを組み合わせて提案でき、営業スキルが高められる環境です。入社後、先輩同行の上、既存顧客へアプローチして頂き、業務を十分に理解されましたら新規企業へのアプローチもお願いします。本社(台湾)との定例ミーティングもあり、グローバルな環境下で、これまで営業として培ってきた関係構築能力を存分に発揮いただける環境です。
配属部署
大阪事業本部営業推進部 現在営業推進部では5名の方が在籍。20代~60代の幅広い年齢の方が活躍中。 ※入社後は約3ヵ月出社にて業務を覚えて頂いた後、コロナ終息まではリモートと出社を組み合わせて勤務頂く予定です。
概要
世界シェア5位を誇る PCメーカー Acerをルーツとし、Fortune Global500にもランキング、Apple iPhoneのサプライヤーにも名を連ねる 台湾のグローバルIT企業 Wistron社 の ITサービス部門が独立した WistronITS(Wits)。 その日本法人が ウィツ株式会社 (Wits Japan)です。金融・製造・公共・エネルギー・人材など幅広い業種の企業向け業務システムの提案と開発を 得意分野とし、顧客(エンドユーザー、SIer)に対し 請負開発・技術支援・要員支援などのサービスを、Wits日本のみならずWits中国(大連)との連携によるBPO、オフショア開発などグローバルな体制下でも提供できるという強みを持った会社です。
この仕事で得られるもの
■様々なメンバーと関わりながら、チームで作り上げていくやりがいを感じられます
勤務地
【勤務地詳細】 ■大阪事業本部 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル11F 【アクセス】 ■大阪事業本部 地下鉄四つ橋線【肥後橋駅】8番出口 徒歩8分 京阪中之島線【中之島駅】6番出口 徒歩8分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■通勤手当(規定あり) ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■家族手当 【福利厚生】 ■資格取得支援制度 ■ベンダー試験・資格合格報奨金制度 ■自己啓発サポート(セミナー、講習会への参加費用補助) ■永年勤続表彰制度 ■慶弔災害見舞金制度 ■健保保養施設の利用可、レジャー補助あり ■選択制企業型確定拠出年金(DC)制度 ■定期健康診断 ■高稼動時健康相談(月の所定外勤務時間が一定時間を越えた場合) ■ストレスチェック検査 ■懇親会等の社内イベント
休日・休暇
■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇(初年度~第3年度 12日/年支給。 第4年度から 経年加算し 最大 20日/年) ■時間休制度(年度中、5日分40時間を上限とする1時間単位の休暇制度) ■慶弔休暇 ■配偶者出産休暇 ■赴任休暇 ■女子特別休暇(月1日・2日目以降は無給休暇となります) ■裁判員休暇 ■産前・産後休暇(復職率100%) ■介護休暇
キャリアアップ支援
【研修・教育制度】 ■新人研修(一般教養やマナー、基本的なスキル習得) ■キャリアマップ制度(キャリアプランを可視化。効率的なステップアップをはかります) 【評価制度】 年2回、7月と12月に半期評価を行います。自己評価をもとに上長と面談を行い、評価すべき点や改善すべき点などを話し合い、その結果を上位の部署へエスカレーション。最終的には会社全体で調整を行い、賞与として反映します。年次に関わらず、個々の頑張りをしっかりと認め、正当に評価します。 【昇給・昇格】 前年の評価結果を基準とし、毎年4月に昇給および昇格を決定します。昇格は8等級あり、4級がリーダー、5級が係長、6級が課長、7級が部長、8級が本部長。キャリアステップが明確なことも、モチベーションに繋がっています。
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