【人事労務】職員が安心して仕事ができるよう、労働環境を整え支える部門でご活躍いただける方の募集です

募集背景

★急募★組織拡大に伴う増員

概要

◆D4cグループ 　企業に、そしてインターネット上に氾濫する膨大なデータ。それら溢れるデータからビジネスに有用な知見を抽出する。顧客のふるまいを確率的に推計し市場動向と自社業績を見通す。事業のリスクを最小化しリターンを最大化する。我々データフォーシーズは「ビジネスを加速する」ことを使命としてクライアント企業を支援する、データ解析のスペシャリスト集団です。 【mission】 　「データ解析で世の中をよりよく変える」 　　・ビジネスを加速する 　　・人々の生活を豊かにする 　　・DXをリードする 【vision】 　「情報革命を牽引するエバンジェリストであり続ける」 【Credo】 ・プロフェッショナリティ ・ディリジェンス ・ホスピタリティ 【経営理念】 　クライアントの成長&メンバーの成長&会社・事業の成長

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル 【アクセス】 東京メトロ日比谷線広尾駅徒歩3分

勤務時間

8:30〜17:30

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】 ・ノートPCの支給 ・各種社会保険完備 ・関東ITソフトウェア健康保険組合利用 ・育児融通制度（時間外勤務の免除や労働時間短縮が可能。小学生3年生までの子どもがいる社員対象） ・週休3日制度（週休3日勤務が可能。諸条件あり） ・退職金制度（入社10年以上の社員対象） 【諸手当】 ・交通費支給 （月3万円まで） ・時間外手当 ・業績賞与 ・テレワーク補助（テレワークにかかる費用やリモート環境整備を支援） ・出社手当 ・独立手当（世帯主への住宅手当） ・扶養子女手当

休日・休暇

【休日】 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 【休暇】 ・年末年始含む公休日 ・アニバーサリー休暇（年2日） ・バカンス休暇（最大2ヶ月間取得可能。諸条件あり） ・年次有給休暇（入社半年後に10日間付与） ※入社後半年間は最大3日の休暇取得融通あり ※有給休暇取得促進日5日 ・時間休制度（1時間もしくは2時間） ・産前産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり）