私たちの原点 — なぜこの会社をつくったのか
―「より多くの顧客課題を解決したい」という思い― 私は新卒でWebマーケティングを主軸とする会社に入社し、営業・広告運用・制作ディレクションなど幅広い領域を経験してきました。その中で強く感じていたのは、「クライアントの成果を本気で最大化するには、デジタル広告だけでは不十分だ」ということです。 テレビCMやOOHなどのオフライン施策が最適なケースであっても、組織の都合で提案できない。そんなもどかしさを何度も感じてきました。 そこで、デジタルとオフラインを一気通貫で設計できる総合広告代理店としてDomiNatorZを立ち上げました。 当社は単に広告を売る会社ではなく、クライアントの事業成長に本気で伴走する“ビジネスパートナー”でありたいと考えています。
人材へのこだわり — 「最高の人材で最高のサービスを」
当社が掲げる「最高の人材で最高のサービスを」という言葉は、広告代理店としてのあるべき姿そのものを表しています。 広告業界において、サービスや媒体の差は年々小さくなっています。最終的に差が生まれるのは、提案する“人”そのものです。 クライアントがどのように商品を打ち出したいのか、どのような想いを持っているのか。それらを深く理解し、最適な形で実現することこそが私たちの役割です。 私たちが提供しているのは“広告枠そのもの”ではなく、“プロとして課題やニーズを正確に捉え、成果につなげるためのソリューション”です。 そのためには、高度なコミュニケーション力と課題解決力を備えたプロフェッショナルな人材が不可欠だと考えています。
統合プランニングこそ、当社の最大の強み
当社の最大の特徴は、デジタルとオフラインの双方を自在に組み合わせた統合プランニング力です。 デジタルに特化した代理店が多い中、当社はテレビCM、OOH、PR、クリエイティブ制作まで一気通貫で設計・提案できる体制を構築してきました。 大手総合広告代理店出身のメンバーも多く在籍しており、戦略設計からメディアバイイング、制作ディレクションまで高い水準で実行できる点は、同規模のベンチャーでは珍しい強みの一つだと考えています。 その結果、担当者一人ひとりが主担当としてクライアントの事業成長に深く入り込み、戦略レベルから伴走できる体制を実現しています。
挑戦を歓迎する文化
当社では、ポジションや年次よりも「挑戦したい」という意思を尊重しています。 新しい領域に挑戦したい、新規案件を担当したい、事業を立ち上げたい。そうした意欲があれば、積極的に機会を任せる文化があります。 挑戦の中で得られる経験こそが、個人の市場価値を最も高めると考えているからです。 組織はそのための土台であり、主役はあくまで一人ひとりのメンバーです。 成果に真摯に向き合い、クライアントに価値を提供し続けた人材には、評価や報酬という形で正当に還元する。 実力がきちんと報われる環境が、当社の大きな特徴の一つです。
メンバーの可能性を広げる ー ドミネーターズが目指している未来
私たちは今後4年で年商100億円を目指しています。 これは単なる規模拡大ではありません。 より大きな案件、より高度な挑戦、より広い裁量をメンバーに提供するための目標です。 会社の成長は、そのまま個人の成長機会につながると考えています。 ドミネーターズは、広告会社であると同時に、プロフェッショナルが市場価値を高め続けられるプラットフォームでありたい。 本気でそう思える仲間と、これからの組織をつくっていきたいと考えています。