株式会社SAKURUG
- IT/Web・通信・インターネット系
成長中のベンチャー企業で、あなたの理想、可能性を追求しませんか？【VISION】ひとの可能性を開花させる企業であり続ける
企業について
社会課題をテクノロジーとクリエイティブの力で解決する企業です。
2030年までに「10事業」「国内外30拠点」の展開を掲げ、事業を促進しています。
採用が最優先。
これは当社のカルチャーにもある言葉ですが、
当社では職種に関係なくメンバー全員が積極的に採用に関わっています。
自分より優秀な人を採用し、自分が持っていない知識を享受し、
自分が持っているものは与え、そしてお互い切磋琢磨し刺激し合う。
組織を大事にし、社会に価値を提供しながらキャリアアップしていきたい方のご応募をお待ちしております。
＜事業内容＞
・QDXコンサルティング事業（システム開発・WEB制作などのDX支援）
・Sangoport事業（ダイバーシティを推進する採用サービス）
＜特徴・魅力＞
・直近3ヵ年で217.8%成長を実現
・国内だけでなく世界的にも高い水準でD&I*推進に取り組むD&I先進カンパニーとして
3年連続「D&Iアワード」の最高評価「ベストワークプレイス」認定を受ける
・新卒入社2年目のメンバーが新規事業を立ち上げ
・営業からWEBディレクターにキャリアチェンジをしたメンバーがVPoE候補に
*ダイバーシティ（多様性）とインクルージョン（包括性）を合わせた言葉
＜勤務地＞※転勤なし
東京本社：東京都渋谷区桜丘町1-2 渋谷サクラステージ セントラルビル17F
白浜支社：和歌山県西牟婁郡白浜町1313番地 ANCHOR
福岡支社：福岡県福岡市中央区天神一丁目9-17福岡天神フコク生命ビル15F
募集している求人
エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）の求人（6件）
営業職の求人（3件）
クリエイティブ職（Web）の求人（1件）
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インタビュー
── 組織としての価値観を明文化した「philosophy book」
サクラグでは、ビジョン・パーパス・カルチャーを軸にした経営に転換してから、採用も軌道に乗り、定着率も上がり、その結果業績アップへと繋がったという経緯があります。そのため、組織作りにおいてのビジョン・パーパス・カルチャーを非常に重要視しており、様々な取り組みを行っています。
その一つとして、サクラグの組織としての価値観を明文化した「philosophy book」を2024年2月に公開しました。
ビジョン・パーパス・カルチャーについて、社内イベントや表彰を通して再確認する機会、代表や役員陣から全社向けに発信する機会は多々ありますが、新しいメンバーが... 続きを読む
社員の声
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20代前半
技術系
他Divの方の困っていることをITの力で改善し、社員全員で会社を作り上げていっていることです。
やってみたい事を実現できる環境で働けている事です。数か月に1回代表と全社員との1o...もっとみる
20代前半
技術系
まだまだ、大企業のようにすべてが整っているわけではないところです。
しかし、SAKURUGには「会社をみんなで築いていく」という考えがあります。
与えられた仕事のみをこなすので...もっとみる
20代前半
技術系
曖昧な事象に対して自分で分解し、楽しみながら推進していける人だと思います。
「誰よりも楽しむ」「変化し続ける」というカルチャーがあり、会社の変化楽しめる素質がある人だと思います。
20代前半
技術系
個人のパワーは高くても、チームとしてまとまりを持てない人や、会社をみんなで作っていく意識があまりない人だと思います。
「逃げない仲間を称賛する」というカルチャーがあります。逃げな...もっとみる
求職者の声
40代後半
面接がフレンドリーな雰囲気で安心しました。
40代後半
非常に話しやすく、いきいきしていた。
30代後半
SEO
若手、中途が多くスピーディーなイメージを持ちました。
20代後半
Webデザイナー
社員の方が、社内の雰囲気や一緒に働く方についてポジティブな感情を強く持っていることが感じられていいなと思いました。
30代前半
ゲームプランナー
面接にてご担当して頂いた方の雰囲気から、企業様の先進性や会社の雰囲気が伺え好印象でした。
30代後半
SEO
本人の方向性に沿って案件を紹介いただける。
会社の成長スピードが早く他事業を手がけようとしている点から
技術を身につけて事業企画に携わりたいなど
会社の成長に貢献するために新しい事...
企業情報
株式会社SAKURUG
IT/Web・通信・インターネット系 > ITコンサルティング
5000万
2012年10月
遠藤洋之
ビジョン「ひとの可能性を開花する企業であり続ける」を実現するため、ひと×技術を主軸として事業を運営しています。
■QDXコンサルティング事業部
人手不足解消と技術力向上のため、システム開発・WEB制作などを通して、クライアントへのDX支援に取り組んでいます。
クリエイティブとテクノロジー両軸でサポートできることが当社の強みです。
営業メンバーと技術メンバーがチームとなり、顧客の課題解決に向けて伴走します。
社内での開発だけでなくクライアント案件に携わることで、社内全体の技術力を上げていくこと、
またより多くの技術者との協働を通して、技術者の社会的地位の向上と還元を目指します。
■Sangoport事業部
人材不足の企業と潜在的なタレント人材を繋ぎ、双方の新たな選択肢を提供しています。
様々な境遇により活躍の機会を掴めずにいる求職者の想いを叶えることで、社会全体の人手不足解消へ向けて取り組んでいます。
多様な「はたらく」を実現する総合的HRサービスを展開し、求職者と顧客双方のニーズに合わせて推進します。
当社内で働く時短勤務メンバーの生産性高くコミットしている事例があるからこそ、
その価値観をクライアント企業にも広げていき、多様なバックグラウンドの方が働ける環境づくりに貢献していきます。
また、地方創生や教育といった側面からのアプローチも増やしており、社外から評価をいただく機会も増えました。
社会課題の解決に向けて、常に新たな挑戦を進めています。
非上場
エクストリーム株式会社 株式会社コアコンセプト・テクノロジー 株式会社Cygames 株式会社サイバード トランスコスモス株式会社 株式会社 シイエム・シイ 株式会社SHIFT 株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ 株式会社ディー・エヌ・エー 富士ソフト株式会社 株式会社フレクト 株式会社ベイカレント・コンサルティング 株式会社ミクシィ アデコ株式会社 楽天インシュアランスホールディングス株式会社 株式会社リクルートホールディングス （50音順 敬称略）
78人
31.6歳
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1-2 渋谷サクラステージ セントラルビル17F
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