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Tres Innovation株式会社 - 創造しワクワクを!当社は新しいアイディアから社会的意義を有した価値ある事業を創造するTech企業です!

Tres Innovation株式会社 求人画像1
Webエンジニア(リモート・出社を選べる)
400万円〜700万円
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県, フルリモート
Objective-C, JavaScript, PHP, Ruby, Java, Swift, React, iOS, Android, AWS, Laravel, Golang, Vue.js, Kotlin, Jenkins, Spring, Angular, GCP
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 採用枠5名以上

事業内容

■HR事業 前職でIT特化の人材会社に務めていた社員が立ち上げを行い、IT人材のクライアントワーク事業を展開。Web業界のお客様を中心として、開発支援を行っております。 エンジニアドリブンの事業部なので、クライアント先はエンジニアとキャリア相談をした上でフェアに選定しています。 ■クリエイティブ事業 社内のクリエイターチームでWeb受託開発を行っております。 その他各事業部で発生するWeb制作物全般も担っている事業部です。 ■EC事業 前職でECコンサルを行っていた社員が立ち上げた部署で、女性向けのサプリメントをOEMで製造し、自社商品としてEC上で販売。現在は新たに男性向け商材も企画中。 現メンバーの内3名はもともとHR事業部でクライアントワークをしていたメンバーです。 ■広告事業 前職の広告会社で幅広い経験を得ていた社員が立ち上げた部署。 アフィリエイトやリスティングだけではなくSNS広告など多岐な広告を扱う事業部です。 当社の最大の特徴は、今ある事業の全てが メンバー主導で立ち上がったボトムアップ型であること。 手を挙げればTry&Errorをさせてくれる環境で、 メンバーはそれぞれが実現したいことに向けて日々努力しています!

仕事内容

【こんなモヤモヤを感じている方をお待ちしています!】 ■入社してから2年間ずっとフルリモートのため、スキルが伸びている実感がない ■オンラインでのコミュニケーションが少なく、技術の相談がしにくい ■在宅勤務が続いており、そろそろこの環境にも飽き始めている ーーーーー 働き方の多様性が広がり、 《場所に限定されない仕事=ITエンジニア》といった認識が広がりました。 Tres Innovationでも、リモート・フレックスなど働きやすい仕組みがあります。 ですが「環境」を優先した代わりに、 成長に必要な「学び・挑戦」の機会を失う方もいたかもしれません。 設立以来、 《キャリアを創造し、人生を豊かに》を大事にするHR事業部でなら、 “働き方が激変するIT業界で、変わらずに 成長と理想のキャリアを実現できる環境”をお約束します。 当社でスキルUP・給与UPを叶えたい方は ぜひカジュアルにオンラインでお話しませんか? ご連絡お待ちしております! ーーーーー 《実際の転職例:Mさん》フルリモート→週3日の出社へ 前職では、入社後の研修からずっとリモートで働いており、スキルが身についている実感がなかった。Tres Innovationへの転職で、「週3日出社、週2日リモート」のプロジェクトにジョイン。 ★スキルUP…Web領域特化のエンジニア集団になる方針のため、モダンな開発ができるお客様先が大多数 ★給与UP…新しい技術習得で業務領域が広がれば案件単価アップ!連動して給与もアップ

募集背景

当社ではエンジニアが、“様々な現場で経験を積み、技術的なハイパフォーマーになってほしい”と考えています。1社で経験できる技術力には幅がありますが、エンジニア一人ひとりのキャリアプランを見据え、適性に応じたプロジェクトを探す当社でなら、多数の企業で多種多様な経験を積むことができます。このクライアントワークを通して、エンジニアとしてのスキルを磨くのが大きな目的です。 ■特徴 ・中途入社100% ・社員の半分以上がエンジニア ・メンバーが一番輝ける組織に ・継続したキャリアの向上を推進 ・ボトムアップ式でやりたいことにチャレンジできる

配属部署

入社後は様々なプロジェクトの経験を積めるHR事業部への所属です。Webアプリ、スマホアプリ(iOS・Android)、ゲーム系など、Web系の開発をお任せします。ITベンチャー企業やWeb系の企業のプロジェクトが中心です。キャリアの方向性を踏まえてクライアントワーク先を選択し、2~3年後のキャリア形成を会社が一緒に行っていきます。

概要

■アサイン方法 当社はエンジニアの希望やキャリアをもとにマッチした案件を探す、“エンジニア先行型”のスタイルです。営業力があるため、希望の案件獲得には自信があります。エンジニアの給与アップに繋がるよう、単価交渉も積極的に行っています。 (案件要件に当てはまるエンジニアを、機械的にマッチングすることは一切ありませんのでご安心ください。) ■プロジェクト入場後のフォロー クライアント先で業務をしつつ、月に1度のWeb面談で次の案件の方向性を決定します。当社ではエンジニアの先輩が教育担当として1人必ずつくので、技術的に不安なこと、困ったこと、キャリアについてなど相談しやすい仕組みを作っています。(当社ではメンター制度と呼んでいます。) また、クライアントと強い信頼関係ができているため、仮に超過勤務が続いた場合は営業担当がしっかり調整を行います。クライアント側に代休取得の指示や、場合があればプロジェクトをチェンジしたりと、エンジニアが働きやすい業務環境を守ります。

この仕事で得られるもの

今はまだ経験が浅い方も、Tres Innovationで幅広い業界・業務内容を経て、 これまでより自由に「プロジェクトを選べる立場」へと成長できます。 ・技術領域を広げて、年収を上げていける ・新しいスキルを身に付けて、市場価値を高められる ・エンジニアだけにとどまらず、新しいキャリアの可能性が見つかる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】東京都目黒区東山2丁目3−2 COM'S FORUMビル 4F ★2022年4月に新オフィスに移転しました! 天井が高く、お洒落で開放感のある空間です。 リモートのメンバーも出社しての業務OKです! 【クライアントワーク】リモート推奨・7~8割が在宅勤務中 東京23区内のクライアントオフィスでの勤務 *リモートと出社の割合も相談に乗ります!例:出社2日、リモート3日 *勤務地はお住まいの最寄駅を考慮して決めていきます! 【アクセス】 ■本社 東京都目黒区東山2丁目3−2 COM'S FORUMビル 4F ・東急田園都市線「池尻大橋」駅徒歩約8分 ・東急東横線「中目黒駅」徒歩約10分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

昇給あり/随時 賞与あり/業績による 家賃手当(月3万円) 勉強手当(月5,000円) リモートワーク手当(月3,000円) *週3日以上在宅ワークの方 メンター手当(月5,000円) 扶養手当(月1万円) 子ども手当(月5,000円) 交通費全額支給 副業OK ※条件あり 服装・髪色自由 I・Uターン支援制度あり(引っ越し代割引、敷金・礼金割引 等) 育児・託児支援制度 社内勉強会 定期健康診断 社会保険完備 表彰制度(年2回)評価が高く実績の上げている社員に表彰&金一封の贈呈!

休日・休暇

完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始休暇 G.W 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇(入社後半年後10日付与) 産前・産後休暇 育児休暇 *2022年取得実績あり 介護休暇 *2022年取得実績あり メモリアル休暇(誕生日・結婚記念日)

サポート体制

■メンター制度 Webで担当メンターと 1on1を月1回のペースで実施します。「個人観点・メンター観点でのアドバイス」「1Q のふりかえり・2Qの目標・今年のゴール設定」「キャリアプラン実例紹介」など、⾃分のキャリアを確実に作っていけるようバックアップします。 ■勉強手当(月5,000円) 書籍購入、資格取得、セミナー参加など、用途はキャリア形成のために必要なことであればなんでもOK! 学習した内容を社内に展開することで、エンジニア同志のコミュニケーションがさらに活発化しています。

【社員構成】中途入社100%!ロールモデル多数

●いろんなメンバーがいます! ・パートナーとの同棲を機に業務量をセーブした、Sさん ・とにかく現状維持!稼働安定が最優先の、Iさん ・推し活のためにとにかく給与をあげたい、Rさん ・趣味も仕事もVR漬けでVR専用部屋を持つ、Yさん ・副業でYouTuberをしている、Hさん ●人生の優先順位が変わっても大丈夫! ・「子供が生まれたから、時間に余裕のある働き方にしたい」 ⇒リモートワーク、かつ稼働の安定したプロジェクトに変更 ・「マネジメントよりも、現場で手を動かすことで成長したい」 ⇒メンバー育成から離れて、新しい開発手法・話題の開発環境に挑戦 入社後に考え方・大事にするものが変わっても、受け入れられる柔軟さ・懐の深さがあります。

女性活躍の制度

【女性管理職】 ●女性マネージャー活躍中(20代) 女性メンバーのマネジメント、リーダーの役職も増えています。社内のメンター制度では、少人数のマネジメントからスタートできるため挑戦しやすく、管理職を目指しやすい環境があります。 *組織の関係で無理に管理職を任せることは無いのでご安心ください。ゼネラリスト、スペシャリストなど、進みたい方向性・キャリアは自分で決められます。

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