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リーダー募集!【東京】AWSエンジニア(客先常駐)◆働きやすさ◎/設立以来黒字経営/経産省認定企業

株式会社ザイナス - ◎安定した財務基盤/挑戦できる風土/多種多様な開発案件/WLB充実の就業環境/働きやすさ◎

株式会社ザイナス 求人画像1
東京_AWSエンジニア①(Windows系)
400万円〜700万円
東京都
SQL, AWS

事業内容

「高度なIT技術、幅広い専門知識をもって、真摯に社会の発展に貢献し続ける」 20年前に大分県で創業して以来変わらない株式会社ザイナスの理念です。 SES、受託開発を軸に成長し、最近では先端技術(AI,IOT,ドローン)関連のプロジェクトにも力を入れています。 また、2021年より教育事業も開始、大分県内の高校向けに展開しています。 ◉受託開発 企画提案からの開発、運用、保守サポートまで一気通貫したサービスを提供しています。 ◉SES 国内約400社程のパートナーネットワークの中から、プロジェクトに最適なエンジニアをお客様に提案しています。 ◉先端技術関連プロジェクト 官民共同で複数のプロジェクトを進行しています。 (具体例) ドローン、AI、IOTを活用した大分大学、SAPジャパン株式会社、弊社合同の「防災・減災のための情報活用プラットフォーム」の構築 ◉教育事業 2021年から開始、大分県内の高校5校へ授業を実施しています。 昨年度 テーマ:『地域観光振興の取組とデータ分析に触れよう』

仕事内容

=========== 今回のポジション ========== 【業務内容】 AWS上で稼働する税務申告クラウドサービスおよび関連サービスの維持・運用(一部構築もあり)となります。 ポジションはリーダーとして、チームのマネジメントをご担当いただきます。 【求めるスキル】  AWSをはじめとしたIaaS環境でのWindowsサーバを主体としたWebサービスサイトの構築・運用  【必須要件】  以下の構築・運用経験  ・AWS基礎知識(EC2、ALB、RDS、Route53など)  ・Windows Server  【歓迎要件】  以下の構築・運用経験 あれば尚可  ・SQL Server  ・IIS  ・Workload Security(旧Deep Security)  ・オンプレサーバ構築経験  ・アジャイル的な思考で業務を推進できる方

募集背景

弊社は20年前に大分県で創業し、受託開発、SESを軸に成長してまいりました。 大分県内のシステム開発会社としては3番手の規模を誇ります。 現在は、特に東京拠点での案件獲得・拡大に力を入れております

配属部署

インフラサービス部

概要

株式会社ザイナスは、受託開発、SEサービス、イノベーション事業を3本柱とする会社です。 2000年5月に設立され、大分本社(大分市)、東京本社(港区)の2拠点をメインに事業展開しています。 【事業内容】 ・SES事業 ・受託開発事業 ・先端技術研究開発(AI,IOT等) ・その他各種IT関連サービス SES事業においては、大手のお客様を中心に様々なプロジェクトに対応しております。 営業メンバーがお客様のニーズをしっかりと吸い上げたうえで、エンジニアの方一人一人のご経験、ご志向を最大限活かすことを大切にご担当いただくプロジェクトを決めています。

この仕事で得られるもの

=========== ポジションの魅力 =========== 【 今回のポジションの魅力 】 ■スキルアップできる環境 ・最新のAWS技術に触れることができる ・AWSの経験及びメンバーの育成経験が豊富なエンジニアがマンツーマンでスキルアップをサポート ・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり ■女性が活躍 ・女性管理職割合 23.5% ・産休、育休取得後の復帰実績多数 【 社員のスキルアップ支援サポート 】 ・年2回の人事評価を通したフィードバック、社内勉強会の開催、書籍購入補助など、メンバーのスキルアップための環境整備に力を入れています。 【 働く環境 】 ◎平均残業月8.5時間 ◎年間休日122日、完全週休二日制(土日祝) ◎当社は2017年に「地域未来牽引企業」(経済産業省)選定 ◎「くるみん認定企業」(厚生労働省)選定 ◎「おおいた働き方改革推進優良企業」(大分県)選定

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都23区内のお客様先となります。 【アクセス】 お客様先によって異なります。

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■退職金制度(勤続3年以上の方が対象) ■各種社会保険 ■通勤手当 ■書籍購入補助 ■セミナー参加費補助 ■資格保持手当 ■資格受験費用補助

休日・休暇

<年間休日122日> ■土曜・日曜 ■祝日 ■出産・育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社初年度10日、2年目15日、3年目以降20日)

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