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【マーケ責任者候補】日本の大企業をどう動かすか?正解のないエンタープライズSaaS市場を切り拓くマーケティング責任者

株式会社Hubble - 契約書管理クラウドサービス「Hubble」を開発・提供するスタートアップ

株式会社Hubble 求人画像1
マーケティング責任者候補
800万円〜1200万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:AI契約業務・管理クラウド
AI契約業務・管理クラウド

Hubbleは、契約書の作成・審査依頼から締結後の管理まで一気通貫で利用でき、コミュニケーションや関連情報なども契約書に紐づけた形で一元管理することができます。

仕事内容

【ミッション】 経営陣と直接対話し、全社経営戦略・事業計画から逆算したエンタープライズ市場におけるマーケティング戦略の全責任を担っていただきます。 自ら組織を率いながら予算を管理し、インサイドセールスや営業部門の責任者と合意形成を行い、プロダクトやデリバリー組織とも互いにフィードバックしながら、事業成長に直結するABMの仕組み化と組織構築を主導するポジションです。 ■経営戦略と連動したマーケティング戦略の策定(経営戦略からの接続・議論) - 経営陣とのディスカッションを通じ、全社事業目標からエンタープライズ領域のマーケティング戦略・KPI・ロードマップへブレイクダウン - 全社の経営方針や市場動向を踏まえた、価値訴求テーマの定義 - エンプラマーケティング予算全体の最適な配分と投資対効果の最大化 ■組織マネジメントと生産性の最大化 - メンバーが自走できるためのABM戦略のフレームワーク化、および個社別アプローチの品質ガバナンス - 外部パートナーの選定および協業体制の構築 ■部門間アライメントの主導 - ターゲット企業のCxOレイヤーに深く刺さる1to1施策やクローズドコミュニティのグランドデザイン、および自らも重要な局面でのエグゼクティブ・リレーションの構築 - 営業部門の責任者と対等に議論し、商談創出からパイプライン転換までの全社プロセスの設計・最適化 【仕事の面白さ】 ■成功事例が限りなく少ない大手企業開拓の戦略を描き、自らの意思で未知の市場を切り開くダイナミズム - 日本のSaaS市場において、大手企業(エンタープライズ)市場の攻略に完全な正解を出せている企業は一握りです。他社のトレースではない、「どうすれば日本の大企業が動くのか」のグランドデザインを描き、予算を管理し、戦略を実行に移すという、一生モノのマーケティング責任者としての経験が積めます。 - 法務部門のみならず、事業部門、情報システム・DX部門、経営層など、様々なステークホルダーに向けた多層的なマーケティング戦略の立案に取り組めます。 ■属人性に頼らない大手攻略の仕組みを、組織を動かして構築していく面白さ - 個人の営業力や偶然に頼るのではなく、チーム全体、さらにはセールス組織全体を巻き込んで、大手アプローチの型を探していくフェーズです。経営陣や他部門の責任者と対等に議論しながら、組織の力で大きなチャレンジができます。 ■積み上げてきた経営基盤をレバレッジにした、大胆な戦略投資と組織的挑戦 - 今まで積み上げてきた基盤があるからこそ、短期の数字だけに囚われすぎず、中長期のパイプライン最大化に向けた大胆な施策や、組織のポテンシャルを最大化させるための投資に、自らの裁量で踏み込めます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー7階 ★出社とリモートのハイブリッドワーク 【アクセス】 JR山手線/渋谷駅 歩9分 東急東横線/代官山駅 歩11分 東京メトロ日比谷線/恵比寿駅 歩13分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

- 定期健康診断・人間ドック・婦人科検診 - インフルエンザ予防接種補助 - コミュニケーション促進制度 - 書籍購入補助制度(月1万円まで) - 社内図書館制度 - AIツール利用補助(会社規定による) - 社外セミナー・テックカンファレンス参加費用負担(会社規定による) - 家事代行サービス補助・ベビーシッター利用割引 - シャトク(福利厚生賃貸) - PC貸与(Windows・Mac) - フリードリンク - オフィスコンビニ - 服装自由 - 屋内禁煙(建物内に喫煙室あり) - ストックオプション - 副業可

休日・休暇

■勤務時間 - フルフレックス(コアタイムなし) - 標準労働時間:8時間 - 10時〜19時頃に働くケースが多いです ■休暇 - 年間休日124日(2026年度) - 完全週休2日制(土・日) - 祝日 - 有給休暇(入社半年以降付与) - 入社時特別休暇(入社日〜半年まで5日付与) - 年末年始休暇 - 産前産後・育児休暇

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採用担当 坂脇奈緒
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