【関西エリア担当_社内SE】日本でNo.1のプライマリケア（予防医療）チェーン組織を目指す急成長企業
CAPS株式会社 - 予防医療・プライマリケアのリーディングカンパニーを目指す急成長の医療ベンチャー
事業内容
365日9時～21時開院の小児科クリニックを首都圏、関西圏に30拠点以上展開！共働きが『普通』になった世界で必要とされるサービスを提供しています。
仕事内容
◎当社について 私たちは、ITの力で「病気にならない（なりづらい）世界」を実現することを目指す、革新的なヘルスケアベンチャーです。 医療業界における治療にとどまらず、予防医療の重要性を訴え、すべての人々が自分の健康を自ら管理できる社会を築くことを目指しています。 また、急速に増加する医療費と向き合い、持続可能な医療システムの構築にも取り組んでいきたいと考えています。 私たちの事業は、小児科クリニックのチェーンマネジメントを中心に、電子カルテ開発やストレスチェック、産業医手配、ジム経営、クリニック支援、医療教育など多岐にわたりますが、特に「小児医療」に関わり続けることで社会課題に焦点を当て、次世代の医療の未来を築くことに貢献できると考えています。 単なる医療の提供にとどまらず、社会全体の健康を守り、次世代を育むための基盤をつくるために挑戦を続けています。 ◎ミッション 「健康を基軸とした幸せの総量の最大化」 医療業界ではまだシステム化が進んでいない部分が多く、私たちはその変革に挑戦しています。 自社運営のクリニックオペレーションを効率化し、患者様に質の高い医療を提供し、医療従事者には働きやすさと効率性を実現することを使命と考えています。 さらに、小児医療を軸とすることで、次世代の健康管理に必要なデータを活用し、持続可能な医療システムを構築し、日本全体の社会課題に貢献していきたいと考えています。 ◎仕事内容 当社は「健康的で豊かな生活を実現し、世界中の幸せの総量を最大化する」というビジョンのもと、医療・ヘルスケア領域のDXを推進しています。 クリニックのITインフラ環境の整備をはじめ、社内の業務効率化やセキュリティの向上を支えるお仕事をお任せします。医療業界のIT化はまだ発展途上です。アイデアや提案が、より良い環境づくりに直結します。 【具体的な業務】 ・新規開院における機器の調達、設定、設置 ・クリニックや社内のPCやネットワークの運用・管理 ・社内ヘルプデスク業務（ITに関する問い合わせ対応） ・PCや社内IT資産の管理 ・セキュリティ強化の施策立案・実行 関西1人目の採用となりますが、関東のメンバーがサポートし、業務習得いただきます。
募集背景
社内およびクリニックのIT環境を支えるITサービスグループ（配属予定部署）は、クリニックで働く医療従事者の皆様にとって、無くてはならない存在としてシステム面からサポートを行っています。 今後、関西エリアでクリニックの新規開院が続くため、新たに関西のクリニックに訪問できる方の採用を行うことになりました。
配属部署
システム部 ITサービスグループ （マネージャー1名、ネットワークエンジニア1名、社内SE5名）
概要
当社は、医療社団法人ナイズが運営する「365日無休 9：00～21：00開院のキャップスクリニック（小児科・内科）」の運営をIT活用、人材、オペレーション、経営ノウハウなど様々な側面からサポート、日々の運営及びチェーン展開を支えています。 キャップスクリニックの CAPS とは、「Child（子ども） And Parent（保護者） Support（支援）」の頭文字から名づけられています。お子さんから大人まで、ご家族全てのホームドクターとして、地域の皆さまの健康をいつも身近でサポートするクリニックでありたいと考えています。
この仕事で得られるもの
■この仕事の魅力 ◎ 自社サービスに関わることができる SESのように派遣先が変わることはありません。自社のクリニック運営に直接関わり、自分の仕事の成果を実感できます。 ◎ 感謝されるやりがい クリニックの医師や看護師、医療クラークから「ありがとう」という声を直接聞ける環境です。 人の役に立っている実感を持ちながら働けます。 ◎ 働きやすい環境 ・転勤はありません。 ・自身の実績が評価として反映される制度です。 ・産休・育休の取得実績もございます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区六本木7-18−18 住友不動産六本木通ビル2F ※勤務地補足 本社所在地は上記となりますが、在宅勤務とクリニック（関西エリア）への出社のハイブリッド勤務となります。 【アクセス】 ■六本木駅東京メトロ日比谷線徒歩2分 ■六本木駅都営大江戸線徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■待遇 ・給与改定年２回 ・社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） ・通勤手当 ・役職手当 ■福利厚生 ・健康診断会社負担 ・365日24時間運営の自社フィットネスジムの特待利用（月2,750円） ・業務用端末貸与（MACもしくはWindows）※選択可能 ・業務用携帯支給 ・社内表彰制度 ・リフレッシュ休暇制度 ・各種慶弔休暇制度 ・年末年始休暇 ・私服勤務（シーンに応じてTPOをわきまえていただければ服装は問いません） ・副業可（ただし個人事業主としての活動に限る。その他社内規定あり） ・全国情報サービス産業企業年金基金（確定給付年金）
休日・休暇
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
勤務場所
在宅勤務とクリニック（関西エリア）への出社のハイブリッド勤務となります。
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