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【リモート/セールス担当/中国語を活かせる】大手ゲーム会社へのコンサルティング営業(責任者候補)

株式会社ミラティブ - 「ゲーム」「ライブ配信」「アバター」の融合でスマホメタバースを確立

株式会社ミラティブ 求人画像1
海外事業セールス(責任者候補)
750万円〜
フルリモート

事業内容

「Mirrativ」は、スマホ1台、数タップするだけでゲーム配信ができるコニュニケーションサービスです。共通の趣味=ゲームを通じて、人と人がつながる「居場所」を作る新しいSNS。 リリースから4年で1,000万ID、配信者数は300万人を超え、配信者比率はユーザーの20%以上。スマホゲーム配信者数日本一の配信プラットフォームへと成長中です。 ライブ配信事業の中でもゲーム×コミュニケーションに特化した日本で唯一のサービスとなっておりますが、世界で勝てるSNSを目指し、課題もまだまだ山積みです。

仕事内容

中国のゲーム企業さまを中心とした、提案営業/事業開発を行っていただきます。 ・中国ゲーム業界の市場調査、リードの創出、新規開拓営業 ・オンライン商談、企画提案活動 ・既存顧客とのリレーション構築、アップセルの提案 ・市場調査や商談をもとににした商品開発や改良 ※現状日本でのオンライン商談がメインではありますが、情勢を見て中国への出張を行い、対面での商談も行っていただきます。 また、キャッチアップ後は責任者として以下のような業務も推進していただきたいと考えています。 ・中長期の事業戦略の立案 ・KPI設計・モニタリング ・経営層とともに新規プロダクトの企画・ロードマップ作成 ・社内外のステークホルダーとの密なコミュニケーションよるプロジェクト推進 ・セールスフローの効率化や改善 ・チームマネジメント

募集背景

『Mirrativ』はリリース以降、スマホ1台でライブ配信ができる手軽さが好評を博し、現在では、「スマホゲーム配信者数国内No.1」の配信プラットフォーム、ゲームを通じた配信者のSNSとして成長しております。 Mirrativにはゲームを中心に好きでつながるコミュニティが多く存在しています。ゲーム会社さまと共同タイアップで行うゲームコミュニティ施策数(ゲーム配信をするきっかけとなる「配信&視聴キャンペーン」等)は、2022年7月に月間100タイトルに到達しました。 国内外含めたゲーム企業クライアントへの新規アプローチやさらなるリレーション構築など営業体制の強化を目指します。

配属部署

配属先:セールス部 セールスグループ 部長: 1名 MGR: 1名 メンバー: 5名(うち海外担当は3名)

この仕事で得られるもの

・超巨大市場でのビジネス経験を積むことができる  世界のゲーム市場は、2030年に約67兆円まで拡大することが予測される成長市場です。さらにモバイルゲームは全体の約50%を占めており、超巨大市場でキャリアを積むことができます。 ・単なる「枠」の獲得ではなく、ゲーム会社さまに本質的な価値を届けることができる  『Mirrativ』の商材は、バナー広告枠等よりもゲーム企業さまとのタイアップ広告の取り組みがメインとなっております。ゲーム企業様が持つ目標KPIに対して、『Mirrativ』を広告・マーケティングの手法として活用することで、どう貢献できるのかを企画し、ゲーム企業様のパートナーとして一緒に考え、実現することができます。 ・ダイナミックさと働きやすさの両面を兼ね備えた環境  スタートアップならではのスピード感や裁量を保ちながらも、総額90億円以上の資金調達による安定した財務基盤に加え、フルリモート勤務の実現、限定的な残業など働きやすい環境を整えています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都目黒区目黒2丁目10−11 目黒山手プレイス 8階 ※2022年は原則フルリモート勤務です。 目的や必要性に応じて出社が効果的な際には出社機会も柔軟にスポットで設定可能です。 ※海外からのご勤務は対応しておりません。 【アクセス】 目黒駅から徒歩9分

勤務時間

10:30〜19:30

待遇・福利厚生

【就業時間】 ★フレックスタイム制 ∟ コアタイム:11:30 〜 15:30 ※10:30 〜 19:30に勤務している従業員が多いです。 ※2021年から全社員フルリモートです。 【社会保険等】 ・社会保険完備 ・インフルエンザ予防接種 ・健康診断(年1回) ・ストレスチェック診断 【福利厚生】 ・セミナー参加費用や書籍購入費用の負担 ・ご飯補助制度(社員同士の飲食代負担) ・月1回全社会議 ・産業医面談 ・希望開発環境を用意 ・交通費支給 (月2万円まで)

休日・休暇

\年間休日120日以上/ ・土日、祝日休み ・年末年始(12月29日〜1月3日) ・年次有給休暇(入社3ヶ月後に13日付与されます) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の介護休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・裁判員休暇

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