募集背景

SNSやメディアにも登場機会が増えたことで、サービス利用者が急速に拡大しています。現在の時流からもニーズが拡大していることから、より強固な体制を作るべく、新たにサブマネージャーを募集します。 エリアサブマネージャーからキャリアをスタートし、将来的にはエリアマネージャーを目指していただくことも可能です！

配属部署

【組織】エリア統括部 ・部長 1名 ・エリアマネージャー 4名 ・エリアサブマネージャー 3名 他、各エリア従業員（医師、アルバイト、ドライバー等の30名程度）

概要

私たちは、救急車がない世界を私たち世代が想像できないように、ファストドクターの救急プラットフォームがない世界を、私たちの子供世代が想像できなくなるような未来を創っていきたいと思っています。 軽症者による救急車利用を、問題視するニュースが増えました。 「救急車でたらい回し」「夜に入れる病院が無い」という問題も叫ばれています。 この問題に私達は挑みます。「緊急時、家に医師を呼べる」サービスのパイオニアとして、夜間休日に特化した救急医療をお届け。年8万回以上の医療相談を受け、年4万8千回以上も往診しています。そのうち救急車が必要だと判断された方はたった1割。でも、利用者の94%が「119番するか悩んだ」とのことです。 【研修】 入社後1ヶ月程度は、以下業務に従事して現場に慣れていただきます。 ・医薬品のパッキング業務 ・コールセンター見学 ・医師の診察現場に実際に同行

この仕事で得られるもの

①社会貢献度の高いお仕事です！ 「休日で近隣の病院は閉まっていて、どうしたら良いかわからない」 「119をするほどではないが、重症だったらどうしよう」 と不安を抱える患者さんに対して、医療を届けられることができます。 サービスを利用した患者さんからの日々感謝の声がたくさん届きます。 ご自身の関わりが社会のためになっていると実感しながら誇りを持って仕事をすることができます。 ②医療×ITのスタートアップの成長期を経験 新規事業や会社組織やカルチャーなどをこれからどんどん作り上げていくところです。 スタートアップベンチャーの成長期に当事者として携わることは非常にエキサイティングな体験になります。 ③裁量を持って活動できる 30代中心にエリアマネージャーは現在4名。（サブマネージャーは3名。） フラットなコミュニケーション、スピーディーな意思決定を通じて、 事業の成長に貢献ができる、やりがいのあるポジションです。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区芝４丁目5−10　Edge芝四丁目ビル3F 【アクセス】 ▼東京オフィス 都営三田線　三田駅　A9出口から徒歩2分 JR山手線　田町駅　三田口（西口）から徒歩7分

待遇・福利厚生

※マネージャーへの昇給あり ・社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険） ・昇給（年2回） ・医療資格手当 　-医師　　　　　　：1,200,000円/年（月100,000円） 　-看護師　　　　　：240,000円/年（月20,000円） 　-薬剤師　　　　　：240,000円/年（月20,000円） 　-診療情報管理士　：60,000円/年（月5,000円） 　-ケアマネージャー：60,000円/年（月5,000円） ・交通費（上限25,000円／月） ・社宅あり（独身者のみ） ・医療費自己負担手当（上限5,000円／月） ・オフィス内原則禁煙

休日・休暇

・年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準じます ■働き方：1ヶ月の変形労働制 ・完全週休2日制 ・サービス特性上、平日18時〜24:00の対応や、土・日曜日の勤務の可能性もございますが、1ヶ月変形労働時間制のため繁忙期/閑散期に合わせて、ご自身の裁量で勤務時間の調整をいただきます。