DIGGLE株式会社 - 経営報告をより早くより正確に。予実管理クラウドサービス『DIGGLE』を運営。
経営情報を一元化し、迅速で質の高い意思決定を支援するプラットフォームです。柔軟なプロダクトで、各社の経営課題に対応し、ベストプラクティスを実現可能にします。
<Mission> DIGGLEのミッションは「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」です。すべての企業にはまだ見ぬ成長可能性が広がっていると考え、テクノロジーの力でその一つ一つを掘り起こし、企業のありたい姿の実現を支援することで、産業と社会の在り方を革新しています。 VUCAの時代においては「現状把握のスピード」と「軌道修正の柔軟性」が経営競争力を分けます。DIGGLEは、その実現を支える基盤として、多くの企業の未来を後押ししています。 「DIGGLE」というプロダクトを通して、お客様の企業価値向上に伴走し、ひいては日本産業を支えることに繋がるという思いで展開しています。 <業務内容> ・プロダクト活用にとどまらないコンサルティング 予実管理の高度化を目的に、システム導入に限らず業務フロー改善や体制設計を含むコンサルティングを実施。経営企画担当者やCFOとの議論をリードしていただきます。 ・エンタープライズ顧客向けの業務改革提案 フィールドセールスと連携し、カスタマイズデモ・提案書作成を通じて大手企業の業務改革を提案。単なるツール導入にとどまらず、長期的な経営基盤づくりを支援します。
募集背景
<募集背景> 大手・上場企業を中心に「予実管理クラウドDIGGLE」の導入が急速に拡大しています。 案件は年々複雑化し、経営層を巻き込んだ高度な提案が必須となる中で、フィールドセールスと並走し、経営企画・管理部門と深く対話できるコンサルタント&プリセールス人材を求めています。 単なるシステム導入提案ではなく、企業全体の経営管理の在り方に踏み込み、変革をリードする役割です。
配属部署
エンタープライズチームはIS・FS・CSとの一体型のチームで、合わせて10名のメンバーで構成されています。大手SaaS、メガバンク、総合商社、不動産、官公庁など、幅広いバックグラウンドを持ったメンバーで構成されています。 ソリューションコンサルタントの機能はまだ定型化されていないため、自ら勝ちパターンをつくり、エンタープライズ向け提案のスタンダードを形にしていけるフェーズです。
概要
<事業概要> DIGGLEは「組織の距離を縮め、企業の未来の質を上げる。」をProduct Visionに掲げ、経営と現場が一体となって意思決定できる新しい経営管理のあり方を実現するために、コラボラティブ経営管理サービス「DIGGLE」を提供しています。 経営管理とは、単なる数字の管理にとどまらず、ヒト・モノ・カネといった経営資源を企業の成長へと最適化する営みです。DIGGLEは直感的なUIと高度な機能に加え、元経営企画経験者などの知見を活かしたカスタマーサクセスによるコンサルティングを組み合わせ、企業ごとに最適な経営管理体制の構築を支援しています。
この仕事で得られるもの
<ポジションの魅力> ・経営の意思決定に直結する「予実管理」の領域で、経営企画・CFOレベルの顧客と直接対話できる ・エンタープライズの複雑な課題に向き合い、制度・業務フロー・システムまで一気通貫で提案できる ・成長中の組織で、勝ちパターンを自ら確立できる裁量と責任がある ・日本企業の経営力向上という社会的意義の大きいテーマに挑戦できる ・「大人なスタートアップ」で、ライフプランに合わせた柔軟な働き方(リモート&フレックス)をしながら成長できる
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟22階 SPROUND 【アクセス】 品川駅から徒歩5分
待遇・福利厚生
勤務時間 ・フレックスタイム制(コアタイム9:00-16:00) ・月所定160時間勤務(月30時間分の割増賃金相当分を含む。) ※実際の割増賃金が当該時間数を上回る場合においては、賃金規程に基づき、別途残業手当を支給する ※こちらはあくまでも規定のため、各チームにご確認ください。 勤務体系 ・リモート勤務可(必要に応じて出社) ・Sales/IS職に関しては週2出社必須 福利厚生 ・出産・育児支援制度 ・加入社会保険:健康保険:有、 厚生年金:有、 雇用保険:有 労災保険:有 ・受動喫煙対策:就業中の喫煙不可
休日・休暇
休日/休暇 ・土曜日・日曜日・祝日・夏季休暇・冬期休暇・その他会社で定めた休日 ・有給休暇:入社時点5日、半日単位での取得可
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