東京勤務/転勤なし◆自社パッケージソフトの技術的な支援をするセールスエンジニア・プリセールス（東京本社）
株式会社インターコム - 「BCN AWARD」の通信部門で25年連続の1位を受賞、40年以上の歴史を持つ独立系ソフトウェア企業
事業内容
働き方改革を実現するためのソフトウェア開発に携わる事業です。クラウドやモバイル技術を活用し多様な企業のニーズに応える製品を提供しています。
仕事内容
セールスエンジニアとして、営業チームと連携しながら、技術的な知見を活かした提案活動を行い、お客様の課題解決をサポートする役割を担っていただきます。 ■仕事の流れ ・営業との連携による商談時の技術的な支援（技術提案・製品デモ・プレゼンテーション） ・自社製品及びサービス導入時の構築作業、及びそれに伴う事前作業 ・製品に関する技術的な改善案の立案 ・各種展示会の手伝い ■セールスエンジニアの魅力 営業とエンジニアの架け橋となり、単なる製品の提案ではなく、ソリューションとしての価値を提供できる点が大きな魅力です。 さまざまな専門部署と協力しながら、より良いソリューションを提供する過程もやりがいの一つです。 セールスエンジニアは市場でも非常に求められているため、経験を積むことで、専門性を活かしたキャリアアップの道が広がります。 ■入社後の流れ まずは商品・周辺機器・ネットワークなどについて学ぶための研修を受けていただきます。 先輩の同行やサポートなどを通じて詳細な知識を身につけてください。 研修期間は経験・知識により異なりますが、目安として1ヶ月程度となります。 ■職場の雰囲気 技術と営業の両面で協力し合う、風通しの良い環境が特徴です。 メンバー同士のコミュニケーションが活発で、分からないことがあればすぐに相談できる雰囲気があります。 【インターコムの「働き方改革」支援ソリューション】 ■情報漏洩対策＋IT資産管理ツール「MaLion」 ∟長時間労働の削減と在宅勤務状況の見える化を実現 ■給与明細電子化ツール「Web給金帳」 ∟給与業務時間の短縮、コスト削減を実現 ■リモートアクセスツール「LAPLINK」 ∟リモートワークを安全に実現 ■クラウド型リモートコントロールツール「RemoteOperator Helpdesk」 ∟お客様サポート、無人サーバーのリモートコントロールメンテナンスを実現 ■FAXサーバーソフト「まいと～く」 ∟FAX業務の自動化、コスト削減を実現 ■EDI＋FAX統合管理システム「Biware」 ∟受発注のジョブフローを完全自動化 ■ドキュメント管理＋セキュアファイル共有「Final Document」 ∟ワークフローでドキュメントDX
募集背景
高度な技術支援と提案型営業の強化を目的とした新規募集
配属部署
東京本社（営業本部） 12～19名のグループにセールスエンジニアとしてご入社いただきます。 （配属グループにより人数は異なる） 中途入社のハンデなどは一切なく、自由に伸び伸びと活躍できる社風です。
概要
40年以上の歴史を誇る独立系ソフトウェアメーカー、インターコム。 多くのソフトウェアメーカーが特定顧客の依頼を受けて特注的にソフトを開発するのに対し、インターコムは企画から開発、生産、販売、サポートまで、すべてを自社で対応している。 優れた実績も多く、パソコン関連・デジタル家電関連製品の年間販売台数ランキング「BCN AWARD」の通信部門で、25年連続1位を受賞。 また中小企業の信用格付け「日本SME格付け」において15年連続で最上位のAAAを取得している事から経営面でも安定している事が伺える。
この仕事で得られるもの
技術的な専門知識はもちろん、プレゼンテーション力、コミュニケーション力、課題解決力など、ビジネスのさまざまな場面で役立つスキルを習得できます。お客様の業界や最新技術についての知識も深まり、成長を実感しながら働くことができます。
勤務地
【勤務地詳細】 ■東京本社 東京都千代田区神田練塀町3 富士ソフトビル ※転勤なし ★ワークライフバランスを重視できる職場環境 年間休日127日、月の平均残業時間は約9時間程度です。 定時で帰宅できる日も多く、特に毎週水曜日はノー残業DAYを実施中。 在宅勤務は1ヶ月で3回まで利用可能です。 ※滅多にありませんが、休日出勤・夜間作業が発生する場合があります。 【アクセス】 東京本社（東京都千代田区神田練塀町3 富士ソフトビル） ※秋葉原駅 徒歩2分 （JR / つくばエクスプレス / 東京メトロ日比谷線）
勤務時間
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、企業年金基金、退職金制度、慶弔見舞金、健康診断、クラブ活動など 【教育制度】 新入社員教育、OJT、階級別研修、社内勉強会、実務研修、英会話学習補助、セミナー受講補助などを行っています。 ※資格取得支援制度あり 【受動喫煙対策】 建物内全面禁煙（屋外に喫煙可能区域あり） ※就業時間中の喫煙は認められていません
休日・休暇
【休日】土曜日、日曜日（完全週休2日制）、祝日 【休暇】年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇 【特別】慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続10年ごと）、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、育児休暇
インターコムとは？
日本には1万社近いソフトウェア会社があると言われています。 コンピュータメーカー系のソフト会社、エンドユーザー系のソフト会社、SIer系のソフト会社、受託専門のソフト会社、エンジニアをユーザーに派遣するソフト会社、 下請け会社、社員数人～数十人の下請け孫会社、個人で運営しているソフト会社など、ソフト会社にはさまざまな形態があります。 その中で、インターコムは日本では数少ない独立系のパッケージソフト開発専門会社です。 またその中で、知名度があるパッケージソフトをリリースしている会社は数十社程しかありません。
他社とどう違うか？
日本のほとんどのソフト会社が特定の顧客からの依頼で特注的にソフトを開発しているのに対し インターコムでは商品の企画・開発・生産・販売・サポートまでをすべて自分たちで行っています。 スーツをお客様の体型に合わせて仕立てて販売しているオーダーメイドの専門店を前者に例えれば、 インターコムは不特定多数のユーザーに同じタイプのスーツを安価に提供しているスーツ専門の量販店なのです。 既製品のスーツと同様、 パッケージソフトは不特定多数のユーザーに使っていただくことを前提に商品化されています。 それ故、万人に喜んでいただけるよう、さまざまな機能やアイデアが盛り込まれています。
評価制度
■起業家のように、企業で働くリーダーづくり インターコムでは、人事制度で定める等級ごとに求める役割や能力(コンピテンシー)を明示し、社員が目指すべき姿を具現化し、キャリア形成をサポートしています。 「IT技術者としての専門スキル」を会得することだけでなく、ビジネスパーソンとして「ヒューマンスキル」／「コンセプチャルスキル」を強化していくための人材育成を推進しています。
キャリアパス制度
当社の人事制度は特定の専門的な仕事を極める人材を「専門職」として処遇するなどして、組織内で社員の多元管理を行えるように複線型人事制度を採用しています。 例えば、チームリーダーとしてチームをまとめ、成果に貢献したいと考えるマネジメント志向の社員や、技術者としてそのスキルを極め専門家として成果に貢献したいと考えるスペシャリスト志向の社員、それぞれの志向にあわせたキャリアパスを選択できるようにしています。
先輩社員紹介
■入社8年目：男性 新卒で情報処理サービスを展開している企業に入社。 主にサーバー・ネットワークの構築、変更、運用、サポートを経験。 インターコムに2018年に入社し、西日本営業所のSEとして活躍中。 ■入社6年目：男性 Sier事業を展開している企業2社を経験し、2020年にインターコムに入社。 前職、前々職ではシステム開発に従事。 現在は中部営業所のSE職として活躍中。
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