【東証プライム上場】DXコンサルタント◆顧客のDX推進を支援◆業界大手中心◆昇給率高め
株式会社ダブルスタンダード - ビッグデータ処理を通じて、大手企業の営業支援やDX推進を行う東証プライム上場企業
事業内容
顧客企業の戦略立案・営業効率向上・業務改善をサポートし、収益改善に繋がるサービスを提供している企画開発プロバイダーです。
仕事内容
▼大手企業の業務課題に対し、データ・ITを活用したDX推進をリード ▼200以上の自社プロダクトを組み合わせ、最適なソリューションを設計 ▼課題特定から企画・設計、導入・改善まで一貫して推進 【仕事内容】 企業の業務課題に対して、データやITを活用しながら解決に導くDXコンサルタントです。 単なる提案に留まらず、顧客の業務やデータを深く理解し、課題の特定から企画・設計、導入・改善まで一貫して推進していきます。 これまでのIT業界経験を活かしながら、業務変革をリードする専門性を身につけていける環境です。 <課題ヒアリング～企画立案> ・顧客の業務課題やニーズのヒアリング ・現状業務およびデータ活用状況の整理 ・課題の構造化および本質的な課題の特定 ・業務／データ観点での解決策の企画立案 ・提案資料の作成、プレゼンテーション <ソリューション設計～実行支援> ・業務フローの整理（As-Is／To-Be） ・データ／システム活用方針の設計 ・要件整理および開発への落とし込み ・開発チームと連携したプロジェクト推進 ※実装はエンジニアが担当 <改善提案・高度化支援> ・定例MTGを通じた課題抽出および改善提案 ・データ活用の高度化に向けた継続支援 ・追加施策の企画および他部門展開の推進 【ソリューション紹介】 独自のデータクレンジング技術を強みに、業務効率化や生産性向上を支援するソリューションを提供。 200種類以上のプロダクトをもとに、顧客の要望や課題に応じて組み合わせたオーダーメイドのシステムが特徴です。 これらを通じて、大手企業のDX推進に貢献しています。 <主なサービス> ① ビッグデータの生成・提供 企業の営業活動やマーケティングに活用できるデータを作成・提供しています。 主に人材・不動産・金融業界などで、新規顧客開拓や販促活動に活用されています。 ② AI OCR 紙や画像データをテキスト化し、データ入力業務を自動化するサービスです。 申込書や契約書のデータ化など、業界を問わずバックオフィス業務全般で活用されています。 ③ eKYC（オンライン本人確認） 本人確認業務をオンライン上で完結させるサービスです。 金融機関や各種Webサービスにおける口座開設・会員登録時の本人確認で活用されています。 ＜取引先例＞ SBIグループ各社|マネックス証券|住友生命|ヤマトホールディングス|サカイ引越センター など
募集背景
顧客からの依頼増加および事業拡大に伴う増員募集です。 取引拡大に対応し、組織の生産性・サービス品質向上を目指すため、新たなメンバーをお迎えします。
配属部署
データマネジメントグループ
概要
当社は、データ技術を強みに企業のDXを支援する会社です。 ビッグデータの生成・提供で培ったデータクレンジング技術を基盤に、 eKYCやAI OCRなどのサービスを展開。 業務効率化や業務プロセス変革を実現しています。 表には出にくい存在ではありますが、 大手企業のDX推進を“内側から”支えています。
勤務地
【勤務地詳細】 ■ 勤務地 株式会社ダブルスタンダード 本社 ＜現在＞ 東京都港区南青山2-2-3 ヒューリック青山外苑東通ビル 4F ＜2026年7～8月以降＞ 東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー 19F ■ オフィス移転について 事業拡大と組織成長に伴い、2026年7～8月ごろに本社を六本木エリアへ移転します。 より広く快適なオフィス環境を整え、社員が集中しやすく、 円滑にコミュニケーションを取れる職場づくりを目的としています。 【アクセス】 ＜現在＞ -東京メトロ銀座線／半蔵門線／都営大江戸線「青山一丁目駅」徒歩1分 -東京メトロ千代田線「乃木坂駅」徒歩10分 ＜2026年7～8月以降＞ -東京メトロ日比谷線／都営大江戸線「六本木駅」徒歩1分 -東京メトロ千代田線「乃木坂駅」徒歩9分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■ 待遇面 ・通勤手当(月額5万円まで支給) ・残業手当 ・深夜手当 ・役職手当 ・給与改定 年1～2回（高い昇給制度あり） ■ 福利厚生 ・各種保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災、生命） └関東ITソフトウェア健康保険 （保養施設やレストラン・スポーツクラブ利用時の割引あり） ・定期健康診断 年1回 ・インフルエンザ予防接種補助金 ・資格取得手当 ・セミナー費用補助 ・オフィスカジュアル制度 ・勤務時間選択制度 ・コーヒーマシン利用 ・各種研修制度（配属先により内容は異なります）
休日・休暇
■ 休日休暇 年間休日120～125日 ・完全週休2日制（土・日・祝） ・有給休暇（入社3ヶ月後に付与、半休取得も可） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
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