【Webプロデューサー】サイバーエージェント出身代表と創る第二創業期｜企画〜実行まで一気通貫の提案型ポジション
株式会社イノベーター・ジャパン - 社会に必須のDXを、デザイン・テクノロジー・コミュニケーションで実現するビジネスデザインカンパニー
事業内容
BtoB企業向け事業（顧客獲得型ホームページの構築と運用、インテントセールス、デジタルマーケティング業務のBPO、ファイル転送サービスなど）を展開中！
仕事内容
◼️ミッション お任せするのは、既存顧客のビジネスを深く理解し、Webを軸に事業成長を一気通貫でプロデュースする役割です。単なる制作ディレクションではなく、課題発見から戦略設計、実行、改善まで本質的に関わる“事業貢献型”のポジションです。 ◼️ポジション・裁量 配属先は、代表（サイバーエージェント出身）と近い距離で議論しながら進められる少数精鋭の「カスタマーサクセス」チームです。いわゆる代表直属ではありませんが、経営判断にアクセスしやすく、意思決定のスピードが速いのが特徴です！ 良い提案はすぐに実行に移せるため、自らのアイデアと行動で事業をダイナミックに動かしたい方に最適な環境です。進行管理だけでなく、事業課題の特定、戦略立案、施策実行、効果検証までを担い、企画〜運用まで一気通貫のプロデュース経験を積むことができます。 ◼️具体的な業務内容 営業・ディレクター・外部パートナー（デザイナー、エンジニア等）と連携しながら、複数プロジェクトを統括していただきます。 業務例： ・クライアントへのヒアリングを通じた潜在課題・ニーズの発掘 ・ヒアリング内容に基づくWebサイト構成設計、コンテンツ企画、要件定義、全体戦略の策定 ・プロジェクト全体の推進（進行管理、スケジュール調整、品質・予算管理） ・デザイナー、エンジニア、マーケター等の社内外メンバーとの連携／ディレクション ・コンテンツ制作、広告運用、SNS活用などデジタルマーケティング施策の設計・提案 ・実施施策の効果検証、データに基づいた改善提案 ・アップセル・クロスセルを含む新規施策の立案・実行 ・顧客事業の成長、成果最大化に向けた継続的な支援活動 ◼️この仕事で得られるスキル・魅力 ●本質から関わる事業貢献型のプロデュース力 顧客の事業課題そのものに深く入り込み、戦略設計から改善までを一貫して担当します。Webを手段として、事業全体を動かす視点・構造把握力・課題解決力を磨けます。 ●顧客と伴走し、成果をつくる提案力 既存顧客に深く入り込み、継続的なコミュニケーションを通じて信頼関係を構築。課題に応じたアップセル・クロスセル提案を仕掛け、事業成長へ直接貢献できます。 ●代表に近い距離だからこそ得られるスピードと裁量 経営判断が速く、良い提案は即実行に移せる環境です。 自分のアイデアでプロジェクトが動き、顧客の成果に直結する醍醐味を味わえます。
募集背景
◼️体制強化（第二創業期） 創業15周年を迎えたイノベーター・ジャパンは、Webサイト構築・デジタルマーケティング支援で築いた実績を基盤に、「第二創業期」として新たな成長フェーズへ進んでいます。単なる制作に留まらず、テクノロジーとクリエイティブを融合し、顧客の事業成長そのものにコミットする“事業貢献型”の支援へとシフトしています。 今回の募集は、その中心を担う“攻めのカスタマーサクセス”強化のための増員です。既存顧客の深い課題発見から価値提案、実行までを推進し、代表（サイバーエージェント出身）にも近い距離で第二創業期を共に創り上げていただける方をお迎えします。
配属部署
■カスタマーサクセス 約10名（Webコンサルタント、Webディレクター、Webプランナー、SEが所属） ※社外のビジネスパートナーとも連携しながら各案件ごとにチームとなり、当社のクライアントが運営する各種サイトやビジネス・業界専門Webメディアなどに対し、多角的にデジタルトランスフォーメーションを提案推進します。
概要
株式会社イノベーター・ジャパンは、企業のデジタル変革を支援するプロフェッショナル集団です。創業15周年を経て、現在は「第二創業期」として新たな成長ステージへ突入しています。私たちが目指すのは、単なるWeb制作・運用支援ではなく、テクノロジーとクリエイティブを武器に“顧客の事業そのものを成功へ導く存在”です。 【事業内容】 ◾ 顧客獲得型ホームページ構築・運用「Sales First ウェブリード」 ◾ 出版メディア事業のデジタル変革を支援する「MediaDX」 ◾ デジタルマーケティングBPOサービス「デジマDELI」 ◾ シンプルで使いやすいファイル転送サービス「tenpu」 ◾ 情報システム構築・運用ソリューション これらの複数事業を横断しながら、企業のDX推進と事業価値向上に貢献してきました。オンライン化が進む出版メディア、メーカー、自治体、北欧ブランドなど、多様な領域で実績があります。 【私たちの特徴】 ・理念は「人が持つ可能性を最大限に引き出し、一人ひとりが輝き、活躍できる社会を創造する。」 ・第二創業期の今、組織・事業の両面で積極的な変革と挑戦を進めています。 ・年齢や入社年次に関係なく、フラットに意見交換できるカルチャー。裁量が大きく、手を挙げればチャンスを掴める環境です。 ・顧客に深く入り込み、本質的な課題解決にコミットする“事業パートナー”としてのスタンスを重視しています。 拡大フェーズの今だからこそ、事業成長や変革に主体的に関わりたい方にとって、大きく成長できるフィールドがあります。
この仕事で得られるもの
・制作進行にとどまらず、事業課題解決をリードできる経験 ・顧客のビジネス成長にダイレクトに関わるやりがい ・戦略立案〜実行まで一貫して関わることで培われる「事業推進力」 ・第二創業期の組織で、裁量を持って挑戦できる環境
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区南青山3-13-18 313南青山ビル 2F 【アクセス】 表参道駅 徒歩2分 外苑前駅 徒歩8分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
＜勤務時間＞ ■ 所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間 ※試用期間中は固定時間制、試用期間終了後はフレックスタイム制（規定によりコアタイム11:00～16:00／コアタイムなしのケースあり） ＜当社規定より支給＞ ■通勤手当（通勤定期代を上限に実費支給） ■ライブ手当（20,000円/月） ＜その他＞ ■各種社会保険（関東ITS健保） ■ノートPC貸与 ■有料セミナーや勉強会、資格支援等への一部補助あり
休日・休暇
・完全週休2日制（土・日・祝日） ・年末年始、その他会社が定める休日 ・年次有給休暇 ・夏期休暇（3日間） ・リフレッシュ休暇（3年勤務ごとに5日間付与） ・介護育児休暇 ・慶弔休暇
カルチャー
▼目指すのは、みんなが“ビジネスをつくる人” 私たちが目指すのは、「すべてのメンバーがビジネスをデザインできる存在」であること。 私たちは職種を問わず、それぞれの専門性と経験を掛け合わせて、“仕組みごと価値を生み出す人＝ビジネスデザイナー”を育てる組織をつくっています。 ・職種の枠を越えた挑戦が歓迎される ・経験やスキルを「事業や組織を動かす力」として発揮できるフィールド ・業務成果だけでなく、ビジネス基礎能力や組織への貢献も評価対象 ▼Learning by doing──学びながら、挑戦していく文化 私たちの基本姿勢は「Learning by doing」。 完璧を求めるより、まず動いてみる。実践から学び、次の一手へつなげていく――そんな前向きな挑戦を、職種や年齢を問わず歓迎するカルチャーです。 ・新卒20代で役員就任の実績も。手を挙げた人が前に出られる環境 ・学びを支える制度や機会も、整備・拡充中（社内LT、社外講師勉強会、資格支援 など） ・社外発信イベント「InnoCAFE」なども開催しながら、アウトプットの場の創出へ
ワークスタイル
▼“集まって働く”から、次の挑戦が生まれる 私たちは、オフィスを「価値が生まれる場所」だと捉えています。代表や仲間がすぐそばにいて、ちょっとした会話から新しい取り組みがスタートすることも珍しくありません。 ・表参道駅徒歩2分。開放的なオフィス ・朝礼や週末の報告会「TGIF」、社内ラジオ「OMOSAN RADIO」などで情報や想いを共有 ・柏・湘南オフィスやフルリモメンバーともオンラインで日常的につながる連携体制 ▼ミッションに集中するための“柔軟さ”がある 私たちが働き方において大切にしているのは、単なる「働きやすさ」ではありません。成果を出すために、どう動くか。どう整えるか。 ・フレックスタイム制を導入。戦略的に時間を使うことができる ・3年勤務ごとのリフレッシュ休暇。長期的に挑戦し続けるためのエネルギー補給の機会に ・2023年度には3名が育児休暇を取得。ライフイベントへの理解も“実績”として根づいています ・ライフステージの変化により、よりフレキシブルな働き方を求める人材のための職住近接プラットフォーム「&donutsプロジェクト」も展開中
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