株式会社スタメン - 上場ITベンチャー|エンゲージメント経営をIT×リアルで広める、SaaSビジネススタートアップ企業
エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG」の企画・開発・運営 クラウド型セキュリティサービス「漏洩チェッカー」の企画・開発・運営
当社が自社で開発運営している複数のSaaS事業をグロースさせるために、マーケティング戦略の立案からご担当いただけるマーケティング領域の中核となるメンバーを募集しています。 競合分析や市場分析、社内リソースの最適化、社内各部門との連携を通じて、事業をグロースさせるために最適なマーケティング施策の全体設計から、実行、データに基づく改善を行なっていただきます。 【当社SaaS事業のご紹介】============= ■エンゲージメントプラットフォーム TUNAG(ツナグ) 「TUNAG」は、組織のエンゲージメント(=会社と従業員、従業員同士の相互信頼関係)向上を支援していくための機能をパッケージで幅広く提供するプラットフォームサービスです。 近年リモートワークの増加や働くことの価値観の変化、人材流動性の高まりなどにより、離職率悪化や社内コミュニケーションの希薄化、情報共有の減少に課題感を持つ企業が増加しています。そのような組織課題を解決するために「エンゲージメント向上」の必要性が高まっております。 TUNAGはエンゲージメント向上のためのツールとして、2023年4月には利用企業が600社を超え、従業員規模や業種、業態を問わず様々な企業でご利用いただいております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■クラウド型情報漏洩対策ツール 漏洩チェッカー 人的ミスなど内部からの情報漏洩を防ぐために、社用PCの管理・監視を行い、管理工数の効率化、情報漏洩対策を支援するクラウドセキュリティサービスです。 漏洩チェッカーは既存サービスにない①安い(コスト)②簡単(操作性)③シンプル(契約プラン)をコンセプトとし、クラウド型情報漏洩対策ツールを開発・提供しています。 ========================= 【具体的な仕事内容】 ▼マーケティング戦略の立案・実行 ・オンライン、オフライン問わず最適な施策の立案及び改善 ・営業部門やプロダクト部門など各部門との連携 ・競合分析、市場調査、外部調査 ▼プロモーション設計・分析 ・事業及びグループとしてのプロモーション設計及び効果検証 ▼リードナーチャリング ・ナーチャリングによるハウスリストの有効活用 ・MAツールを駆使したシナリオ構築 ▼イベントの企画、運営 ・展示会やカンファレンスなどの企画、運営 ・社内外を巻き込んだイベントディレクション ※新規事業案を募る社内制度があり、将来的には新規事業立ち上げ時からのマーケティングを経験することも可能です。 =========================
募集背景
TUNAGは2023年4月に利用中企業600社を超え、スピード感をもって成長してまいりました。今後さらにギアを上げて事業を拡大していくには、認知⇨集客→成約→ファン化までの各ファネルを強化していく必要があるとともに、それらを一気通貫した戦略を実現していきたく、マーケティング領域の中核となっていただける方を募集しております。
配属部署
マーケティング部 ※ご希望やこれまでのご経験/スキルを加味して上記に囚われず幅広くお話ししたいと考えています。
概要
株式会社スタメンは、2016年に設立し会社として7年目に突入しました。 当社の社名スタメンは、「Star Members」という言葉に由来しています。一人一人が「Star」のように光り輝く存在でありたい、そういう「Star」が集まる会社にしたい、 そんな想いからスタメンと名付けました。 「人と組織」の強さが、会社や事業の成長率・成功率に大きな影響を与えているとの信念から、 創業当初から、自社のエンゲージメントを高めるための取り組みをいくつも実施してきました。 その甲斐あって、日本における「働きがいのある会社」ランキング2020年度版で、小規模部門1位を獲得することができました。 これからも「人と組織」が強い会社でありながら、会社・事業を共に躍進させていきたいと考えています。
この仕事で得られるもの
■仕事のやりがいと得られる経験 ・成熟した事業ではなく成長段階にある事業グロースマーケティングの経験を得られます。 ・裁量権を持って働くことができる、自分自身の力で事業を動かす感覚を感じられます。 ・経営層との距離感が近く、意思決定も早いため、企画がどんどん形になっていきます。 ・与えられた仕事だけでなく、手を挙げれば新しい領域の任務をどんどん任せてもらえます。 ・マーケティング領域にとらわれず、事業運営や組織運営にも挑戦できるポジションです。
勤務地
【勤務地詳細】 ■名古屋本社 愛知県名古屋市中村区下広井町一丁目14-8 ■東京支社 千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F ※今後二本社制も検討しておりますので、ご希望の勤務地をご相談ください ※対面でのコミュニケーションを重視しているため出社を推奨しております。 【アクセス】 ■名古屋本社 名古屋駅から徒歩10分 ■東京支社 神田駅から徒歩10分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
■社会保険完備 ■産休育休制度 ■定期健康診断 ■社内イベント補助(達成会や歓迎ランチなど) ■社内ポイント制度 ■無限書籍購入補助 ■役員食堂(役員との食事補助) ■インフルエンザ予防接種補助 そのほかTUNAG事業への還元を見据え、さまざまな社内制度を運用・更新しています。
休日・休暇
【勤務時間】 * 9:30〜18:30(休憩1時間) * ※月20時間分の固定残業手当を給与に含む 【休日休暇】 * 完全週休2日制(土日祝) * 有給休暇 * 年末年始休暇 * 慶弔休暇
最後に、、、
人や組織を本気で幸せにする仕事がしたい!そんな想いを実現したいのに、今の環境では実現することが難しいとモヤモヤしている方はいませんか?その想いを、ぜひスタメンで実現してください!
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