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株式会社アックスコンサルティング

  • IT/Web・通信・インターネット系
  • コンサルティング・リサーチ

士業事務所とその関与先のビジネス成功をサポートし、着実に成長を続ける経営戦略パートナー

上場を目指す
自社サービス製品あり

企業について

株式会社アックスコンサルティングは、士業事務所の経営戦略パートナーである。その強みは、開業から承継まで、事務所経営で発生する広範な課題を解決へと導き、事務所とその先にある関与企業のビジネスの成功をサポートしてきた数々の実績であり、そこで培ったノウハウをもとに磨き上げてきたシステムやサービスだ。

現在、日本には税理士法人も含めて3万ほどの会計(税理士)事務所があるといわれている。その中には、開業間もない事務所もあれば、数十年の歴史を重ね、世代交代の時期を迎えているところもあり、抱えている課題は、会社がどのステージいるかによって異なってくる。起業したばかりの事務所にとって喫緊の課題は増客だろうし、ある程度経営が安定してくると、職員の教育、評価制度などを整える必要に迫られる。さらなる飛躍を目指すのであれば、商品・サービスの充実は欠かせず、ブランド力も高めていかなければならない。ときにはM&Aを検討する機会もあるだろう。

アックスコンサルティングは、独自のシステムやサービスを駆使して多種多様な士業事務所の課題にワンストップで応えることによって、顧客の信頼を獲得してきた。たとえば、会計事務所の全国フランチャイズチェーン『Q-TAX』では、加盟店に対してマーケティングからクロージング、オペレーションシステムまで、会計事務所のビジネスを幅広くサポートするツールやノウハウを提供している。
弊社サービスを活用することで、顧問とのデータ共有や顧問先の一元管理が可能となり、業務効率向上や訪問費用などコストの削減が期待できます。ツールとしては、他にも増収・増客に効果を発揮するマーケティングオートメーション・ツール『MIG-p(ミグ・プレミアム)』など、お客さまのかゆいところに手が届く、さまざまなシステムを開発し、ニーズの変化に合わせて随時改良しています」。(コーポレート本部室長の今別府 尚子氏)

また、Q-TAXは会計事務所同士の「横のつながりを生み出す場としても好評」だと今別府氏は続ける。
「なかなか情報を得ることができない他事務所の成功事例を知ることができ、地域の会計事務所同士が連携することでビジネスが広がったといった声もいただいています。こういった声を励みに、これからも私たちは苦手な分野をつくらず、会計事務所がほしいアドバイスにすべて応えることで付加価値を提供していく。その点を追求し続けることで、お客さまから選ばれる企業を目指していきます」。

株式会社アックスコンサルティングが、これほどお客さまのニーズをとらえたシステムやサービスを数多く構築できるのには、当然ながら理由がある。

一つは、Q-TAXや資産税に注力する全国の税理士・会計事務所約600が参加している『アックス財産コンサルタンツ協会』といった各種ネットワークを通じて、時代ごとに移り変わる会計事務所の困り事を随時吸い上げ、システム開発に反映できるからだ。
また、システムはほぼ自社開発しているので、エンジニアが営業に同行してお客さまの声に直接触れる機会を設けるなど、市場のニーズとのズレを防ぐ仕組みを整えやすいのも大きい。そして、一般企業に対する経営支援を行っている点も、プラス面の一つとしてあげられるだろう。

「創業以来、一貫して会計事務所だけでなく、その関与先である中小企業のお客様に対する支援も行ってきました。それはつまり、中小企業が、会計士、税理士に何を求めているのか、肌で感じる機会があるということです。会計事務所のビジネスに精通しているだけでなく、そのお客さまのニーズまで把握している点が当社のアドバンテージになっています」。(今別府氏)

また、近年は、会計事務所にとどまらず、司法書士や行政書士、社会労務士など士業全般へサポートの領域を拡げている。
「人手不足や業務効率化など、抱えている課題に共通するものが多く、私たちがサポートできる部分がたくさんあるのです。たとえば、士業は国家資格に基づいた仕事であるがゆえに、先生をサポートする周囲のスタッフ業務にも専門性が求められます。その分、ノウハウが属人的になりやすく、人が辞めると一から教えなおさなければいけないという悩みを抱える事務所が少なくありません。そういったスタッフの業務の一部をシステムに置き換えることで、知見を会社の財産に替えるとともに、業務効率化まで図ることができます。あるお客さまは、1職員が20社しか担当できなったものが、当社のシステムを導入したことで、40社担当できるようになりました」。(今別府氏)

会計事務所に特化したコンサルティングから士業全般へと対象を広げたことで、その関与先である一般企業との接点も拡大。引き合いも増え、業績も順調に伸びている。この勢いを加速させ、2020年の上場を目指しているという。

コンサルティング会社というと、社員同士のつながりは薄く、一匹狼の色合いが強いイメージを抱くかもしれない。しかし、株式会社アックスコンサルティングは、その逆を行っている。

「当社の代表が社員によく話しているのは、『会社は仲間をつくる場所』だということ。仕事をしていれば、つらいこともありますし、助けが必要になることもあります。そんなとき支えになり、手を差し伸べてくれるのが、会社の横のつながりだったりするからです。そのため、毎週金曜日は『交流フライデー』と称して部門を超えた社員同士が時間を共有するなど、さまざまな交流イベントを実施しています」。(今別府氏)

2~3年に一度は海外社員旅行へ出かける。中期経営計画発表会パーティーでは会社に貢献した社員に「社長賞」が送られるほか、ボジョレー・ヌーボー祭といったユニークな催しもある。

「良い事例を発表し合う『ジレコレ』というイベントや社員が主体性を持って積極的に会社づくりに関わる委員会制度も採用しています。こういった交流を通じて育まれた一体感が、目標達成に向けて共に走り、その成果を称え、また新しい目標に向かって進み続ける原動力の一つになっていくと考えています」。(今別府氏)

同社は、社員同士のコミュニケーションを重視するだけでなく、年齢に関係なく気概ある社員には積極的にチャンスを与えることでも知られている。たとえば、プロジェクトを発案した場合、ゴーサインが出れば基本的に発案者がリーダーとなり、プロジェクトを推進していくことになる。

「1年間で2年分成長している――そんな実感が得られる会社です。本人にやる気さえあれば、責任ある仕事も任せてもらえるので、2倍のスピードで成長できます。中には、4年目で支社長を務めている社員もいます」(コーポレート本部 チーフマネージャー・村山みき氏)

ただし、豊富な成長機会を実のあるものにするには、「素直さが大切」だと今別府氏は強調する。
「まずは置かれた状況をすべて受け入れ、そこで奮闘してみる。その姿勢がないと、意識改革も起こらないし、成長のチャンスを十二分に活かすことも難しい。また、当社は新しいものを常に生み出そうとしているため、昨日と今日ですべきことが変わるといったことも珍しくありません。そのようなとき柔軟に対応して高いパフォーマンスを発揮するにも、素直さ、心の柔らかさが重要になります。その上で、当社の企業目的や共有する価値観、行動原則に共感できる方と一緒にさらなる飛躍を目指したいと思います」。

実際の経営者と関わることが多い、経営パートナーとして、仲間と一緒に倍速で成長したい方は、ぜひ気軽にメッセージをしてほしい。

インタビュー

株式会社アックスコンサルティングのインタビュー写真
Web制作部門 佐藤育美さん

── 入社を決断されたポイントを教えてください。

アックスコンサルティングは業界内では知名度が高く、30年間士業マーケットでビジネスをする中で培ったデータベースを保有しています。さらに自社サービスを持っているので、サービスに携わることのできる裁量や、提供できる幅は広いのではないかと感じたからです。
また、興味を持って実際社員の方に話を聞いてみると、設立から30年とは全く思えないほど実力主義で、ベンチャー精神が強いと感じたことも、入社した一つ理由になります。実際にWebマーケティング事業部責任者は、入社4年目にして主任になっています。ここなら大いにチャンスを自ら掴み取れると感じました。 続きを読む

企業情報

会社名

株式会社アックスコンサルティング

業界

IT/Web・通信・インターネット系 > ITコンサルティング

コンサルティング・リサーチ > 経営/ビジネスコンサルティング・シンクタンク

IT/Web・通信・インターネット系 > インターネット/Webサービス・ASP

企業の特徴
上場を目指す、自社サービス製品あり
資本金

9,000万円

設立年月

1988年08月

代表者氏名

広瀬 元義

事業内容

■ 会計事務所の経営戦略パートナー
・会計事務所コンサルティング
新規獲得、事務所の仕組み作りなどのコンサルティング。
営業・マーケティング、職員研修、業務効率のアップなどトータルで支援。

・士業事務所コンサルティング
司法書士、社会保険労務士の方の事務所運営や収益向上を様々な営業ツールや研修、セミナーなど、実務の両面から支援。

・一般企業へのコンサルティング
本業に専念できる環境をつくり、ビジネスを成功に導くさまざまなサービスをリーズナブルに提供。

・地主・資産家へのコンサルティング
財産の防衛・承継・活用などを支援。

株式公開(証券取引所)

従業員数

150人

平均年齢

31歳

本社住所

東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル3F

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