【QAリーダー/横浜】あなたのリーダーシップで、品質の未来を創りませんか？◆累計3,000件超の多様なPJTで市場価値UP◆ISTQBプラチナパートナー◆年間休日125日

募集背景

2005年の創業以来、第三者検証を中心にソフトウェアテスト・QAで実績を積み重ねてきました。近年は、上流工程から品質を担保するQAの重要性が高まっており、業務システム案件の増加に伴う事業拡大を受け、QAエンジニアの増員・体制強化を進めています。

配属部署

クオリティマネジメント事業部

概要

ProVisionは、2005年の創業以来、第三者検証を中心とする「ソフトウェアテストのプロフェッショナル集団」として、多様な分野で高品質な検証実績を積み重ねてきました。 2024年度からは、「ITとIDEAで世界をより良くする」という新たなミッションを掲げ、ソフトウェアテストで培った"品質"を軸に、事業領域を拡大。お客様の課題解決をITで支援する企業へと進化を遂げています。 現在、当社では以下のような多岐にわたるITサービスを展開しています。 ・開発事業：受託開発、オフショア開発、AI活用サービスなど、先進技術を活用した開発支援 ・DX支援事業：RPA導入支援、BIツール活用、業務効率化コンサルティングなどデジタル変革をサポート ・ソフトウェアテスト・QA事業：第三者検証を中心に、システムやアプリの品質を担保するソフトウェアテストサービスを提供 ・プロモーション事業：XRコンテンツ制作、Webサイト・グラフィックデザインなど、企業のブランディング・プロモーション支援 これらのサービスを通じて、ITの上流工程から運用・保守まで、一貫したサポートを提供しています。 アプリやゲーム、Webシステム、各種業務ソフトウェアの開発はもちろん、金融・物流システムや自動運転関連の先進プロジェクトにも対応。 現時点での累計プロジェクト数は3,000件以上、お取引企業数は600社を超え、高い信頼と実績を築いています。

この仕事で得られるもの

・成長市場であるソフトウェアテスト市場の中心で、技術力・分析力・折衝力をフルに活かすことで、市場価値の高い品質保証のプロフェッショナルとしての専門性と確かな市場価値を確立できます。 ・単なるテスト実行に留まらず、品質指標の設計、課題の可視化、改善提案、施策実行までを一貫して推進する高度な品質戦略スキルと、中長期的な視点でのプロジェクト支援経験が得られます。特に、テストチームの立ち上げに関わる裁量の大きさは、自身の考えを反映し、組織づくりに貢献する貴重な経験となります。 ・ISTQBプラチナパートナーとしての高い技術水準と、資格を実務・組織に活かす文化を通じて、体系的な知識と実践力を継続的に磨くことが可能です。創業以来3,000件超・400社以上の幅広い業界の案件に携わることで、特定の分野に偏らない普遍的な品質保証スキルを習得。多様なメンバーとの協働やコミュニケーションの取りやすい環境も、キャリアの可能性を広げる土台となります。

勤務地

【勤務地詳細】 220-8140 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー40F【横浜本社】 108-0014 東京都港区芝4丁目17番5号 相鉄田町ビル2階【田町TechLab】 弊社拠点（横浜本社、田町TechLab）、もしくはお客様先（東京、神奈川）での勤務となります。 【アクセス】 ■横浜本社 JR根岸線/横浜市営地下鉄ブルーライン　桜木町駅　徒歩7分 横浜高速鉄道　みなとみらい駅　徒歩7分 ■田町Tech Lab JR田町駅　徒歩7分 都営地下鉄三田駅　徒歩4分 【備考】 ・入社時研修は横浜本社にて行います。 ・プロジェクトにより、在宅勤務をしていただく可能性もございます。 ・弊社は横浜に本社を持ちますが、田町Tech Lab（東京）を勤務地としてご希望される方や、在宅勤務のご希望があればご相談ください。可能な限り検討させていただきます。

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

※勤務時間は配属プロジェクトにより異なります 【保険】 各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費支給（月上限5万円） ■スキルアップ資格取得手当（対象資格数：159件） ※支給条件あり ※資格取得時に一時金支給 ※一部対象資格は、取得後毎月の給与に手当を上乗せ 【福利厚生】 ■健康診断 ■確定拠出年金 ■教育研修制度 ■団体保険制度（日常で使える特典あり） ■社内イベント（忘年会など） ■保養所（熱海）※1泊500円 ■インフルエンザ予防接種代　全額会社負担 ■食事補助制度 ※研修期間を除く ■慶弔祝金（結婚祝金、出産祝金、弔慰金） ■懇親会費用補助

休日・休暇

■年間休日125日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（4日） ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇