株式会社BTM - 【日本の全世代を活性化する】というMissionを掲げ、全国に拠点展開中!2022年12月に東証グロース市場へ上場するなど、事業を拡大し続ける成長IT企業です。
システムエンジニアリング事業 受託開発事業 自社メディア事業
当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、 リモートに強みを持つWebシステム開発企業です。 コロナ禍で、全国でもいち早くリモート開発に切り替えた企業です。 当社の強みは、リモートでの開発業務。 だからこそ、SESでもリモートで対応しています♪ また、当社はIT企業中でも圧倒的な案件量があり、 リモート勤務、言語、工程など、様々なプロジェクトを経験できます。 営業力が強いからこそエンジニアが働きやすく、キャリアアップできる環境を整えられてます。 当SES事業と聞くと…、 ・自身の意向が反映されず、行きたくない会社にアサインされる… ・短期でコロコロと案件が変わってしまう為、成長に繋がらない… ・参画先で頑張っても中々評価に繋がらない… そんなイメージを持たれるかと思いますが、弊社は違います◎! 弊社SES事業の最大の特徴は『本人のやりたい事を叶える』点です。 弊社では「無理なアサイン」はしません。 基本的に、本人にお時間をいただき、キャリアプランについて、 参画先への要望など様々ヒアリングした上でご提案させていただきます。 営業力が強みな弊社では、現在5000社のお客様と情報交換を行っているなど、他社にはない 圧倒的なデータベースがあるからこそ、皆さんのご希望を叶えることが出来ます♪ ★多彩なプロジェクト例★ ■某大手ガス会社のツール開発案件(Python) ■某大手広告会社様のLINE連携アプリケーション開発案件(Go) ■Azure上での広域負荷分散を用いた東⻄リージョンのシステム構築(100人月以上) ■某企業の文書管理システムをAWSに移行(50人月程度) もちろん参画後も、しっかりとフォロー・サポートさせていただきます。 今以上に実力を付け、市場価値の高いエンジニアになりたい… PL、PMや役職を経験し、より組織運営に携わりたい… 在宅で私生活と仕事を両立しながら働きたい… ストレスフリーに就業したい… そんな想いがある方を大募集しております! 未完成な企業だからこそ、学べること、挑戦できること、経験できることの幅はとても広いです。 また、未完成だからこそ社員が働きやすい環境にこれからも成長していけると我々は感じております。 ぜひ興味をもっていただけましたら、 一度お話を聞きに来ていただけますと幸いです。 皆さまのご応募、お待ちしております♪
募集背景
リモート勤務可能なSESエンジニアの増員に伴う募集
配属部署
スキル・ご希望に応じて配属部署が確定します。
概要
≪ 社 風 ≫ ・常に「面白いこと」「新しいこと」への意欲を持ち続けている社風のため、年齢・社歴など関係なく、 自ら手を挙げてくれるメンバーにチャンスがあります!役員、役職者との壁が薄く、風通しがよいため、 新規程案もしやすく、貢献度もしっかりと評価に反映されるのも魅力の1つです! ・社員ファーストをモットーに掲げており、残業も全社平均で20時間/月、年間休日120日以上でワークライフバランスのとりやすい環境です。 ≪BTMの魅力≫ ・ベストベンチャー100・アジアの注目企業100連続選出! 売り上げも右肩上がりで推移しております! ・「日本の全世代を活性化する」という当社Missionのもと"全国ラボ型事業"を展開中! 全国に眠る価値ある情報や機会、スキルを持った方々へ機会提供をするべく、 全国に開発拠点(ラボ)を設立する為に圧倒的スピードで進んでおります。
勤務地
【勤務地詳細】 フルリモート勤務 ※案件によっては月1~2程出勤いただく可能性がございます。 【アクセス】 ※案件によって異なります。
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
▼就業環境について▼ ・就 業 時 間 :フレックスタイム制(コアタイム11-16) ・残 業 平 均 :全社的に20h/月程度 ・女 性 活 躍 :女性役職者登用有 ・産 休 育 休 :女性100% 男性55% ※男女共に取得しやすい環境です! ▼待遇・福利厚生について▼ ・社保完備 ・S-FIT (不動産割引制) ・コムサポ (懇親会/送迎会の補助) ・キャパサポ (資格保有者への手当金制度) ・テスサポ (資格受講料の補助制度) ・兼業制度 (一定の条件を満たした場合、本業と異なる内容での就業も可能) ・ワーケーション(他拠点での就業支援制度)
休日・休暇
・結婚休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・土日祝(※常駐の場合異なる可能性有) ※一般的な慶弔休暇、介護休暇についても完備 ▼BTMオリジナル休暇▼ ・ときメモ休暇 :誕生日休暇 ・ジャスマリ休暇 :結婚休暇 ・W(ウーマン)休暇 :女性のための休暇 【NEW】・入社3か月後から有休付与 ・有休積み立て制度(最大40日)
*数字でみるBTM(社内の雰囲気)*
<入社のキッカケ> 1位:成長できる環境 2位:キャリアチェンジ 3位:会社の雰囲気・社風 <休日の過ごし方> 1位:インドア派(60%) 2位:アウトドア派(27%) 3位:文化派(8%)・・・etc <血液型> 1位:O型(35%) 2位:A型(29%) 3位:B型(23%) 平均年齢も全社平均30歳前半と若く、 成長意欲のある社員が多く在席しております!
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