【インフラエンジニア】設計構築～運用保守／クラウド案件拡大／夜勤・24/365なし／残業15h／年休129日

募集背景

当社は、金融・通信・流通などの大手企業を中心に、システム開発およびIT基盤の構築・運用を担ってきた独立系IT企業です。 設立35年目を迎え、現在は「エンジニアが専門性を磨きながら、無理なく働き続けられる環境づくり」を重視し、案件・制度・評価の整備を進めています。 今回募集するのは、インフラ領域における設計構築～運用保守を担うポジションです。 日々の運用対応に留まらず、運用設計・標準化・自動化なども含めて、インフラ全体の品質を高めるための改善に踏み込める環境です。 今後はAWSなどクラウド案件を増やしていく方針のため、クラウド志向の方も歓迎します。

概要

大手企業案件を中心に、インフラの設計・構築から運用・保守までを一貫して担当いただきます。 お客様先での参画が基本となりますが、単なる作業対応ではなく、運用設計・改善提案、効率化推進など、安定稼働させ続ける仕組みづくりにも関われるポジションです。 運用保守の経験を土台に、設計構築へ領域を広げたい方、クラウドを本格的に身につけたい方にとって、経験を活かしながら次のキャリアを築けます。

この仕事で得られるもの

■ 大手企業のインフラ領域で、設計構築～運用改善まで携われる 小売・航空など、社会インフラに近い領域の案件を中心に、設計構築だけでなく運用設計・改善まで含めて経験を積めます。 目の前の対応で終わらせず、「止めないための仕組み」を積み上げることにやりがいを感じる方にフィットします。 ■現場だけで閉じない「成長機会」（アクセスネット・ラボ） 社員のレベルアップやコミュニケーション、研究開発の一環として、当社では「アクセスネット・ラボ」を運営しています。 データラボ／IT開発ラボ／企画開発ラボの3グループがあり、技術情報の共有やアイデア創出、最新知見に触れる場を継続的に用意。 ・データラボ：データ分析・機械学習・解析ツール・データ関連資格などの情報共有 ・IT開発ラボ：技術情報共有とアイデア創出（GCPをベースに言語に縛られない開発環境） ・企画開発ラボ：事業／社会貢献の2テーマで企画開発し、世に送り出すまでを目的に活動 ■ 無理のない働き方を前提に、専門性を伸ばせる 平均残業は月15時間程度、年間休日は129日。夜勤・24/365対応なし。 継続的にパフォーマンスを発揮できる環境を重視し、腰を据えて技術に向き合えます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田練塀町3 富士ソフトビル11F 就業場所の変更範囲 ＜雇入時＞ 東京本社、自宅およびクライアント先 ＜変更範囲＞ 会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） 【アクセス】 JR線 秋葉原駅 中央改札口 徒歩約2分 つくばエクスプレス 秋葉原駅 A3出口 徒歩約1分 東京メトロ 日比谷線 秋葉原駅 2番出口 徒歩約3分

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

■福利厚生 ・交通費支給（上限5万円／月） ・社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険） ・ほめ合いサンクスプロジェクト（感謝の気持ちを伝えあう仕組み／ポイントが一番多かった方にギフトカードをプレゼント！） ・退職時慰労金規定（退職金支給） ・資格奨励制度（祝金を最高30万円支給） ・不動産契約仲介手数料割引 ・慶弔見舞金（結婚祝い金・出産祝い金、各種見舞金・弔慰金の支給） ・誕生日祝い ・お子さんの入園・入学祝い ・同好会支援 ・勤続表彰（3年：3万円、5年：5万円、10年：10万円） ・年間表彰（MVPやベストヤングプレーヤーなど）

休日・休暇

【年間休日129日】 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日休み ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇（初年度10日） ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（育休後復帰率100%） ・介護休暇 ・アニバーサリー休暇（年2回）