【インサイドセールス（1人目立ち上げ）】18,000件のリード×産業現場DX『iField』！マーケ直下で事業成長を最大化させるコアメンバー

募集背景

主力プロダクトである位置情報クラウドサービス「iField（アイ・フィールド）」の更なる事業拡大に向けて、インサイドセールス組織の立ち上げが決定いたしました。 これまでは一部業務を外部委託していましたが、今後は「完全内製化」を推進し、自社のコア部隊として組織・プロセスを構築していただける方を募集します！ 完全なゼロからのスタートではなく、<アポ率5%を誇る既存スクリプト>や<約18,000件の豊富なハウスリスト>などのアセットを活かし、チーム全体の商談創出プロセスを進化させていくポジションです。

配属部署

マーケティングチーム - 上長とともに本チームを立ち上げていただく、1人目メンバーの募集です

概要

▌お任せしたい仕事 ＃商談機会創出、外注→内製化の体制構築 　架電やメールによる顧客へのアプローチでアポイントを獲得し、フィールドセールスに連携。現在は外注先が行っているアクションを整理・ノウハウを学び、自社オペレーションとしてブラッシュアップしながら進めていただきます。 　既に高いアポイント獲得率を誇る手法が確立されているため、まずは現在のやり方を学びながら、勝ち筋を構築していくことが求められます。 ＃マーケティング施策の実行支援 　マーケティング領域との連携も特徴のひとつ。実際に展示会やウェビナー等のイベント運営サポート、メルマガ作成補助、コラム記事などのコンテンツ作成支援を行ったり、架電で得た「顧客のリアルな声」を基にフィードバック。 ▌働き方 ＃在宅勤務とオフィス勤務のハイブリッド型 　週2回のオフィス勤務を実施しており、任意のタイミングでオフィス勤務日を決定しています。フリーアドレスのため、業務状況やその時話したいメンバーに合わせて座席を決める事が可能です。 　介護, 育児, ライフイベントによるオフィス勤務回数の調整は柔軟に実施しておりますので、お気軽にご相談下さい。

この仕事で得られるもの

【仕事の魅力】 ＜0→1の組織づくり！外注から「内製化」を推し進める立ち上げフェーズ＞ 決められたルールやマニュアルに従って動くのではなく、外注から自社内製化へ移行するタイミングだからこそ、インサイドセールスの組織・オペレーション・基盤を一から構築する面白さがあります。 ＜18,000件のリスト×アポ率5%の実績ノウハウ＞ 完全なゼロからのスタートやリスト探しの泥臭い作業ではなく、既存外注で成果が出ているトークスクリプトや約18,000件のハウスリストを活用可能。確実に成果が出る環境で、フィールドセールスへ質の高い商談を繋ぐことに集中できます。 ＜マーケティング領域への挑戦！顧客の生声を施策へ還元＞ 単なる架電（アポ獲得）にとどまらず、マーケティング支援にもチャレンジ可能。日々の対話で得た「顧客のリアルな声や課題」を、LP・営業資料・コンテンツ記事などへ直接還元し、マーケターとしてのビジネスの上流工程のスキルや視点も身につきます。 ＜事業成長へのダイレクトな貢献＞ 現場DXを支える自社コアプロダクト「iField」の事業拡大において、最初の接点を創り出す重要ポジションです。自身の創出した商談が事業の売上やスケールに直結する手応えを感じられます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田錦町3-11 精興竹橋共同ビル 3F 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ＜受動喫煙対策＞ 屋内全面禁煙（※ビル内に喫煙設備なし） 【働き方】 週3日リモート・週2日出社 ※週2回の出社勤務を実施しており、任意のタイミングで決定しています。介護, 育児, ライフイベントによるオフィス勤務回数の調整は柔軟に実施しております。 【勤務時間】 9:00〜18:00（所定労働時間：8時間0分／休憩60分） ※10時～19時の選択も可 【アクセス】 ・「神保町駅」A9出口から徒歩3分 ・「竹橋駅」3b出口から徒歩4分 ・「淡路町駅」から徒歩12分 ・「神田駅」西口から徒歩13分 ・「新御茶ノ水」徒歩10分 　※ご来社時には住所よりも社名で検索頂くと、スムーズにお越し頂くことが出来ます

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 　関東ITソフトウェア健康保険組合 ・通勤手当（上限 50,000円/月） ・育児休業制度（復帰率100%） ・書籍購入費会社負担 ・クラブ活動支援制度 ・定年制（60歳） ・退職金制度 ・服装髪型自由 ・大型オフィスデスク（1,400mm）/ロッカー貸与

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・夏季休暇（3日間: 7月～10月末までの間で自由に取得） ・年末年始休暇（5日間: 12/30～1/3） ・1時間単位での有休休暇取得（管理監督者を除く） ・特別休暇