【LIFULL HOME'S】アライアンス/東京勤務
株式会社LIFULL - 世界中のあらゆる「LIFE」を、安心と喜びで「FULL」にしたい。
事業内容
不動産情報を詳細に検索・比較できる総合ポータルサイトです。利用者は希望する条件に合わせた物件情報を簡単に見つけることができます。
仕事内容
LIFULL HOME'Sの豊富な不動産関連情報を他社へ提供し、他社とのアライアンスにより自社事業やサービスの成長を支援する仕事です。 本ポジションは、決まった商材を提案するだけの営業ではありません。 自社と提携先、双方の課題に深く入り込み、単独では解決できない課題に対して、両社のシナジーを生み出すための企画・改善を牽引していただきます。 企画、プロジェクト進行、WEBマーケティングなど幅広い視点での業務を通じ、総合力を身に着けることができます。 ■新規（50％）：営業や関連する部門とも連携しながら市場調査を行い、LIFULL HOME'Sに掲載されている物件/不動産情報と親和性の高い提携先を見つけ、企画提案を実施いただきます。 ■既存（50％）：実績データの効果測定やその分析を行い、UI/UX改善や導線追加等繰り返し改善提案を実施いただきます。 ※新規・既存の割合はご経験や状況により変化いたします。 【入社後のミッション】 既存のアライアンスに留まらず、提携先とLIFULL HOME'Sの双方に利益をもたらす新サービスの企画や、事業開発フェーズのプロジェクトをリードしていただくことを期待しています。 【将来的には】 チームを牽引するリーダー候補や、より広範なビジネスディベロップメント領域での活躍を視野に入れていただけます。プロジェクトを円滑に進めるための交渉力やマネジメント、柔軟性を発揮いただきたいと考えています。 【体制・環境】 ・担当顧客数：数社〜十数社 ・営業手法：戦略的なターゲット選定に基づくアウトバウンド、社内ネットワークによる開拓など ※変更の範囲：会社の定める業務に変更の可能性があります。
募集背景
募集背景は、LIFULL HOME'Sの膨大な不動産データを外部パートナーへと繋ぎ、ユーザーの住まい探しの機会を最大化させるための組織強化です。既存提携先のグロースだけでなく、未開拓の市場・プレイヤーへのアライアンスを加速させることで、事業のさらなる成長を牽引する方を募集します。 現在、アライアンスチームは少人数（正社員4名）で運営しており、既存パートナーへの深耕と新規開拓の両立が課題となっています。不動産情報の活用ニーズは多様化しており、営業やエンジニアと連携した「型に捉われない提案」の重要性が増しています。攻めの姿勢で提携網を広げ、サービス価値を共に高めていける仲間を必要としています。
配属部署
■LIFULL HOME’S事業本部 コンシューマーマーケティング部 正社員4名（マネジャー含む） 【環境】 少数精鋭で裁量権が大きく、個人のアイデアを形にしやすい環境です。他部署（エンジニア、デザイナー、営業）との距離も近く、他部門を巻き込んだプロジェクト推進も行えます。不動産、IT、金融など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しています。
概要
『Beyond the better ：今を超える。現在の提携の枠を超えて、提携の未来を作る』 日本最大級の不動産・住宅情報サイト『LIFULL HOME'S』が持つ膨大な不動産データを、外部パートナーへ接続し、ユーザーの「住まい探し」の体験価値を最大化する戦略的アライアンスを牽引していただきます。 不動産情報の活用ニーズは多様化しており、営業とエンジニアとが連携した「型に捉われない提案」の重要性が高まっています。 前例や既存の枠組みにとらわれることなく時にはゼロベースで企画を立ち上げ、アライアンスによる新たな価値を創造し、攻めの姿勢で事業成長を加速させることがミッションです。
この仕事で得られるもの
■営業に留まらず、マーケティングやプロジェクト進行、サービス開発の知見や経験を身に着けていただけます。 ■経験できる業務の幅が非常に広いため、ビジネスパーソンとしての総合力がつきやすく、将来的にはより大きな事業全体を見るキャリアパスにつながります。 ■対面する提携先の窓口は、企業の代表取締役や事業責任者、マーケティング担当が多く、提携先のビジネスモデルを深く理解した上でコミュニケーションを取ることで、会社や事業成長の視点が身に付きます。 ■提携先と一緒になって「LIFULL HOME'S」の商品開発や事業開発に携わることもでき、ハイレベルかつ影響力の大きい事業に取り組んでいただけます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京本社：〒102-0083 東京都千代田区麹町1-4-4 【アクセス】 地下鉄半蔵門線 半蔵門駅 3b出口より徒歩2分 地下鉄有楽町線 麹町駅3出口より徒歩6分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■フレックスタイム制：あり （コアタイム／11:00~16:00・標準労働時間／1日8時間） ■福利厚生：各種保険完備、選抜海外研修、資格取得支援制度、LIFULL大学、新規事業提案制度、クリエーターの日、キャリア選択制度など
休日・休暇
【休日】完全週休2日制（土日）、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇 ※年間休日123日 【休暇】有給休暇、慶弔休暇、LIFULL休暇（年2日）、社会貢献活動休暇（年2日）、看護休暇、介護休暇 ※有給取得率84.6%（2024年9月期）
社是：利他主義
社是はLIFULLの社会的存在理由であり、究極の行動原則です。 私たちは創業以来、すべての事業活動の根幹に利他主義の価値観を中心に置いてきました。 「みんなを幸せにしたい」その想いは全方位。目の前にいる人をHAPPYにすることで自分もHAPPYになれる、そんな価値観を持った社員が集まっている会社です。
挑戦と成長の機会
内発的動機付けに基づく挑戦と成長を支援する制度や施策をご紹介します。 ■社内大学「LIFULL大学」 社員一人ひとりの能力開発を目的に、「必須プログラム」「選択プログラム」「選抜プログラム」からなるLIFULL大学（社内大学）を開校しています。 ■新規事業提案制度「SWITCH」 役職や年次、職種にかかわらず社員なら誰もが事業を提案し、事業化にチャレンジできる制度。「LIFULL介護」等のサービスもこの制度から生まれました。 ■社内異動制度「キャリア選択制度」 社員一人ひとりの描いたキャリアを最大限に尊重・支援するための制度。年2回、自身のキャリアビジョンを踏まえて、経験したい仕事・部署への異動希望を申請することができます。 ■グループ内兼業制度「キャリフル」 業務時間の10％を使って、グループ会社を含む所属部署以外での業務を経験できる制度です。社員のキャリア形成の支援、成長機会を提供しています。 ■社会貢献活動支援制度「OneP's」 ボランティア等の社会貢献活動を支援する制度。承認されると特別休暇（年2日）と活動支援金を補助します。
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