かっこ株式会社 - 未来のゲームチェンジャーの「まずやってみよう」をカタチに
SaaS型アルゴリズム提供事業(不正検知サービス、決済コンサルティングサービス、データサイエンスサービス)を提供。 ⑴不正検知サービス 国内のECショップ、決済事業者、通信事業者、チケット業界、金融機関領域など様々な業界に 不正検知のソリューションを提供 (2)データサイエンスサービス データサイエンスから得られた結果をもとに ビジネスの最適化や課題解決につながる判断材料・指標を提案 (3)決済コンサルティングサービス 決済の新規導入に関するコンサルティング CSと利益の最大化の提案
弊社は既に2万を超えるサイトに導入実績のある不正注⽂(商品だけ受け取って代⾦を⽀払わない注⽂など)の 検知サービスに留まらず、チケット不正対策や、⾦融機関等における不正送⾦対策など 社会問題化しつつある分野にも貢献・発展し続ける、自社サービス(SaaSプロダクト)の提供を行っています。 今回この事業を当社のエンジニアチームをリードし、拡張させていくために 技術選定からサービスの方向性決めや技術的課題の解決、エンジニア採用活動などを大きな裁量・責任を持って推進いただける リードエンジニア〜CTOクラスの人材の募集をいたします。 【仕事の魅力】 今後はデータサイエンス事業で培われたノウハウ・技術と、既に2万を超えるサイトに導入実績のある 不正検知サービスのサービスの進化・成⻑に携わることができます。 開発チームのマネジメントから、会社としての技術的な意思決定まで、経営メンバーとして組織創りまで大きな裁量を持って携わることができます。 【具体的には】 ・技術選定、優先度検討、あらゆる問題の技術的な解決、プロセスの最適化 ・開発チームメンバーの技術面の支援 ・エンジニアのスキル育成、勉強会の実施 ・開発における意思決定、自身も手を動かしての開発 ・プロダクトの要件定義、設計、開発、進行管理 ・経営陣やPdM、PMとメンバーの技術的接続 【開発環境】 ・言語:Kotlin, Java, Python, JavaScript(TypeScript), Vue.js, Node.js ・フレームワーク:Micronaut ・データベース:Aurora(MySQL), Redshift, DynamoDB ・環境:AWS(ECS、Aurora、RDS, lambda, OpenSearch ,Redshift、EC2,等) ・ソースコード管理:GitHub ・プロジェクト管理:Backlog ・コミュニケーションツール:Slack ・情報共有ツール:NotePM ・支給マシン:Mac ※今後も新しい言語の選択肢も検討しながら、柔軟に技術選定をしていきます 【働き方】 フルリモート・フルフレックスなどフレキシブルなワークスタイルを提供することはもちろんのこと、 様々な技術的なテーマにトライしながら経験値を高めていただける環境が整っております。 【チーム構成】 開発チームは現在6人のエンジニアが在籍しており、その全員がフルスタックエンジニアとして、バックエンドフロントエンド、開発から運用まで幅広く担当しております。 今後拡大していくにあたり、機械学習、SRE(インフラ)などの専門性の高いエンジニアも採用予定です。
募集背景
2020年12月17日、東証マザーズ(現グロース市場)へ上場を果たし、今後さらにテクノロジーの進化と共にデータサイエンスを駆使し、不正対策におけるデファクトスタンダードとなることを目指す弊社で、CTOとして現在進行形のわたしたちの価値観に共感し、伴走してくれる方を募集しています。
配属部署
システムソリューションディビジョン
概要
弊社は既に2万を超えるサイトに導入実績のある不正注⽂(商品だけ受け取って代⾦を⽀払わない注⽂など)の 検知サービスに留まらず、チケット不正対策や、⾦融機関等における不正送⾦対策など 社会問題化しつつある分野にも貢献・発展し続ける、自社サービス(SaaSプロダクト)の提供を行っています。 今回この事業を当社のエンジニアチームをリードし、拡張させていくために 技術選定からサービスの方向性決めや技術的課題の解決、エンジニア採用活動などを大きな裁量・責任を持って推進いただける リードエンジニア〜CTOクラスの人材の募集をいたします。
この仕事で得られるもの
今後はデータサイエンス事業で培われたノウハウ・技術と、既に2万を超えるサイトに導入実績のある 不正検知サービスのサービスの進化・成⻑に携わることができます。 開発チームのマネジメントから、会社としての技術的な意思決定まで、経営メンバーとして組織創りまで大きな裁量を持って携わることができます。
勤務地
【勤務地詳細】 フルリモートで全国から就業可能です 【本社】東京都港区元赤坂1-5-31 新井ビル4F リモートワーク制度も採用しており回数の制限なく在宅勤務が可能です。 ※月に数回会議等でオフィスへの出社・出張が発生します 【アクセス】 ■東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩7分 ■東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」より徒歩10分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】※ポジションによって異なります ・書籍購入手当 ・クラブ活動費補助 ・社会保険完備 ・出張手当 ・昇給年2回(2月、8月) ・賞与年4回(3月、6月、9月、12月) ・総合福祉団体定期保険 ・各種慶弔金(結婚、出産等) ・時間外手当(30時間分は固定支給。30時間を超過した分は追加支給) ・在宅勤務手当
休日・休暇
■⼟⽇祝⽇、年末年始 ■年次有給休暇(半休制度あり) ■リフレッシュ休暇 ■年間休⽇120⽇以上 ■時間単位年休 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ※ フルフレックス・リモートワーク制度も採用しています。
エンジニアの開発環境・裁量
・エンジニアリング部門出身の取締役が経営に参加 ・個人の開発環境は、各自の責任で好きなものを選択することが可能 ・サービスの企画や開発の優先度を決定する場に、実装を担当する開発メンバーも参加 ・全体のスケジュール管理は、随時成果を確認しながら、納期や追加機能を柔軟に調整
アジャイル・実装状況
・デイリーでスタンドアップミーティング/準じるチーム内の打ち合わせを実施 ・ペアプログラミングでの開発を実施 ・勉強会の定期的な開催 ・イテレーションの最後などに、定期的にチームで振り返りミーティングを実施 ・「計画に従う」よりも「変化に適応」を重視する ・継続的なデプロイ(デリバリー)を行っている
組織体制・メンバーの多様性
・CPO 1名 ・マネージャー1名 ・メンバー8名 ※スタッフや学生インターン等含む
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