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在宅OK【ゲーム/サーバエンジニア/横浜】~リードプログラマー、チーム管理

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株式会社シンクロジック - オンラインゲーム開発に特化、横浜ランドマークタワーのソフトウェア開発会社

株式会社シンクロジック 求人画像1
エンジニアミドル(サーバ)
450万円〜600万円
神奈川県
C#, C, C++, PHP, Python, Node.js, AWS, MySQL, GCP
服装自由

事業内容

スマートフォンアプリ開発・運用 オンラインゲーム開発・運用 Webアプリ開発・運用 オープン系ソフト開発

仕事内容

設計、開発、レビュー、窓口業務、メンバー管理、タスク管理等 【開発と運用】PCやスマートフォン向けのオンラインゲーム・関連会社と協業のオリジナルコンテンツ開発・運用 ・業務系システムの受託開発  設計から完成までの工程、その品質に責任を持つ業務です。実現したい要望をヒアリングし、設計方針の策定、タスク分解などを行います。チーム全体に割り振り、進行管理担当者と協力して優先順位などを決め、クロージングさせます。LAMP環境での開発が多く、運用サーバーをAWS/GCP等のクラウド利用、ミドルウェアのセットアップ、チューニング等も行います。 【社内の雰囲気】 元々技術者の多い会社で、社長を筆頭に管理職や役職者も根っこは技術者という人が多いです。技術に理解のある上司が事業を進めているので、開発するメンバにとっても働きやすい環境です。 【オンラインゲーム開発とサーバー運用】 オンラインゲーム開発でも、サーバー側のバックエンド処理はWeb系システム開発と近いです。オリジナルコンテンツの場合は、運用サーバーを国内クラウドサービスに置くことが多く、ミドルウェアのセットアップ、チューニング等も自分達で行います。監視用の仕組みや、管理用のバッチなども必要に応じて自分達で設置しています。設計・開発からインフラ構築・運用までサーバーサイドのフルスタックエンジニアを目指せる環境です。 【サーバー開発】 サーバー開発では、php や python といったスクリプト言語を用いる事が多く、MySQLなどのデータベースと連携した処理を実装します。 【コロナで始まったリモート在宅勤務】 コロナ禍には90%以上が在宅リモートワークを徹底してきました。今後もリモートワークは取り入れていく予定で、出社とリモートワークのバランスの取れた併用を目指していきます。 お客様とのMTGも今はほとんどがオンラインです。 【平均残業と有給取得率】   平均残業時間 : 15時間/月   有給取得率  : 79%(平均取得日数 16日) ゲーム開発では、リリース直前や運用後の緊急対応などでどうしても残業が多くなりがちですが、無駄な残業は無くす。休めるときは休む。という考えのもと、有給取得の奨励など全社的な取り組みも行っています。

募集背景

当社は転換期を迎えており、これからさらに拡大していきます。今回の採用はそれに伴う増員募集です。

配属部署

システム開発部

概要

シンクロジックは横浜みなとみらいのランドマークタワーにあるソフトウェア開発会社です。 開発案件の90%以上は、オンラインゲームの開発を行っています。 従業員の約86%がエンジニアで、社長も部長も管理職もエンジニア出身の人が多く、会社の風土は、熱すぎず、冷たすぎず、、エンジニアとしてやっていきたい人には、きっと働きやすい会社だと思います。 変化に柔軟に対応できるのが我々の強みではありますが、自分達の技術力でお客さんの期待に応えたい という基本の姿勢だけは創業以来変わりません。

この仕事で得られるもの

様々なお客様と仕事を通じて出会えること、いろんな開発に携われることは、エンジニアとしても何よりの経験になると思います。また、技術の幅を広げていけることで、自分も知らなかった得意分野ができる可能性もあります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】 横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー38F 【アクセス】 みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩5分 JR京浜東北線/横浜市営地下鉄「桜木町駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・企業型確定拠出年金 ・交通費支給(月上限5万円) ・敷地内全面禁煙(オフィス内 分煙キャビン設置) ・社員会食補助金(社員1回3,000円/月) ・インフルエンザ予防接種補助 ・健康診断(年1回) ・入社時引越し費用補助(20万円※横浜市内に転居する方対象) ・慶弔見舞金 ・社員旅行(年1回) ※コロナの影響により見送り中  (過去実績:金沢、広島、長崎・福岡、大阪、宮古島、鹿児島、石垣島、札幌、サイパンなど)

休日・休暇

【年間休日123日】 完全週休2日制(土・日)、祝日 【休暇】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇  ・介護休暇 ・特別休暇 ・有給休暇(年17日~最高20日、入社半年経過後から取得可) ※年末年始やGWなどの大型連休の、前後や間にある数日を有給取得推奨日として設定し、連休を取得しやすい環境になっています。

─この求人を読んでくださったあなたへ─

私達はものづくりに取り組む際、仕事として割り切ることが出来ず、常にのめり込んでしまいます。 より良いものを作りたいという気持ちから、お客様と意見がぶつかることもしばしばありますが、お客様と意見を交わすことによってお互いが理解を深め、結果としてより良いものが出来ていると思います。 大切なのは、ただお客様の要求を額面通り満たすことではなく、お客様が本当に望んでいるものを引き出して実現する、ものづくり企業としての誇りと責任だと考えております。

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