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\1週間で内定/ 完全週休2日制×残業ほぼなしで安心して働ける!/領域特化型リユース事業の買取アドバイザー

株式会社ライズ - ニッチな領域でトップへ!経営コンサル出身の社長が新ビジネスに挑む!

株式会社ライズ 求人画像1
【茨城】店舗スタッフ
288万円〜600万円
茨城県
業界未経験歓迎, toC自社サービス, 急募求人, 学歴不問

事業内容

事業内容:電動工具・農機具のリユース事業(「ツールオフ」運営)
電動工具・農機具のリユース事業(「ツールオフ」運営)

関東圏と大阪を中心とした工具の買取・リユース専門店「ツールオフ」を運営。 現在も全国的に店舗拡大を構想しています。

仕事内容

──────────────── 代表面接1回・最短1週間で内定。  スピード選考で新しいスタートを! ──────────────── 「オンライン化が進んで、  今の仕事の将来性が不安になってきた」 「ノルマ中心の接客ではなく、  お客様に本当に喜ばれる仕事がしたい」 「残業や不規則なシフトを減らして、  家族との時間をもっと大切にしたい」 そんな想いをお持ちの方に、是非ご覧いただきたいです。 ✅️ これまでの接客・提案スキルが、そのまま活かせる 飛び込みやテレアポは一切なし。 ご来店されたお客様のニーズをヒアリングし、 大切な工具の価値を正しく見極める、100%反響型の接客です。 「売るための提案」ではなく、お客様と信頼関係を築くことが そのまま成果につながる環境です。 ✅️ 成長市場「リユース業界」で、長くキャリアを築ける リユース業界は2030年には4兆円超の規模が見込まれる成長市場。 工具買取専門店「ツールオフ」はGoogle口コミ平均4.7を誇ります。 市場縮小の不安とは無縁の安定した基盤があります。 ✅️ 残業月平均0.9時間。家族との時間を守れる働き方 完全週休2日制・年間休日126日・残業月平均わずか0.9時間。 携帯ショップや量販店でよくある繁忙期の負担や長時間残業がなく、 仕事とプライベートのバランスを保ちながら長く活躍できます。 ✅️ 固定給+インセンティブで、安定と頑張りを両立 生活基盤となる固定給をしっかり確保した上で、 日々の工夫や頑張りはインセンティブとして還元されます。 ────── あなたの接客スキルを、 もっと「長く輝ける場所」で。 ────── 工具買取専門店「ツールオフ」での接客および店舗運営をお任せします。 これまで培ってきた「お客様への丁寧な説明力」や「ニーズを引き出す提案力」を、 店舗のファンを増やす「活気ある店づくり」へと存分に発揮してください。 <具体的な業務内容> ・工具の買取・販売・接客対応 ・商品査定、在庫管理、発送業務 ・店舗構築(POP・陳列・催事企画) ・EC運営(商品撮影・オークション出品・ブログ更新) ・マーケティング(市場調査・SNS広告施策) ⭐「安心感」が、質の高い接客を生む  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 強引なアプローチは必要ありません。 お客様に誠実に向き合い、納得していただくことが再来店(リピーター)に繋がります。 精神的な安定があるからこそ、お客様にとって一番良い提案ができると考えています。 ⭐キャリアパスの広がり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店舗での経験を積んだ後は、 ・店舗責任者 ・エリアマネージャー ・新規事業開発 ・マーケティング職 など、様々な角度からキャリアを広げることが可能です。

募集背景

業績好調につき、店舗拡大のため

概要

株式会社ライズは、ジュエリーリユースから始まり、 今は電動工具・農機具のリサイクルショップ「ツールオフ」を全国に展開している会社です。 まだ競合が少ないニッチな領域で、「じゃあ自分たちで新しい市場をつくっちゃおう!」という挑戦を続けています。 首都圏を中心に30店舗以上を展開し、専門性を活かした査定や、高額買取・宅配・出張など幅広いサービスで職人さんをサポート。工具リユースのパイオニアとして、これからも業界の常識を変える挑戦を続けていきます。

この仕事で得られるもの

◎接客や営業だけではなく、EC運営やマーケティングまで幅広いスキルを身につけられます。 ◎キャリアパスは店長・エリアマネージャー・本部職(マーケティング)など様々。会社の成長を一緒に実感できる環境です。 ◎成果は年3回の昇給&賞与に直結。成長中の会社を舞台に、自分の可能性を思いっきり広げてみませんか?

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 水戸店:茨城県水戸市笠原町563-1 【アクセス】 水戸街道(国道50号線)沿いのパリミキ跡地にオープンしました!

勤務時間

10:00〜19:30

待遇・福利厚生

・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・交通費全額支給 ・マイカー通勤可 ・各資格取得費用半額負担 ・メンター制度(入社2か月) ・アイディア買取制度(1円~10万円報奨)

休日・休暇

・完全週休2日制(シフト制) ・年間休日126日 ・祝日/夏季/年末年始/慶弔 ・有給取得率100% ・育休取得率100%(男女合計)

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