募集背景

TDCソフト株式会社は、独立系SIerとして60周年を迎えました。 金融系システム開発に強みを発揮し多くの実績を持つ他、幅広い業種のプロジェクトで システム構想や設計、開発、保守運用に貢献してきました。 当社は、社会情勢の急激な変化に対応するべく『Shift to the Smart SI Plus』を掲げて 最新の技術要素とソリューション提供が可能な「次世代型システムインテグレーター」の実現を目指し、 既存SI事業をより強固にすると共に、事業領域の拡大に挑みます。

配属部署

Javaを中心とした技術研修を2ヶ月間実施の後、適性を見て現場配属を予定しております。 様々な領域でご活躍頂くことが可能です。 ■金融系（銀行・クレジット・保険） ■ソリューションサービス（ERP、BI、CRM、SalesForce等） ■官公庁、公共機関 ■商社・エネルギー・製造業・流通業等

概要

★CMMI成熟度level…level4 ★PMP取得者数…640名 ★高度情報処理資格取得者数…309名 ★ベンダー資格保有者…952名 ★年間プロジェクト数…950 ★提供先業種数…24／29 ★健康経営優良法人2022（大規模法人）認定 ★社員定着率…95％ 【事業内容】 ・システムインテグレーションサービス ・テクノロジー・コンサルティング ・情報科学および情報処理システムに関する出版、販売ならびに教育訓練 ・コンピュータソフトウェアの開発、販売、賃貸、および輸出入　　等 【自社製品】 ・Styleflow：ExelやWordを取り込むだけでWeb申請フォームを作成 ・Meeepa：見積もり、受発注、生産といった定常的な事務作業を一気通貫で電子化 ・MCheck+：ストレスチェック実施における体制づくり、意思面談の実施サポート、事後対応 ・BP-LINKS：請求・精算までの一連の業務をペーパーレス化 ・HuTaCT：タレント人材管理システム ・Trustpro：個別開発不要のクラウド型開発フレームワーク ・HANDyTRUSt：工場現場管理、商品陳列棚割管理、清掃報告管理

この仕事で得られるもの

【キャリアパス及び教育制度が充実】 SEとしての経験を積んだ後、「技術のスペシャリスト」もしくは「マネジメント」のいずれかのキャリアを、部署上司との年2回の目標設定MTGの際に自己申告で選択可。 選んだキャリアの階層に応じて「プロジェクトマネジメント研修」や「コーチング研修」など様々な研修に参加できるため、キャリアに応じたスキルを積んで頂く事が可能です。 【資格取得・技術向上出来る環境】 同社では、エンジニア育成においてプロジェクトマネジメント能力の向上が 重要であるという考えがあり、資格取得を推奨しています。 【入社後半年間の専属フォロー体制】 キャリアとしてご入社される方が円滑に業務を進めていけるよう専属のサポーターが半年間サポート。入社直後から、定例的なコミュニケーションを通じて、 長期的にご活躍頂く中でのキャリア相談先としてお使いいただいております。

勤務地

【勤務地詳細】 本社(東京都千代田区九段南 1-6-5 九段会館テラス) 【アクセス】 顧客先（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県） ※転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

【福利厚生】 財形貯蓄/退職金/社員持株会制度/育児休暇制度/介護休職制度 【各種保険】 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 【手当】 住宅手当/家族手当/残業手当/技能手当 【制度面備考】 ■家族手当：扶養配偶者2万円、第1子5千円、その他3千円 ■住宅手当：1万円（条件あり） ■資格取得報奨金（5～20万円）、財形貯蓄制度、社員会（社内報発行、各種クラブ活動）等 ■退職金補足：賞与時に前払いで受け取るか、確定拠出年金で運用するか、選択可能です。

休日・休暇

■完全週休2日制 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■年間休日122日間（2022年度） ■夏期休暇 ■育児短時間措置 ■産前産後休暇 ■振替休日制度 ■半日休暇制度あり