まずは【採用】の側面から！IPOを目指す企業の【インフラ人事化】の一端を担ってくれませんか？
株式会社wevnal - BXを展開するマーケティング事業会社！一緒にコミュニケーションの変革とワクワクするユーザー体験の実現に挑戦しませんか？
事業内容
BOTCHANは企業と消費者間の新しいブランド体験を創造するWEB接客ツールです。購入促進や継続支援など、企業のマーケティング活動を多機能でサポートします。
仕事内容
社内の採用ニーズに応えて、求人内容のヒアリング・整理から求人票作成、 候補者を募る施策の検討、書類選考、面接対応、内定オファー、承諾獲得、 入社準備に至るまで、採用実務全般をお任せします。 人事経験豊富な同僚のサポートもございますが、 自ら主体性を持って業務に取り組み、 人事スペシャリストとしてご活躍いただくことを期待されるポストです。 まずは日程調整やスカウト業務といったオペレーション業務を中心に担当いただき、 実務の習熟度に応じて、書類選考や面接対応など対応範囲を広げていただきます。 ■業務例 ・採用市場の動向調査&把握 ・社内部署との連携（求人オーダーの内容把握/求人作成/評価回収/選考調整） ・スカウト作成や送付業務 ・日程調整業務 ・書類選考 ・面接対応 ・人材紹介エージェントとの関係構築 等 （変更の範囲）会社の定める業務 ※社内の求人は大きく以下3つのカテゴリがあります。 このうち、エンジニア職の担当をお願いすることを予定しています。 ・エンジニア職（自社プロダクトを支えるエンジニアの採用） ・ビジネス職（セールス職やカスタマーサクセス職などの採用） ・コーポレート職（財務経理・人事・総務・労務・法務職などの採用）
募集背景
インフラ人事としてのステップを踏み始めるにあたって、人事部の増員をしなくてはならないため。
配属部署
◇経営企画部 人事チーム ・正規社員3名と派遣社員2名での構成 ・ビジネス経験豊富なマネージャーの下、データドリブンな環境で中途採用を中心に人事業務に従事想定
概要
弊社はChatbotマーケティングのプロダクトのBotchanシリーズを展開しています。 ■Botchan EFO 今まで静的な申込フォームをChatbotの動的フォームにすることで 顧客のコンバージョン率を向上させるプロダクトです。 ■Botchan payment EFOと同様の要領でEC等の決済まで行うことが出来るプロダクトです。 こちらのプロダクトは日本に数社しかいない、競争力が高いプロダクトになっています。 ■Botchan for-LP 日本で数社、世界でも数少ないSNS広告×Chabotのプロダクトです。 SNSは準顕在層にリーチする一つの媒体です、当該プロダクトはその準顕在層に対して Chatbotを使いシナリオを通して顕在化させるプロダクトです。 ■Botchan AI Chatbotのレコメンドの精度をAIを用いて向上させるプロダクトです。 今後はすべての弊社Chatbotに実装する基盤になるものです。
この仕事で得られるもの
■キャリアステップ 過去のキャリアに応じて柔軟に相談させて頂ければと思いますが、以下のようなキャリアSTEPを想定しております。 ・採用責任者（リーダー／マネージャー） ・人事責任者（マネージャー／部長） ・採用／人事スペシャリスト など
勤務地
【勤務地詳細】 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア7F 【アクセス】 JR・地下鉄各線「恵比寿」駅徒歩7分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
＊時差出勤可（始業：9:00-10:00、終業：18:00-19:00） ＊リモート可 ＊有給消化推奨（記念日やGWなど） ＊社会保険完備 ＊交通費支給（規定有） ＊社内イベント（飲み会、BBQなど） ＊マッサージ（月1回 費用会社負担） ＊家賃補助 勤続3年未満：2万円（3km圏内） 勤続3年以上：3万円（距離指定なし） ＊慶弔費（お祝い金・お見舞い金）
休日・休暇
＊完全週休2日制（土日祝） →年間休日120日以上
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