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【シェアード社員/新規事業】お客様と横並びの関係でシステム内製化を推進

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【シェアード社員/新規事業】お客様と横並びの関係でシステム内製化を推進

ユナイトアンドグロウ株式会社 - コーポレートIT部門の"シェアード社員"として中堅・中小企業に貢献する新しい働き方

ユナイトアンドグロウ株式会社 求人画像1
内製化システムの開発・推進
500万円〜1200万円
東京都, 神奈川県
リモート勤務の相談可, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

情シス部門のタイムシェア|シェアード社員 会員制Q&Aサービス|Kikzo 情シスのオープンナレッジ|Syszo サイバーセキュリティ|fjコンサルティング(株)

仕事内容

お客様先の社員として、社内システム構築し、内製開発をサポートします。 日々お客様と会話し、ニーズに応えていきます。 ■ お客様のニーズ ・社内SEが離職したり、知見があるメンバーが不在等により社内システムを開発・運用できる人材がいないので助けが欲しい ・社内システム開発/運用のスピードが遅いから助けてほしい ・自社で構築したシステムが複雑すぎて理解も対応改善も困難。もっとシンプルで使いやすいシステムで再構築してほしい。 ・社内にナレッジを蓄積出来るようにしてほしい ・過去ベンダーに任せていたが、仕様書などのドキュメントなどが何もないため作って欲しい ■具体的な仕事内容 ・お客様先の社内システム開発(要件定義から保守運用まで) ・お客様の内製開発体制の構築支援 ・運用の効率化、利活用のサポート ・業務ならびにシステムの改善、提案 ・現行システムの解析 ・ドキュメント作成 ・ユーザ教育、研修 ・社内外の関係者とのコミュニケーションを円滑に行い、課題を解決 ■ この仕事の面白さ、魅力 ・お客様先の内製開発を実現する上で、技術的なハードルが低いローコードツールを中心に開発を進められる ・システムの提案や仕様検討から関われるため、クリエイティブに仕事が進められる ・お客様の社員として関わることで、エンドユーザと密に連携しながら進められる ・同時並行で複数のお客様をサポートでき、多方面でスキルを伸ばしやすい ・ベンダーの縛りが無いので、複数の製品を扱う事ができる

募集背景

今年度設立のシステム開発事業部の募集です。 我々の事業部では、お客様である中堅・中小企業が抱えるIT課題を解決するひとつの方法としてシステム内製化を推進しています。 お客様は開発速度、高コスト、開発リソース確保などの課題を抱えていますが、その課題を推進できる人材がいないという悩みを持っています。 そこで、我々がシステム開発を伴走しお客様のシステム内製化を推進しながら課題解決をしていきます。 また開発はコーポレートエンジニア業務の一分野で、様々なキャリアパスを歩めます。 新規事業のため事業運営への様々な企画提案も可能です。

この仕事で得られるもの

【豊富な経験値】 ・業界を絞らず、さまざまなお客様先の細かな業務からIT戦略全体までを扱うため、ITとビジネスの両面で幅広い知識と経験が身につきます ・同時に複数のお客様を担当することや、定期的にローテーションすることで、あらゆる業界や異なる成長ステージの企業に携わることができ、様々な会社の課題に対応できるようになります ・今流行りのローコードツールの知見を得られる 【セルフマネジメント】 ・「自分のことは自分で決める」という考え方のため、会社やお客様に縛られず、自分のキャリアを自分自身で選択していくことで、ビジネスパーソンに必要な決断力、交渉力、行動力、自己管理能力などのビジネススキルが身につきます 【つながり】 ・約200名のコーポレートエンジニアが集まる会社なので、社員同士で意見を交換しあったり、学びあったりできる環境です

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 会員企業様オフィス(本社、御茶ノ水より50分圏内および横浜市中区・西区) 本社:東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング3階 【アクセス】 JR御茶ノ水駅「聖橋口」徒歩1分 千代田線新御茶ノ水駅「B1出口」直結 丸ノ内線御茶ノ水駅「JR御茶ノ水駅方面出口」徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【保険】 ・社会保険完備 【諸手当】 ・通勤およびお客様先訪問の交通費は実費精算 ・時間外手当(月20時間以上から) ・通信費支給 【その他】 ・平均残業時間 14時間/月 (2021年度実績) ・社内研修 ・社外研修(定額制の外部研修、ビジネスゲームなど) ・確定拠出年金制度 ・従業員向け株式報酬制度 ・従業員持株会 ・部活動(フットサル部、マラソン部、ビリヤード部、テニス部、バレーボール部など) ・屋内の受動喫煙対策あり(喫煙専用室設置)

休日・休暇

【休日】 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 【休暇】 ・特別休暇(2日) ・年末年始(5~6日) ・GW ・有給休暇 ・慶弔特別休暇 ・育児・介護休暇

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