【フレックス/リモート可】リーダー候補募集！月間約9.6億PVを誇る日本最大級のママ向け情報サイトなど複数のtoC向けWebサイトのサーバーサイド開発を担うエンジニアを募集！
株式会社インタースペース - 【Win-Winをつくり、未来をつくる】Web領域で自社サービスを多数展開中！BtoBからBtoCまで、新たな価値を創造・推進するために挑戦を重ねています
事業内容
「ママスタ」は、広告提案と収益化を目指す革新的なメディアプラットフォームです。ナショナルクライアントと共にタイアップ広告を企画し、新たな価値の実現を目指します。
仕事内容
月間約9.6億PV、約725万UUを誇る日本最大級のママ向け情報サイト「ママスタ」や、雑誌「ヨガジャーナル日本版」が発信する、世界の最新ヨガニュース＆ヨガライフスタイルが毎日読める“日本初のヨガ＆ビューティオンラインニュースメディア”「ヨガジャーナルオンライン」など、複数のtoC向け自社Webメディアのサーバーサイド開発をお任せします。 【主な業務内容】 メディア開発チームのコアメンバーとして、要件定義から実装・運用までをご担当いただきます。最終的にはメディア開発における一通りの業務に携わっていただきます。 必要に応じて、技術選定をお願いすることもあります。 ■サービス改善 メディアを通じて、ユーザーへのより良い価値提供のため新規機能の開発、UXの改善を各メディアのディレクターと協力して行っていきます。 ■技術課題改善 長年の運用の中で、徐々に技術的な課題が蓄積されていきます。 ゆくゆくは、それらに対して自ら提案・改善を進めていただきます。 ・複雑化したビジネスロジックの見直しとリファクタリング ・各種ライブラリ・ミドルウェアのアップデートあるいは移行 【業務の進め方】 -サービス運営チームと連携しながら、要件の検討から機能リリースまでを一貫して担当していただきます。事業の成長を共に支えるメンバーとして、意見を交わしながらより良いプロダクトを創り上げていくポジションです。 【仕事のやりがい】 -サービスの課題や施策に対して、エンジニアからも積極的に提案しやすく、アイデアが採用されることも多い環境の中で、チームメンバーと協力しながらサービスの価値を高めていける。 -上流工程から一貫して対応することが多く、自身の裁量を持ってプロジェクトを進められる。 【ご担当いただく可能性があるメディア】 ▼記事メディア ママスタセレクト saita ヨガジャーナルオンライン 4MEEE 4yuuu ▼ポータル ママスタ 【開発環境】 サービスによって異なりますが、主にPHP、Node.js、JavaScriptを用いて開発を行っています。 ▼フロントエンド -JavaScript（jQuery,Next.js） サーバーサイド -PHP,Laravel,WordPress -Node.js,Express.js,NestJS,Hono ▼OS・ミドルウェア・インフラ -Linux -nginx,Apache -AWS（EC2,RDS,S3,Route 53, ECS, ECR, CloudFront等） -Firebase -Cloudflare(R2,D1,KV等) ▼その他 -Git, GitHub,Backlog, Notion, Microsoft Teams 【業務内容の魅力】 -コミュニケーションも盛んなため、わからないことは気軽に相談できる環境 -Slackを導入しており在宅時でも不明点はすぐに解消できる -運用保守ばかりではなく、新機能追加の案件もあり、その都度新しいことに挑戦したりなど成長できるチャンスが多い
募集背景
メディア事業のさらなる成長を支えるため、機能改善・拡張と新規施策の推進を担う開発エンジニアを募集しています。今後予定している様々な改善施策や新機能開発を実現する上で、事業の発展に大きく貢献できるポジションです。
配属部署
メディアシステム開発部第1グループ
概要
▼体制 部長1名、マネージャー1名、サブマネージャー1名、専門職1名、サブリーダー3名 担当するメディア事業にはエンジニアのほかにもディレクターやデザイナー、営業担当も所属しており、全体で約40名が所属しています。ミッションは、「メディア事業の目標を技術支援し達成する」を掲げており、所属エンジニアは日々、事業目標を達成するべく邁進しています。 担当メディアが違っていても、お互いを支援するような風土です。 【研修、教育、サポート体制の魅力】 -担当メディアが異なっていても周りのメンバーのサポートを気軽に受けられる環境 -ガジェット費と呼ばれる費用が個人に割り当てられるため、勉強のための書籍の購入などが可能 -月に１回勉強会を開催（事業に関係のないことも話して良い場なので、毎回新しい知見を得ることができます）
この仕事で得られるもの
-PV・ユーザー数が多いメディアをご担当いただくため、大規模サイトでの開発経験、負荷対策などのスキルが得られる -上流工程から一貫して対応していただくため、自身の裁量を持ってプロジェクトを進められることで、フルスタックな経験を積める -自身のやりたい開発領域（インフラ、フロントエンド）に挑戦できる環境であるため、成長機会が多い
勤務地
【勤務地詳細】 ■東京／東京都新宿区西新宿2-4-1新宿ＮＳビル 【アクセス】 □東京本社／各線「新宿」駅より徒歩10分 大江戸線「都庁前」駅より徒歩3分
勤務時間
10:30〜16:30
待遇・福利厚生
◇社会保険完備 ◇フレックスタイム制度/標準労働時間:8時間 ◇週3日以内のテレワークが可能 ◇出社時の交通費支給（月上限6万円、100km圏内かつ所要時間2時間以内の場合） ◇資格取得支援 ◇福利厚生サービス（リロクラブ）加入 ◇社員持株会制度 ◇時短勤務制度 ◇社内無料マッサージ ◇表彰制度「IS HEROES」 ◇社内公募制度「ISジョブチャレ」 ◇社内相談窓口 ◇社内禁煙、ビル内に専用の喫煙室 ◇シッター補助制度（ポピンズシッター）提携 ◇社内のノウハウ共有勉強会「IS学び場」 ◇くるみんマーク取得
休日・休暇
≪年間休日120日以上≫ └カレンダー通りのお休みです ■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇（5日間／いつでも取得可） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産休・育休制度
【働き方の魅力】
-在宅勤務を週に3回行うことが可能 -フレックス（コアタイム10:30 ~ 16:30） -フリーアドレス（席はご用意しますが、社内のどこでも仕事をして良いです）
【評価制度・体制】
-エンジニア職種の上長が評価を行います -昇格推薦の基準を公開しています -毎月1on1をしており、上長と評価指標に対する状態のすり合わせやキャリアの相談をすることが可能です -キャリアの選択肢として、マネジメントキャリアと専門職のキャリアの2ルートを用意しています
【組織方針】
-私たちが掲げている組織方針は以下の通りです。エンジニアとして、部門の方針を理解し、意識して業務遂行することを重要視しています -ユーザー中心の開発：ユーザーのニーズと利便性を常に最優先に考え、改善と革新を追及する -ビジネスとの連携強化：メディア事業の目標を理解し、技術での最適なサポートを提供する -システムの安定供給：品質の向上、継続的な改善および安定供給を行う
【組織、事業、フェーズの魅力】
-利用ユーザーが多いメディアのため、日々ダイレクトなユーザーの声を聞くことができます -機能や新サービスが立ち上がり、0→1を経験できる
[一緒に働く人の魅力]
-同じ目的に向かって一緒に走り続けられるメンバーが多く在籍しています -成功も失敗も一緒に感じ、共に成長していける方が多いです -話すことが好きな人が多く、笑顔が絶えない環境です -半期に1度の全社表彰式でMVPを受賞したエンジニアも在籍しています
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