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【採用担当】システムエンジニア採用担当(未経験歓迎!)

株式会社パートナー - 価値の高い技術力があるITエンジニアを育成し、ITエンジニア不足という会社課題の解決に取り組む企業です!

株式会社パートナー 求人画像1
採用担当者
315万円〜450万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, 急募求人, 学歴不問

事業内容

事業内容:DX化推進システムインテグレーションサービス
DX化推進システムインテグレーションサービス

Web系/OPEN系アプリで企業のDXニーズに応えるシステムインテグレーション。エンジニアの成長を支える環境で、ネットワークからサポートまで広範なサービスを提供。

仕事内容

【業務内容】 主に以下の採用業務をお任せします(経験は一切問いません): ・応募書類の確認・選考 ・候補者との面接日程調整 ・面接の実施(面接官デビューもサポートします) ・面接後の候補者への連絡・フィードバック 【この求人の魅力】 ・採用未経験からスタートOK ・チームでのサポート体制が充実 ・「人」と「技術」の架け橋として活躍できる ・エンジニア採用ならではのやりがいを感じられる 【求める人物像】 ・人と関わることが好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・システムエンジニアの仕事やIT業界への興味がある方 【メッセージ】 私たちと一緒に、エンジニアの未来を創るお手伝いをしませんか?採用が初めてでも、しっかりフォローするので安心してご応募ください。あなたの新しいキャリアを全力でサポートします!

募集背景

当社は成長を続けるシステム開発会社です。さらなるサービス向上のため、一緒に未来を創る仲間を新たに採用する担当者を募集します。 採用業務が初めての方も、エンジニアリング人材の採用に興味があれば大歓迎です!

配属部署

人財マネジメント部

概要

【当社の事業内容】 1.システムインテグレーションサービス Web系/OPEN系のアプリケーションシステムを中心に豊富な経験と高度な技術で、クラウド化、マイグレーション・モダナイゼーション等を含むお客様のDX化ニーズにお応えします。また、レガシーシステムの対応も実施しています。 2.ERPソリューションサービス SAP、mcframeを中心としたERPの導入、開発、保守・運用など、専門性の高い技術を客様のフェーズに応じて技術提供しています。 3.受託開発サービス 小規模ですがWeb系のシステム開発を社内で実施しています。今後は体制拡大を目指しています。

この仕事で得られるもの

1. 業界・技術知識の向上  ・エンジニア職種やIT業界の最新技術、トレンドへの理解が自然と深まります。  ・エンジニアとの直接的なコミュニケーションを通じて、現場業務や専門知識について幅広く学べます。 2. 採用・面接スキルの習得  ・書類選考や面接における評価力、質問力など実践的な採用スキルが向上します。  ・多様な候補者とのやり取りで、臨機応変な対応力が身につきます。 3. コミュニケーション・調整力の強化  ・エンジニア部門や人事、経営層など社内外の様々な関係者と関わることで、調整力・説明力・対人スキルが磨かれます。 4. マーケティング・ブランディングスキルの習得  ・採用広報活動を通じて、自社の魅力の伝え方や情報発信のノウハウが身につきます。  ・自社のブランド価値確立に寄与するブランディング感覚が養われます。 5. 組織・事業への理解の深化  ・採用活動を通じて、自社の課題や強み・弱みを理解する力が高まります。  ・人材採用と事業成長のつながりを実感できるため、経営視点での理解が深まります。 6. 人脈・ネットワークの拡大  ・社内外のエンジニアや、他企業の採用担当者など、多様なプロフェッショナルと関係を築けます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒104-0061 東京都中央区銀座5-13-3 いちかわビル8F 【アクセス】 都営浅草線 東銀座駅 徒歩1分 東京メトロ 銀座駅 徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・給与改定 年1回(6月) ・賞与 年2回(6月・12月) ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・関東ITS(健康保険組合)加入(旅行パックや保養所など利用可) ・退職金制度(3年以上在籍した場合) ・ウイルテック持株会制度(10%補助、入社3カ月経過後から加入可) ・旅行費補助(年間2万円/入社3カ月経過後に利用可) ・産休育休制度 ・Benefit Station(会員制の福利厚生サービスを利用可) ・健康サポート ・メンタルヘルスケア ・永年勤続表彰(10年:5万円、20年:10万円) ・通勤手当(上限月5万円)

休日・休暇

完全週休2日制 ・土日祝休み ・年間休日123日以上 ・年末年始 ・年次有給休暇(入社月から取得可能) ・慶弔休暇 ・産休・育休制度 ・特別休暇(有給とは別に3日間)

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