＜自社HRTechの導入PM＞自社プロダクト「MITERAS」を導入し、働き方改革を促進するPM募集【リモートワーク推奨！理想のワークスタイルを実現できる環境】
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 - はたらいて、笑おう。
事業内容
当社の強みである「業務デザイン力」で、お客様組織全体の事業価値を高め、お客様の目指すべき未来の実現に貢献していきます。 ◆BPO管掌： 単純な業務代行サービスではなく、さまざまな部門の業務・実務をサポートしながら、 継続的な業務と組織の改善を実現する課題解決型のデジタルBPOサービスです。 ICT領域を中心に、新規事業やサービス企画フェーズのプロジェクト支援から、 BPR・業務改善までを顧客伴走型のサービスとしてご支援しています。 その他にも、人事・総務・経理などバックオフィス部門の業務における設計・構築・運用・業務改善を 伴走型でご支援しています。業務改善とDX推進などの専門性の高いサービスで、 企業に合わせた最適な業務サイクルを構築しています。 ◆CX管掌： 「コンタクトセンター」と「セールスマーケティング」の両方を武器に、コミュニケーション分野を担っていきます。 コンタクトセンターでは、HDI国際認定スタンダードやKCS（ナレッジセンターサービス）をもとに、 運用代行・コンサルティング・研修などを幅広く支援しています。 セールスマーケティングでは、クライアントのビジネス成長に寄与する専門家として、マーケティングから セールスのあらゆるプロセスにおいてコンサルティングから実行・分析支援を行っています。 ◆事業開発管掌： 市場のトレンドやニーズを基に、アイデアを具現化し、新しいサービスを生み出します。 現在は、HITO Manager（アルバイト採用管理システム）、x:eee（スマホ特化型 アルバイト採用支援ツール）、 HITO Link（採用管理システム）、MITERAS（仕事可視化/勤怠管理）、TIMO Meeting（ミーティングマネジメントツール）等、 HRノウハウや業務プロセス変革力をベースに日本の生産性を飛躍的に向上させるプロダクトを展開しています。 ◆コーポレート管掌： 経企や人事、法務、情報システムなど、企業活動を円滑に行うために必要不可欠な管理業務を担います。 モノやカネ、ヒトなどの経営資源を管理・活用するための業務を行い、経営戦略に基づいた会社組織全体の最適化を目指します。
仕事内容
【MITERAS(ミテラス)」とは】 働き方改革が注目され、多様な働き方を見守り照らし、はたらく人と企業をつなぐサービスを実現するためにMITERASというブランドを立ち上げました。MITERASは「見る」「見守る」+「照らす」「照らし合わせる」という言葉を合体させています。PCの利用状況から「はたらく実態」を照らし出す『MITERAS仕事可視化』と、勤務状況・コンディションから「はたらいている状況」 を照らし出す『MITERAS勤怠』の2つのツールを開発しました。 「はたらく」をより充実させるブランドとなるべく、既存ツールの活用・機能拡充、新たなツール開発を進めています。 今回は下記ポジションを募集します。 ーー【導入提案チームのプロジェクトマネジャー】ーー ◆リリースまで一気通貫！お客様にとって理想の働き方を実現していきます！ MITERAS導入が決まった大手企業へのチームドライブ、および顧客折衝をメインにご担当いただきます。 要件定義によるFit/Gapやカスタマイズ対応に伴う開発、現行システムからの移行など様々なフェーズがあります。場合によっては提案フェーズからプリセールスの立場で参画いただき、リリースまで一貫してプロジェクトを推進していきます。人事の方や情報システム担当の方との折衝が多く、 お客様の要望とMITERASのサービスを紐付け、理想の働き方を実現していきます。 【MITERAS組織の魅力】 ITILフレームワークをベースに、MITERASの継続的サービス改善が実現できるよう日々動いています。お客様との接点も非常に多いポジションです。労務管理領域という専門性も問われますが、チーム勉強会でナレッジを共有し、スキルアップを図っています。 ★エンジニアとしての経験スキルを活かしつつも、人事労務関連の業務知識も習得したい方、ぜひ当社で働きませんか？まずは一度カジュアルにお話ししましょう！
募集背景
当部署ではAI、IoT、Data Analyticsなど様々な先端技術を活用し、多様な業界に対して開発を進め、顧客のDigital Transformation を実現していきます。新たなサービスラインナップの拡充も図りながら事業を推進していくにあたり、既存メンバーと共に、意欲的に事業の成長を推進いただける方を募集！ ★先方の人事担当との折衝や、チームマネジメントをメインで対応いただく方を求めています。
配属部署
プロダクト統括部 MITERAS部
概要
【当社について】 ■「はたらいて、笑おう。」を体現する会社へ 2017年にブランドを統合し、パーソルグループ共通の「はたらいて、笑おう。」をスローガンに掲げて再始動しました。人とテクノロジーの力で日本の雇用やはたらき方を変え、ひとりでも多くの方がはたらいて笑っている世界を築きたい。それが、パーソルプロセス＆テクノロジーとして目指す世界です。 社員一人ひとりが仕事を通じて、仲間の・顧客の「はたらくたのしさ」「やりがい」「笑顔」を一つでも多く増やしていく。その為には、まずは私たちが「はたらくことを楽しむ」ことが必要だと考えています。 ■社員が「はたらくことを楽しむ」アクションのご紹介 当社は社員が自ら仕事を楽しむために、アイデア、イベントなどを社員・社長が全力で考え、実行しています。風通しのよい文化の中で、制度が育まれています。 ＜例＞ ◆1. ファミリーデー 社長のアイデアで始まった、社員とその家族に感謝を伝える恒例行事です。 ◆2. Drit（ドリット）制度 広くグループ社員から新規事業アイデアを募集。最終プレゼン通過案件は初期投資額1億円を上限とし、 グループとして新規に事業化を進めることができます。 ◆3. アルコミュニケーション 隔週に1度社内のバーカウンターで、部門を超えてお酒を飲みながらざっくばらんにコミュニケーションを取る機会を設けています。
この仕事で得られるもの
【ポジションの魅力】 お客様の声を近くで聞くことができるだけでなく、自身が手がけたプロダクトを大きく育てていくことができます。 そして開発チームとのDevOps実現による、さらなるプロダクト強化を実現する組織形成に携わっていただくマネジメント領域へのキャリアパスがございます。 今回のポジションでは在宅勤務を推奨しているため、業務効率や生産性の向上を目指し、「理想の働き方」を体現いただけます。
勤務地
【勤務地詳細】 ■本社勤務／東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F【最寄駅：メトロ有楽町線 豊洲駅直結】 ※プロジェクトにより異なります。 【アクセス】 東京メトロ有楽町線「豊洲駅」より徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■社会保険完備 雇用、労災、健康、介護、厚生年金 ■福利厚生 財形貯蓄、保養所（健康保険組合）、住宅ローン金利優遇制度、団体長期障害所得補償保険全員介入、法人向け福利厚生クラブ会員 ■当社での受動喫煙対策について 屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇
■始業・終業時刻：10:00～19:00（休憩60分） ■時間外勤務：有（想定残業時間：30時間程度）※業務・配属先により変動可能性有 ■裁量労働制の有無：業務によって有（専門業務型裁量労働制：1日あたり9時間45分の勤務とみなす） ■フレックス：有 ■完全週休2日制（土・日休み）・祝日※年間休日124日 有給休暇10日～20日※別途夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇
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