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【店舗開発担当(営業経験者歓迎)】社会的意義の高い新規事業を一緒に作っていただけませんか?

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【店舗開発担当(営業経験者歓迎)】社会的意義の高い新規事業を一緒に作っていただけませんか?

株式会社ジモティー - 日本最大の地域情報サービス「ジモティー」で社会インフラを作る

株式会社ジモティー 求人画像1
店舗開発担当(営業経験者歓迎)
400万円〜700万円
東京都, 神奈川県
急募求人, 学歴不問, 服装自由

事業内容

クラシファイドサイト「ジモティー」の企画・開発・運営 自治体と共同運営のリアル店舗「ジモティスポット」の企画・開発・運営

仕事内容

これまで培ってきた営業力・交渉力を活かして新しい地域のリユース事業を一緒に創りませんか? 当社は東証グロース上場の創業11年を迎える急成長中のベンチャー企業です。 【地域の今を可視化して人と人の未来をつなぐ】を経営理念に掲げ、 地元で個人・企業・行政が互いに必要なモノを融通しあえる持続可能な社会の実現を目指して、 クラシファイドサイトの企画・開発・運営を行っています。 おかげさまで、サービスは現在月間1200万人以上が利用し、 月間約9億PVのトラフィックを誇る大きなサービスとなっております。 現在、当社は約70箇所の行政とリユースに関する協定を締結し、 地域内の資源循環を促進することでごみを減らす取り組みを実施しております。 その取組の中でも、特に注力しているのが官民連携で展開する店舗運営です。 自治体と連携して、地域内の家具家電などの不要品をスポットに持ち込んでもらい、次の使い先を探してリユースする事業です。 本来であれば廃棄されていたまだ使える不要品を地域内でリユースすることで、 ごみを大幅に削減する【社会的なインフラ】を目指しています。 ■ミッション 官民連携のリユーススポットでの店舗の立ち上げ、管理運営、改善をお願いする事業になります。 リユースを促すための改善や、スタッフの採用〜育成、収支の改善を行っていただきます。 その後、活躍にあわせて、新規店舗の立ち上げや自治体との提携交渉、講座・イベントの企画、運営も行っていただきます。 スタッフ、自治体、地域団体、さまざまなプレイヤーとの協働が重要です。 ■この事業で働く魅力 自治体とともに、日本でも先進的な社会的インフラを一緒に創れるチャレンジができます。 まだまだ事業を創るフェイズなので、完全に固まったマニュアルがあるわけではなく、 地域の課題にあわせて、一緒に仕組みを創るところから関われるところです。 また自治体からはリユース事業にとどまらず、地域住民の環境意識を啓発するために、 さまざまな講座やイベントを企画・運営することも、任される予定です。 キャリアイメージとして、 既存の場所で店舗マネージャー候補としてスキルを磨いたあとは、 店舗運営にとどまらず、各地での拠点の立ち上げや講座イベントの企画運営、 また自治体との連携交渉など、さまざまな分野でご活躍頂きたいと考えております。 ■具体的な業務内容 店舗運営に伴う様々な業務を行っていただきます。 ・店舗のKPIや予実管理 ・お客様のニーズを踏まえた店舗運営(シフト制) ・アルバイトスタッフマネジメント(採用、育成、教育) ・オペレーションの改善や改善策の実行 ・環境啓発講座の企画運営 ■将来的にお願いする業務 ・複数店舗の管理 ・新任店長(社員)の採用・育成 ・店舗全体のオペレーション改善 ・新規店舗立ち上げ ・行政や関係会社との提携・交渉窓口 ・地域団体との企画開発

募集背景

■募集の背景 世田谷区に一昨年10月から実証実験として開設したリユース事業は大変盛況で、 多くの自治体から開設の要望があり、関東で5箇所まで広がりました。 リユースの実績としては、1年間で250トン以上の本来廃棄されていた家具家電などをリユースしています。 また、環境省の先進的な事業にも昨年選定され、 持続的社会の実現に向けた日本の先進的なリユースモデルの構築が可能であると考えております。 今後の事業拡大に伴い、新たな店舗マネージャー・エリアマネージャーを募集しております。

配属部署

■レポートライン 取締役 → グループマネージャー → ★該当ポジション → 店舗アルバイトスタッフ4~6名

この仕事で得られるもの

■ポジションの魅力 ・今後拡大していく官民共同の店舗の企画・運営・拡大に初期メンバーとして携わっていただくことができます。 ・ごみの削減や宅配クライシスなどの社会問題に対して、官民共同で運営する新しいリユースモデルにて解決を進めていく、社会性の高いやりがいのあるポジションです。 ・エリアマネージャーはもちろん、事業希望の拡大にあわせて店舗開発担当や行政担当など、事業の成長に合わせてチャレンジできる環境が広がっております。 ・実績に応じて担当いただく範囲を広げていただくことができるので、社歴や年齢に関係なく大きな裁量を持って働くことが可能です。(特定の決まった範囲のみしか業務ができない、という考え方ではありません)

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】 東京都品川区西五反田1-30-2 ウィン五反田ビル4階 【勤務地】 それぞれの店舗でのご勤務(店舗兼任含む)がメインとなります。 ・現時点での店舗所在地  世田谷・日野・八王子・川崎・品川 ※1-2年後に事業拡大によって関東圏を飛び出す可能性もありますが、  その場合は社員採用も行いますので全国転勤は必ずしもMUSTではないです。 【アクセス】 JR山手線五反田駅から徒歩3分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

【保険】社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) 【通勤交通費有無】全額支給(上限3万円/月) 【試用期間】3ヶ月 【喫煙/禁煙】禁煙

休日・休暇

【勤務時間】 9:30~18:30 【休日/休暇】シフト制(週休2日)、年末年始、夏期、慶弔、有給(初年10日)

こういった方を歓迎します

・会社のビジョン及びカルチャーへの共感がある方 ・サービスを使う人の気持ちを第一に考えることができる方 ・一緒に働くメンバーやビジネスで関わるパートナーを大切にできる方 ・積極的な当事者意識を持っている方 ・自らとサービスの成長を同時に実現できる方 ・目標を明確に決めて取り組める方

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