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株式会社Rosso - AI(機械学習)・Webアプリケーション・AWSなど総合的に手がけるプロフェッショナルなエンジニア集団

株式会社Rosso 求人画像1
Web/オープン系SE(Python,Java)
500万円〜800万円
東京都
Java, Python, Django, AWS, Splunk
リモート勤務の相談可, クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

■AI/データ分析・webアプリケーション・クラウドの導入に関するコンサルティング ■AI/データ分析に関するPoC(概念実証)・分析・モデル開発・チューニング ■オープン/Web系、業務系、ネイティブアプリケーションに関する設計・開発・保守 ■インフラ基盤導入に関する設計・構築・運用保守

仕事内容

BtoC/BtoBtoCアプリの開発に携わっていただきます。 複数プロジェクトが走っており、1プロジェクトで終わりではなく、 技術検証含め、様々な業務に携わっていただけます。 ご自身の技術スタックにあわせて業務をお任せしますので、無理なくキャリアアップを目指せます。 最上流工程も業務範囲となりますが、まずはアナタの得意な開発分野からお任せしますので、ご安心ください。 プロジェクト例: ■流通向けwebサイト/API開発 開発環境:AWS,アジャイル開発 言語:Python,Java フレームワーク:Django ツール:JIRA, Confluence, CodeCommit, TiDD,Splunk ★TOPIC★ 【自社内案件】受託開発案件も豊富 【プライム案件】直請け、大手SIerからの1次請け案件が多数 【当社の案件・キャリア特長】 ◎プライム案件多数。大規模案件でPL/PMに挑戦することも可能です。上流工程にも早い段階でステップアップできます! ◎自分の挑戦してみたい案件などがあれば優先的にアサイン可能です! 【当社の社風・特色】 ◎社内でのコミュニケーションを大事にしており、役員との意見交換や要望、相談が出来る機会(1on1)を実施。 社員同士ではオンラインゲームやボードゲームやを楽しむことも。 また、フラットに意見を出しやすい環境を作るため、社長や役職関係なく〇〇さんと呼び合っています。 ◎自分の意見が通りやすい!例えば、AI事業は一人の社員の"やってみたい"から始まりました。

募集背景

2006年に設立して以来、量ではなく質を重視したサービス・ソリューションを提供し、お客様と良好な信頼関係を築いています。その実績を評価いただき、おかげさまで新しいお客様からの依頼も増えてきました。それに対応するために、Webエンジニアとして活躍いただく方を募集することになりました。 今後はAWSのパートナー認定(APNアドバンスドコンサルティングパートナー)のメリットを活かし、弊社が得意とするアプリケーション開発、インフラ設計・構築・自動化の提案から導入までをワンストップで受託提供できるように組織・開発体制を強化していきます。

配属部署

アプリケーション開発部

概要

オープン/Web系業務アプリケーション開発や、基盤システム構築などを手がけている株式会社Rosso。成長途上の企業ながら、真に顧客の満足となることを第一に考え、量ではなく質を重視したサービス・ソリューションを提供している。確かな技術力は顧客から高い評価を得ています。 その結果、大手ECサイト運営会社や大手SIer、ゲーム会社、航空系商社など様々な業種の顧客と直接取引をし、新たな依頼が続々と舞い込んでいます。

この仕事で得られるもの

チャレンジ精神が身に付きます! ◎モダンな技術に触れられます クラウドやアジャイル開発などトレンド技術に挑戦できます。 ◎技術スキルを伸ばせます 技術コミュニティやイベントへの参加、社内勉強会の開催などを会社として支援しており、自己研鑽できます。 ◎上司にプロセス管理されず、裁量を持って働けます ご自身の希望に沿った業務を行って頂きますので、会社から強制することはありません。 ◎残業が少なく、プライベート時間を充実することが出来ます 平均残業時間は10.1h。自己学習や趣味の時間もしっかり取れます。 ◎年収UP、短期昇格が望めます 自身の頑張りが昇給へと直結するため、やりがいや達成感を得られます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】 東京都渋谷区神山町7-12 グランデュオ神山町5F ※本求人は在宅勤務を想定しております。 ※プロジェクトによっては、在宅または本社、都内を中心としたプロジェクト先となります。 【アクセス】 【本社】 JR渋谷駅 A2出口より徒歩9分 東京メトロ代々木公園駅 2番出口より徒歩8分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

■賞与年2回(7月・12月) ■給与改定年1回(4月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■定期健康診断 ■交通費全額支給 ■住宅手当(月1万5000円:条件有り) ■在宅勤務手当 ■出産祝い制度 ■資格取得支援制度 ■書籍関連費(全額会社負担) ■外部研修制度(全額会社負担) ■希望スペックのPC用意(一定条件あり) ■社員旅行(全額会社負担) ※ニューヨーク、グアム、香港、マカオなどの実績あり ■部活動・サークル ■社内勉強会・LT会 ■オフィスコミュニケーション制度(社内イベント飲食代、全額会社負担) ■コーヒー飲み放題 ■オフィス内禁煙

休日・休暇

<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇(男女ともに取得実績あり) ■介護休暇 ■結婚休暇 ■生理休暇 ■ウェルカム休暇

社内のつながりを大切に、切磋琢磨できる環境があります!

当社の特徴は・・・? ◎エンジニアへのフォロー体制が充実していることが強みです。 ◎月1回で上司との1on1を実施。  業務状況や個人的な相談など気軽に話せる場です。 ◎社内コミュニケーション Slackなどを使ってコミュニケーションをとったり、勉強会でお互いを刺激しあったり、社内システムを有志で集まって作ったり。 ボードゲーム会やBBQなどでワイワイしたり、毎年恒例の海外旅行で羽を伸ばしたり、部活で勝利を目指して練習したり、と横のつながりも大事にしています。

SESでも希望を叶える「案件選択制」導入。技術の幅を広げスキルアップ!

◎自分の希望に沿った案件を選べる 案件はご自身で選べます。会社側が勝手に決めることはありません。だからテストや運用ばかりでスキルアップできない…という心配は一切ナシ。 実際に、当社で「COBOLからJavaにスキルチェンジできた」「オンプレからクラウドに挑戦できた」という方も多数。 STEP1.まずはあなたのやりたいことや理想の働き方を細かくヒアリングします。  ▽ STEP2.営業からマッチしそうな案件をいくつか提案し、相談しながら決めていきます。  ▽ STEP3.お客様との面談でOKとなれば、参画決定!

\カムバック制度/実績あり!もう一度活躍出来るチャンスが弊社にはあります。

◎再雇用制度について 諸事情により退職された方を対象に、再び弊社でご活躍いただく制度となります。 役員の許可があれば、選考なしで再入社できます。 弊社では、どんな状況でも頑張っている方を応援をしたい!そんな思いでこの制度を設け、長く働ける環境を整備しています。

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採用担当 青木 真美
経営陣との距離が近く、とてもフランクな職場です! 音楽好き、ゲーム好き、お酒好きなど個性豊かなメンバーが揃っております!是非あなたの好きを教えてください♪お待ちしております。
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