株式会社インターナショナルスポーツマーケティング - WHOLE SPORTS CREATIVE COMPANY
スポーツ団体やチームのWebサイト運用を専門とする事業です。ITとマーケティングを駆使して、クライアントの多様な課題を解決します。
/ デジタルの力でスポーツの魅力を届け、ファンとチームのつながりを深める——。 そんな挑戦に、あなたも加わりませんか? \ 私たちは、スポーツ業界に特化したWeb・デジタルマーケティング支援を行っており、 様々なスポーツクラブチームの公式サイト運用やコンテンツ制作を多数担っています。 今回は プロ野球球団案件をご担当いただける【Webディレクター】を募集いたします。 本ポジションでは、顧客と関係構築していく土台作りはもちろん、 公式サイトの安定運用から特集ページの制作ディレクション、 スタジアムでの撮影やSNS投稿など幅広い業務に携わっていただきます。 ゆくゆくは、課題解決の為の企画提案までチャレンジしていただくことができます。 ファンの反応をリアルに感じられる仕事であり、 あなたの提案や手がけたコンテンツがSNSで大きな話題になることもあります。 ◆ 主な業務内容 1)運用 / 制作ディレクション(メイン) ・特集サイト制作ディレクション ∟構成案作成 / デザイナー・エンジニアへの制作指示 ∟公開前の品質チェック ・サイト更新・SNS更新の進行管理 ・ニュース記事作成、校閲 2) 現場対応 ・スタジアム・イベントでの動画撮影・写真撮影 ・SNSリアルタイム投稿 ・イベント取材・レポート作成 ※土日稼働(月1〜2回)、試合・イベントに伴うスケジュール変動あり 3)企画・提案サポート ・コンテンツ企画案作成のサポート ・改善提案の立案(UI/導線・SNS施策など) 4)レポーティング・改善サポート ・アクセスレポート作成(データ取得〜簡易分析〜改善案提案) ◆こんな方を募集します! 「もっとスポーツ業界を盛り上げたい!」 「スポーツビジネスの可能性はまだまだあるのでは?」 当社には、チャレンジを歓迎する企業文化があり、 失敗を恐れず、常に前向きに新しいアイデアやアプローチを試すことを奨励しています。 あなたの創造性と意欲を最大限に発揮し、共にスポーツ業界へのソリューション提供を実現しませんか? ◆ビジョン 当社は「デジタルスポーツマーケティング会社としての地位確立」を目指しています。 コンテンツプロデュース事業部では、 WEB制作・運用にとどまらず、デジタルマーケティングを活用した課題解決型の組織を目指し、 スポーツ業界に貢献するソリューションを提供します! ◆働く環境 ・フレックスタイム制(コアタイムあり) ・リモートワークOK ・シーズン休暇(年間10日)+有給休暇あり ・副業OK
募集背景
◆当社について 当社は創業から約30年、スポーツに関する様々な事業を創造・展開しており、 【デジタルスポーツマーケティング事業】確立を目指しています。 現在は主にスポーツ協会・団体・チームのWebサイトを企画から運用まで行っており、 自社サービス(会員管理クラウドサービス、eコマースなど)も広く提供しています。 今後はさらに多くのスポーツに関わる人々(協会・団体・チーム)が抱える課題に対して、 ITやマーケティングのノウハウやナレッジを活かし、ソリューション提供をしていくため、この度増員募集を行うこととなりました。
配属部署
コンテンツプロデュース事業部(社員5名)
概要
当社は、スポーツチームやスポーツ情報サイトのWeb制作・運営や、リアルイベント、スポーツ団体の運営サポートシステムの自社開発など、「スポーツの魅力を最大化する」ためのあらゆるコンテンツを提供しスポーツの発展に貢献している会社です。
勤務地
【勤務地詳細】 105-0004 東京都港区新橋4-5-1アーバン新橋ビル10階 【アクセス】 各線新橋駅 徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■試用期間:有 3ヶ月 ■社会保険:健康(関東ITソフトウェア健康保険組合) 厚生年金 雇用 労災保険完備 ■寮・社宅 無 ■退職金 無 ■産前産後休暇、育児・介護休暇あり ■フレックスタイム制:コアタイムあり ■リモートワーク:ハイブリット(週1~2日出社) ■副業可(社内承認と時間制限・管理がございます) ■表彰制度(四半期ごと) ■研修サポート制度 ※知識向上や業務に必要な研修やセミナーの参加を支援し、参加費を会社で負担します ■服装:オフィスカジュアル ■リフレッシュルーム完備 ■受動喫煙防止対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
休日・休暇
・完全週休2日制(土日、祝日) ※場合によっては、休日に出社する事もありますが、 休日出勤分は原則振替休日を取得いただき、場合によっては休日出勤手当を支給します。 ・年次有給休暇 ・シーズン休暇(年間10日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
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