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株式会社リバスタ - 建設業界のDXに挑む!建設×ITのSaaS◆すでに建材の物流領域ではサービスがヒットし1万社以上のユーザー◆建設現場向けサービスも続々リリース

株式会社リバスタ 求人画像1
BLD・第3開発エンジニア(PM候補)【9/15更新】
700万円〜970万円
東京都

事業内容

・ 電子マニフェストサービス「e-reverse.com」の提供 ・ 産廃処理委託契約サービス「er-contract」の提供 ・ 建設現場施工管理サービス「Buildee」の提供 ・ 産業廃棄物に関するコンサルティング業務 ・ 上記または建設業界に関連するサービス・物品の販売 【競合なし!圧倒的なシェアを誇るWebサービス「e-reverse.com」】 電子マニフェストサービス「e-reverse.com」は、産業廃棄物の適正処理推進の目的で定められたマニフェスト制度で義務付けられている産業廃棄物処理の流れの管理などを行うWebサービスです。 産業廃棄物の不法投棄の防止などのコンプライアンス強化に繋がり、紙のマニフェスト伝票管理が不要になり、簡単操作でマニフェスト制度運用の手間や費用が大幅に削減されます。 鹿島建設、大成建設、大林組、竹中工務店などをはじめ、ゼネコン売上TOP100社の9割以上、約10,000社の企業にご利用いただいております。 【需要が急速に加速している新Webサービス「Buildee」】 建設現場施工管理サービス「Buildee」シリーズの「Buildee調整会議」は、多くの作業員が同時進行で作業を行う建設現場で安全面の観点から義務付けられている、翌日の作業の連絡・調整などを行うWebサービスです。 現在は主にホワイトボードで行われている連絡・調整の手間と時間が大幅に削減されます。 また、新なサービス「Buildee労務安全」「Buildee入退場管理」も加わり、現在大手ゼネコンやハウスメーカーなどの導入や問い合わせが相次いでいます。

仕事内容

当社Webサービスの企画や上流工程、プロジェクトマネジメントです。当社サービスを使って頂くために、お客様の声を機能追加・改善に反映させ、サービス開発への想いをお持ちの方をお待ちしています。 【担当頂くサービス】 当社には、産業廃棄物電子マニフェストサービス・産廃処理委託契約サービス・建設現場施工管理サービスの3つのプロダクトがあります。 お任せしたいのは、新しいサービス(現在リリース済みの「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の次となる4つめ以降のサービス)や新規事業の企画から開発までを担っていただくことです。本ポジションは新規事業・新サービスをプレイングマネージャーとして推進頂ける方を求めています。 【新サービス・新機能予定関連のリリース】 ・安藤ハザマ・戸田建設・西松建設 ゼネコン3社協力のもと、「建設現場の進捗・歩掛管理サービス」を開発! ・LINE WORKSとの連携に向けた協業開始 ・CO2排出量削減に向けた情報提供機能 【このポジションのミッション】 新サービスにおけるチームのリード、プロジェクトマネジメント 【具体的な主業務】 ・開発プロジェクト管理 ・外部ベンダー含む開発メンバーの進捗管理・タスク調整  ・仕様検討や要件定義などの上流工程や品質管理を中心とした開発のとりまとめと推進  ・問い合わせや作業依頼の対応、トラブルシューティングや不具合調査  ・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー ※ どのように担当していただくかは、入社後にスキルやご希望に合わせて調整します。 【この仕事のやりがい】 ・大手クライアントの抱える課題の解決(環境問題や建設現場における諸問題など)という、社会的意義の大きな仕事です ・サービスの「使い勝手をよくしていく」継続的な改善活動の中で、顧客満足の手ごたえを実感頂くお仕事です ・自社サービス開発のため、プロダクトやプロセスに対してご自身でリード・提案いただける点がたくさんあります ・企画段階で実際に使って頂けるアーリーアダプターの意向を取り入れながら、プロダクト/事業の立ち上げができます

募集背景

建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDXの推進が必要不可欠です。 当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス、産廃処理委託契約サービス、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービスなど様々な事業・サービスを展開しており、今後も新たな事業・サービスを立ち上げ予定です。 当社はユーザーファーストでプロダクト企画・開発を行っており、PM候補の方には、1つのプロジェクトをお任せする予定です。

配属部署

<配属先 組織構成> 配属部署名:インテグレーション開発部 第2開発グループor第3開発グループ 人数と構成:正社員23名(部門長50代男性) 担当するサービスにより、2つのグループに分かれています。メンバは20代~40代、男女比は9対1です。 ※お客様の課題解決を一緒に考えて頂ける方、メンバーと円滑なコミュニケーションをとりつつ、主体的にプロジェクトを推進頂ける方をお待ちしています。

概要

私たちが事業ドメインとする建設業界が創る建物はオフィスビルやマンション、商業施設、公園、教育施設などの私たちの生活に身近なものから工場、港湾、橋梁まで多岐に渡ります。 災害に強く、インフラが整備され、安心して暮らせる恵まれた国の当たり前を創り続けています。 その建設業界には少子高齢化の背景もあり、長時間労働や人財の高齢化と新規参入者の減少による人手不足が顕在化しています。 私たちはテクノロジーの力で建設業界で働く人を少しでも楽にし、日本の未来創りに貢献していきます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F 【アクセス】 東京メトロ有楽町線6a出口 徒歩3分 ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線 徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・フレックスタイム制 コアタイム 11:00~16:00 ・ 昇給(年1回) ・ 賞与(夏、冬、期末) ・ 社会保険完備(健康保険/関東ITソフトウェア健康保険組合・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) ・ 交通費全額支給(非課税限度枠まで) ・ こども手当 ・ 災害見舞金 ・ リモートワーク制度 ・ 持株会制度 ・ 受動喫煙防止措置(屋内原則禁煙) ・ 資格取得補助 ・ 社内懇親会補助 ・ 部活動補助 部活動補助(バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、山登り部など) ・ オフィス内設置のバーカウンターでのフリードリンク(アルコールも含む)

休日・休暇

・土日祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(取得率80%以上の実績あり。) ・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇など(育児休暇後の復帰実績あり。) ・年間休日:120日以上(2018年度実績125日)

就業環境

・開発環境/スペック:原則デスクトップではなくノートPCを貸与します。  MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しており、特別構成にも対応しています。 ・携帯電話貸与:役職・職種等に関わらず全社員に携帯電話(iPhone)を貸与します。 ・テレワーク制度: チームの生産性を最大限に発揮するため、部門単位で状況に応じて活用中です。 ・快適開発環境支援:ディスプレイ2台、フリーアドレス、広々とした背面式デスクレイアウトで相談や対話がしやすい環境です。 ・フリードリンク制度:社内のカフェスペース、バーカウンターでの飲み物は全額会社負担です。就業後はアルコールもOK! ・図書館制度:技術書から経営本まで、欲しい本は会社費用で購入できます。貸出し自由です。 ・リファラル制度: 社員紹介に積極的な会社です。紹介者手当もあります。 ・技術ブログ:エンジニア有志で技術ブログを更新しています。

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