【コンテンツ制作スタッフ｜東証プライム上場グループ企業】人材育成×動画で学びを支える仕組みづくりに挑戦してみませんか？未経験からコンテンツ制作業務に携われるチャンス！

募集背景

体制強化及び事業拡大のため

配属部署

mirai事業ユニット（新規事業開発部署） 【組織体制】 本年度で2期目の中新組織のため、社長と副社長直轄の体制なります。 ■事業部長（代表取締役） ■事業副部長（副社長） ■グループ責任者（3名）（マネジャー） ■メンバー（16名）

概要

【当社について】 当社では「Change People、Change Business、Change Japan」をミッションに掲げ、「ひと想いの変化を共に」というビジョンのもと、ビジネスにおける「生産性革新」を目的とした事業を展開しています。 当社は現チェンジホールディングス（東証プライム市場上場）の持株会社化に伴い、事業を継承する形で2023年4月より新たな船出を切りました。「第二の創業期」の只中ですが、次なる収益事業を創るべく、新たな事業部を2024年4月に設立しました。

この仕事で得られるもの

動画を用いた育成コンテンツの制作サポートを通じて、コンテンツ制作の基礎から応用まで幅広いスキルを段階的に習得できます。 はじめはナレーションやスライドのチェックといった作業的な業務からスタートするため、特別なスキルがなくても安心して業務に取り組めます。 将来的には、企画立案や台本作成、撮影の立ち合い、制作会社との連携など、コンテンツ制作の全工程に携わることができ、自身のアイデアを形にする楽しさや、学習効果を高めるための工夫を実践できるやりがいがあります。 教育や動画コンテンツに興味がある方、クリエイティブな業務に挑戦したい方にとって、着実にスキルを伸ばしながら成長できる環境です。

勤務地

【勤務地詳細】 〒105-6019 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー19階 【アクセス】 東京メトロ 日比谷線 神谷町駅（神谷町MTビル出口） 徒歩3分 東京メトロ 南北線 六本木一丁目駅（泉ガーデン出口） 徒歩6分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【福利厚生】 ・通勤手当支給　※上限片道3000円迄、他詳細は規定に則る。 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・業務用PC、スマホ貸与 ・自己学習支援（書籍、勉強会、セミナー等） ・電子書籍購入支援補助（月額3,000円/税込） ・団体福祉保険、所得補償保険　※会社負担 ・健康診断/人間ドック、インフルエンザ予防接種補助 ・選択制従業員持株会 ・選択制確定拠出年金（401K）

休日・休暇

土日祝 夏季休暇（3 日）、年末年始休暇（原則 12/30～1/3 ですが、前後は有給取得奨励期間となる場合があります。） 年次有給休暇、特別有給休暇（在社年数に応じた有給日数と、社会人年数に応じた有給日数に差異がある場合、特別有給休暇として付与）